《会议简报怎么写格式优秀3篇》

会议简报，这是在会议期间为了反应会议情况而写的简报。它可以是一次性的，也可以是连续性的。其内容主要包括：主要的报告、讲话、会议决议、讨论发言、会议动态及其重要状况。会议简报是专为会议服务的，会议结束了，简报也就停办。因此，它是阶段性的简报。这次帅气的小编为您整理了会议简报怎么写格式优秀3篇，在大家参照的同时，也可以分享一下给您最好的朋友。

召开贯彻学习“一岗双责”会议简报 篇1

x年x月x日下午，我XX工业区在单位会议室召开贯彻学习“一岗双责”工作会议，县工业园区管理委员会副主任XX、XX工业区办公室主任XX、全体党政领导干部参加会议，会议由XX工业区办公室主任XXX主持。

首先，XX工业区办公室主任XX就我XX工业区党风廉政建设“一岗双责”工作作了简要的情况汇报。

汇报主要介绍了我XX工业区在落实“一岗双责”工作的的工作计划、具体做法、取得的实效、以及存在的问题和下一步工作打算。

在听取完情况汇报后，XX副主任对我乡的党风廉政建设“一岗双责”工作所取得的实效给予充分的肯定的同时，就我乡的“一岗双责”工作提出了以下几点要求：

一、强化责任意识，切实抓好党风廉政建设。

一是抓好制度建设。

强化遵守《党章》《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识，健全民主集中制，完善议事规则，规范民主科学决策程序。

二、抓好思想教育。

切实抓好理论学习，特别是认真组织学习了省、州、县相关文件精神。

大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。

始终注重抓好“一把手”教育工程，逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家要牢记“两个务必”，艰苦奋斗，勤俭节约。

大力倡导廉政文化建设，开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动，形成持久浓厚的廉政文化氛围。

三、抓好作风建设。

从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党的先进性的高度，认识抓好领导干部作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。

四、强化组织工作，切实落实责任制。

首先是健全组织机构。

对党风廉政建设领导小组人员变动，及时调整。

其次落实责任制。

最后制定整改措施。

最后，XX副主任强调，要高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性，切实把党风廉政建设工作摆在突出位置，以“一岗双责”工作为抓手，促进XX工业

区经济社会又好又快发展。

篇二：部门例会会议简报

20XX年7月22日8：30项目经理部召开本周例会，首先由朴勇军经理传达公司周例会主要内容，之后由各项目板块负责人汇报在建、跟踪项目情况，最后制定部门下周重点工作计划。

会议要求：

1、部门职员针对公司今后发展方向及运行管理提出好的建议，本周三前上交部门；

2、针对部门职员提出的建议，项目经理“责、权、利”现已制定初稿，要求部门职员相互交流、讨论此稿，提供补充建议；

3、辽河油田视频会议系统升级改造按照项目组制定项目结算计划，分析项目结算可能存在的风险，并提出应对办法，做好项目结算工作，保证项目和公司利益最大化；

4、长城钻探辽河东区监控项目组要严抓现场施工管理，特别是在施工质量、安全、文明施工、成本控制等方面一定要严格执行公司项目管理制度；按照项目实施节点计划，合理安排项目实施进度，争取缩短工期，提高项目效益。

5、各在建项目的项目经理应统管项目的安全施工与文明施工，进场施工人员要经安全教育合格方可进场作业施工，认真落实施工现场安全检查工作，做到提前发现安装隐患，及时解决安全隐患，保证项目安全实施，项目管理人员及施工人员应统一着工装，做好项目实施的安全文明施工工作；

6、部门职员应严格遵守公司劳动纪律和各项规章制度，遵守公司考勤制度，严格执行人员动态管理制度。

篇三：科研工作会议简报

为进一步提高我校教学、科研工作的水平，加强教学科研工作管理，提高广大教师的业务能力，打造一支素质过硬、业务精湛的师资队伍，促进学校质量管理年活动的开展，学校制订了教学质量工程建设实施方案，为了保证“方案”的有效实施，寒假期间相关部门起草修改了一系列工作制度和管理办法。

2013年2月27日，由副院长翟红兵同志主持召开了本学期第一次教学科研工作会议，各系部主任及教务处、科研处、高教所、信息中心的负责人参加了本次会议。

会议重点讨论了由教务处起草修改的《学分制教学管理办法》、《学生留降级管理办法》、《青年教师培养管理办法》及《学生顶岗实习管理办法》；由科研处起草修改的《科研课题管理办法》、《科研经费管理办法》、《科研成果奖励办法》、《课程建设管理办法》；由高教所起草修改的《教学质量评价工作暂行条例》和《教坛新秀评选方案》；由人事处、教务处联合起草修改的《教学名师管理办法》、《优秀教学团队评比办法》、《品牌专业、特色专业建设管理办法》等。

从上午8点半到下午15点半近一天的时间，参会人员畅所欲言、各抒己见，对上述各办法的讨论稿从针对性、可行性、可操作性等方面进行了广泛深入地讨论，提出了许多很好的修改意见，使修改后的办法更加规范严谨。

