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《婚庆公司招聘启事【优秀3篇】》

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公司招聘启事 ≮≯篇1

岗位职责

1、协助建立和完善公司的招聘流程和招‌‌聘体系,并完成公司每月招聘任务;

2、利用各种招聘渠道发布公司信息;

3、执行招聘、甄选、面试工作;

4、制定、修订、完善人力资源管理制度、招聘手册、职员手册、部门工作流程;

5、上级临时交办的其他工作。

任职资格:1、人力资源、心理学、管理学等相关专业大专以上学历;

2、2年以上招聘岗位经验,熟悉各种招聘渠道,有销售公司招聘经验者优先;

3、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;

4. 熟练掌握招聘工作流程,精通各招聘渠道;

5. 能独立完成招聘效果汇总分析。

基本条件 篇2

1、学历:20xx年毕业的全日制本科学历应届毕业生;

2、专业:经济、金融、财务会计及少量计算机应用专业;

3、年龄:23周岁以内;

4、身体健康、品貌端正、形象良好;

5、恪守诚信,勤勉自律,作风踏实,愿意从事客服工作;

6、原则上以南京市生源为主。

招聘单位: 篇3

江苏众志诚人力资源有限企业