《公司的招聘启事信息模板通用8篇》

招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的招聘启事的格写作范文是怎样的呢？这次漂亮的小编为您带来了公司的招聘启事信息模板通用8篇，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。

招聘信息 篇1

成都交大工程监理有限公司拥有37个分公司，主要从事房屋建筑、市政工程、公路、桥梁、铁路等工程方面的监理业务和技术咨询服务。其资质等级为“房屋建筑工程”和“市政公用工程”综合甲级、“公路工程”、“水利工程”、“工程造价”乙级。参与过荣昌金科世界城一期工程、荣昌金科世界城二期工程、永川金科阳光小镇工程、重庆诺德工程、重庆泽科空港新城工程、金开区开成路项目、交大花园、学校总校建设以及成都科技交易交流中心工程、凯乐广场工程、冠城广场工程、成都市政府马道街住宅工程、新加坡花园、学府花园、三环路50米生态带绿化工程、沙湾路西延线改扩建工程等省、市重点工程的设计和监理工作，拥有较丰富的专业知识和设计施工及管理方面的经验。交大监理将以“服务社会。造福于民，精诚合作”为宗旨，从工程质量、进度、投资、合同履行等诸多方面为您提供优质、高效的监理服务。

一、招聘岗位

办公室内勤（5名）

岗位职责：

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；

2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；

3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；

4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；

5、完成部门经理交代的其它工作。

招投标（10人）

岗位职责：

1、主办或协助投标经理进行项目投标工作；

2、负责公司合同的草拟及外来合同的初审，确保合同条款的严密性；

3、配合投标经理进行合同谈判，合同履行情况的监督检查，合同纠纷的处理解决；

4、负责同行资料的收集，应标信息收集整理归纳；

5、整理、起草项目投标过程中的答疑函件；

6、负责投标报价文件的打印、装订、复印、包装等工作。

监理员（10人）

岗位要求

1、负责工程进度安排以及质量监督；

2、保质保量按期完成工程进度并顺利回收工程款；

3、严格执行公司的工程工艺标准；

4、控制工程成本，保证公司利润；

5、服务好客户，提高客户满意度，并完成回单任务；

6、协调材料部、精算部等部门共同完成工程；

会计（2名）

岗位职责：

要求具有会计从业资格证书，具备会计从业人员职业道德素养，工作长期稳定、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统具有实际操作经验；能独立完成税务报表工作，协调处理与工商税务机关的事项。具有良好的沟通能力思维敏捷，接受能力强。

招标代理（10名）

岗位职责：

1、负责招标工程的招标公告拟定、报批、发布；

2、组织开标、评标、定标、中标结果公示、办理中标通知书等后续工作；

3、负责招标过程中所有档案的记录、整理、发送、存档；

4、协助招标人签订施工合同等。

5、薪金待遇：实习，2000—3000元/月；转正：2500—3500元/月

二、福利待遇

转正后五险一金，出差补贴，提供女生住宿。

三、联系方式

工作地点：

联系方式：

简历投递邮箱：

招聘信息 篇2

本公司隶属于集团，由于业务发展需要，现需要招聘如下人员：

招聘岗位：市场营销

招聘人数：50人

工作地点：全国各地

工作性质：全职

岗位职责：

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划；

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核；

3、负责对区域内相关单位的整体规划公关；

4、协助总部，完成当地的工作。

任职要求：

1、20-35岁，大专以上学历，最好是具有营销工作经验；

2、具备良好的沟通本事，能独立开展工作并承受较大工作压力，职责心强，心态进取，具有开拓创新精神。

3、解决突发事件本事、时间管理本事，有管理经验，可独立主持处理事务。

待遇：底薪+补助+提成+奖金（年收入丰厚）

工作地点：根据公司安排

应聘邮箱：

咨询电话：

联系人：

招聘信息 篇3

一、招收条件

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优；

2、近两年在国内外获得博士学位或20xx年上半年毕业的博士研究生，身体健康，年龄35周岁以下，具有经济学、金融学、管理学等专业知识背景；

3、具备较强的文字表达本事，流畅的英语阅读和交流本事；

4、具有较强的研究本事和敬业精神，具备全脱产从事博士后研究工作的条件。

二、博士后研究课题及招收数量

拟招收10名左右，申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报：

1、商业银行转型与价值银行建设研究；

2、区域经济与商业银行差异化经营策略研究；

3、产业互联网及商业银行的主角与作用研究；

4、区块链及数字货币的基础技术研究及应用探索；

5、地方政府财政状况研究；

6、金融科技在商业银行智能交易与量化定价中的应用；

7、经济全球化背景下海外金融业务发展路径与业务策略研究；

8、商业银行人力资源管理的数字化转型研究；

9、金融科技视角的企业大学教育范式研究。

三、报名要求和联系方式

1、申请人请于20xx年3月25日前将下列申请材料的电子版发送至招聘邮箱，邮件标题命名为“博士后报名-姓名-博士毕业院校”。

（1）博士后申请表；

（2）两位本学科领域博士生导师的推荐信（其中一位须为本人的博士生导师）；

（3)拟选课题研究计划书(5000～10000字左右，格式不限，每人最多可选报两个课题，选报两个课题须供给两份研究计划书）；

（4）博士研究生毕业证和学位证或2018年上半年博士毕业证明材料（由学生所在学校开具）；

（5）博士论文、两篇代表作（应届毕业博士生提交博士论文初稿）；

（6）个人免冠2寸电子版照片；

《博士后申请表》和《专家推荐信》模板见附件。

招行博士后工作站将及时、妥善处理应聘信息，并履行保密义务，简历恕不退还。

2、采取“公开考试、择优录取”的方式，公开、公平、公正地招收博士后研究人员，初审合格者将到深圳参加笔试和面试（时间初定为2018年4月中旬，具体时间及考试资料另行通知）。