各项办法经进一步修改完善，经学校教学委员会、学术委员会及学校领导讨论后，将正式发布实施。

新办法的出台，必将进一步促进我校师资队伍整体素质、教学科研管理水平和教学质量的进一步提高。

会上翟院长总结了假期的工作，传达了辽宁省教育厅职业教育信息化建设工作会议精神，介绍了教学质量建设工程实施方案和推进计划，对本学期的教学工作进行了布置，强调本学期要以强化教学工作管理、提升科研工作水平、提高教学质量为重点，大力加强师资队伍建设、课程建设、教材建设、科研课题开发研究，全面提高信息化建设水平。

会议结束前翟院长征求了各部门的工作意见和要求，进一步明确了教学部门有关工作的分工，布置了新教师招聘、新专业（方向）申报的准备工作，对开学初教学活动的各项准备工作进行了认真布置，要求各部门要深入下去，认真做好各项工作，保证开学后各项教学活动正常开展。

初三学期工作会议简报 篇2

会议简报是较大型和重要的会议用来专门报道、交流会议重要内容、进展情况，反映与会人员意见和建议的一种文字形式，能起到引导会议健康发展的作用。

下面是应届毕业生小编为大家爱带来的初三学期工作会议简报范文，可供参阅！

初三下学期第一次工作会议在初中部阶梯教室召开。

盐道街中学校长XXX老师、盐道街中学党总支书记XX老师、盐道街中学副校长XX老师、盐道街中学校长助理XX老师、初中部全体行政干部和初三年级全体教师参加了本次会议。

本次会议旨在指导年级初三下期的工作开展，会议由初20XX届年级副主任XX老师主持。

会议第一项，班主任教师代表XX老师发言。

廖老师以“团结互助，携手并进”为题，分享了六班的孩子们的成长，是源自六班的所有老师用心的陪伴、尊重与关爱。

会议第二项，备课组组长代表XX老师发言。

赵老师以“老师齐心，其利断金”为题，分析数学教学的现状，反思“一诊”考试的成绩，并针对目前教学中的问题提出了解决方案：狠抓教学常规，狠抓习惯养成；变重视为厚待，变关注为关照。

会议第三项，年级主任XX老师发言。

刘老师站在年级组的角度，对各班级与各备课组提出了明确的要求：1、算好时间、提前谋划；2、抓好常规、保障质量；3、团结协作、攻坚中考。

会议第四项，年级分管领导XX讲话。

吴书记细致的分析了年级学生“一诊”考试的结果，并提出了新的。要求：保持清醒，直面现实，行动更加自觉；调整目标，缩小范围，行动更加聚焦；保持信心，增强斗志，行动更加强烈；团结协作，真抓实干，行动更加科学。

会议最后一项，盐道街中学校长XXX老师讲话。

蒋校长在讲话中提到，“一诊”考试，成绩虽然可喜，但是年级组还应走的更稳、更远，同时也对初三后期工作提出了“研、精、合、效、趣”的五字方针。

本次会议让年级中每位教师清晰了学期目标与要求，为年级工作的有效开展提供了明确的指导与保障

��省职业教育工作厅际联席会议工作简报 篇3

为贯彻实施《��省振兴职业教育九大工程规划》（�政办[20****]142号）提出的各项目标任务，20****年4月18日，��省职业教育工作厅际联席会议决定将《��省振兴职业教育九大工程规划》主要目标任务分解到各职能部门，并提出工作要求:

一、联席会议各成员单位要根据《��省振兴职业教育九大工程规划的通知》提出的每一项目标任务，结合本部门“十一五”事业发展规划的年度目标任务和工作要点，按照职能职责，制订具体的工作方案，并将其分解落实到所属单位，明确任务完成的时间、步骤和责任人。

二、主要责任单位是事项落实的牵头单位。

主要责任单位要积极主动与责任单位沟通，共同做好工作。

主要责任单位负责督促落实各责任单位的工作进展和情况汇总，并向��省职业教育工作厅际联席会议反馈。

三、20****年6月20日前，各单位要对工作的进展情况进行反馈；20****年12月10日前，各单位要对工作完成的情况进行总结反馈。

对工作中出现的新问题、新情况要及时报告，提出解决的办法和措施。

四、各部门要完善督查专报制度、形成层级督办网络和制度；重要项目、重要数字实行月报制度，每月5日前将上月工作完成情况上报各工程牵头单位；明确督办单位和督办人员，跟踪督办，使该项工作落到实处。

五、各市、县人民政府要配合��省人民政府直属各单位全面抓好《��省振兴职业教育九大工程规划》提出的各项目标和任务的落实工作。

市、县人民政府也要根据��省人民政府提出的目标任务，结合各自实际，提出具体的目标任务和工作措施。

（二）行长办公会议简报

支行行长办公会议简报

（20****年第四十二期）

20****年11月��日上午，支行召开了行长办公会议，会议由���行长主持，行长室成员���、���、���参加了会议，综合管理部���列席会议并记录。

会议议定的主要事项有:

1、会议研究了专职业务监督岗位员工竞聘事宜，鉴于暂无合适人选，将另行研究、决定；

2、同意公司业务部人员申请；

3、会议研究并通过了业务管理部《关于处罚三季度各类业务差错责任人的通报》，请尽快落实；

4、会议研究、并通过了综合管理部提交的四季度福利方案；

5、会议重申请各部门、网点扎实做好稽核整改工作。

此外，各位行领导还各自通报了近期主要工作，并对下一步重要项目的营销拓展及其他主要工作进行了分工。