公司的招聘启事信息模板 篇4

招聘岗位：店长助理

岗位职责：

１、协助店长做好店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；

２、执行总部下达的各项任务；

３、做好门店各个部门的`分工管理工作；

４、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

５、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

６、掌握门店各种设备的维护保养知识；

７、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

８、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

任职资格：

１、中专及以上学历，专业不限；

２、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

３、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

４、年龄35岁以下。

联系方式：地址（__）电话（__）

工作地点：__城区

招聘信息 篇5

一、 招聘岗位

1、 办公室文秘人员1名

职位概述：熟悉参公事业单位的日常办公室文秘工作，熟练掌握WORD、EXCEL等办公自动化软件、擅长办公室日常公文写作、文件归档整理等。能确保办公室日常公文正常运转、报送。

二、 招聘条件

办公室文秘人员：本科以上学历，文秘、中文、汉语言文学等相关专业毕业，有二年以上工作经验者优先。

招聘人员试用期为2个月，试用期月薪约2300元，正式聘用后月薪为2500元，按规定办理医保、社保等。

三、 报名所需材料

1、 应聘人员简历一份。

2、 1寸免冠彩色照片。

3、 毕业证、身份证等相关证件原件及复印件（1份）。

四、 报名方式

通过纸媒或网站发布招聘信息。应聘人员于20xx年 4月23日至20xx年5月15日将简历发电邮：2115742118@ 。

联系人：陈逸 ；联系电话：83795037

报名时间

20xx年 4月23日至20xx年5月15日

五、 公开招聘的步骤和程序

1、 资格审查

对应聘人员提交的简历进行初审，合格者将通知面试。

2、 面试

面试由招聘工作小组成员负责。

3、 录用

通过面试、政审、符合试用期考核标准者，按有关规定办理招聘手续。

简短招聘模板 篇6

招聘岗位：

活动策划

联系方式：

xxxxx

联系地址：

xxxxxx

岗位职责：

１、结合产品卖点、品牌文化及消费人群，制定相应的营销和推广手段，做各类线上店铺营销活动策划；

２、策划、撰写线上店铺各类活动文案，并在所有线上的平台推广，整体把所握线上活动营销节奏；

３、配合行业大促，策划公司官网、官微、等媒体活动，为线上平台精准引流；

４、电商平台、微信、微博、社区等媒体整合营销推广；

５、整合强大的网络资源，确保市场和销售策略的有效实施；

任职要求：

１、电商店铺活动策划2年以上，独立策划电商营销活动的整套方案，撰写文案，执行能力强；

２、精通天猫京东平台店铺运营规则，熟悉市场和企业策划、市场营销、广告宣传等网络媒体业务流程；

３、具有较强的品牌推广能力；丰富的想象力和创意能力；触觉锐利，思路清晰，创意出彩；

４、能准确把握活动策划方向及概念，并具有独立编制方案的能力；

５、有敏锐的市场洞察力，丰富的想象力，具备扎实的文字功底，思维敏捷、附有创造力。

招聘信息 篇7

一，职位简介

通过电信办公号呼出向客户推广电信的3G优惠资费卡，3G智能手机，宽带，等等众多电信优惠业务，公司有客户资源，只要你愿意努力高薪不是梦。

二：招聘职位

中国电信天翼外呼客服

三：职位要求

1：男女不限，18-28周岁，中专/高中以上学历（含中专高中学历），

2、普通话标准，声音甜美，有亲和力，表达流利，沟通能力强，应变能力快

3、有责任心，有耐心，有较好的客户服务意识

4、服从性强，对工作及生活拥有激情，敢于接受新挑战

5、有较强的学习能力和团队合作意识，具备良好的进取精神

6、有无经验者均可，公司可提供系统化培训，欢迎应届毕业生！

四：福利待遇及发展空间

1：底薪+提成+奖金+转正后可享受社保旅游等福利 ，员工一般综合月收入3000-5000以上，公司提供住宿。

2：每天7.5小时工作制每周6天制法定假日休息

3：良好的个人发展空间：销售代表--销售小组长--部门主管--更高职位晋升通道：销售代表销售主管销售经理销售总监

联系方式：

联 系 人：汪小姐 （联系时请说在赶集网上看到的）

工作地点：

招聘信息 篇8

招聘岗位：

咖啡及奶茶学徒、收银员、服务员、营业员（以上岗位均在招聘、无需经验也可做）

全职待遇：

综合薪资待遇2600-4500元/月，转正后无责任底薪2500元一3000一月+提成+奖金（包吃住上一休一）转正后购买社保；