《旅行社员工岗位职责热门10篇》
旅行社员工岗位职责(精选10篇)
旅行社员工岗位职责 篇1
1、接待来恩施观光旅游的各旅游团体、零星散客,组织本地区各旅游团体、零星散客外出观光旅游。
2、为来往旅游团体或个人提供旅游线路咨询,代购机、车、船票。
3、广泛收集信息,努力开发旅游资源。
4、完成旅行社下达的各项经济指标和工作任务。
旅行社员工岗位职责 篇2
1、审核公司食堂、餐饮相关原始凭证;
2、负责编制公司食堂相关记帐凭证、登录相关账簿、编制食堂会计报表;负责对食堂货币资金的管理、核对;及时对食堂运作情况进行统计、分析;及时整理、装订、归档食堂相关账簿、凭证、报表等资料;
3、负责组织、协调景点财务人员及仓管、采购、物业等部门人员及时调查餐饮原材料市场价格,并对食堂等原材料采购价格进行分析比较,提出合理化建议;
4、景点库存商品、原材料、待处理财产损益、主营业务成本等相关凭证编制并登录相关账簿;
5、负责每月公司景点库存商品的盘查工作,组织、协调景点各财务人员及相关部门人员开展商品盘点工作;督促营业部门仓管人员规范帐务处理及单据传递等;
6、负责及时、准确编制营业部门库存商品盘点报表及报告,对盘点差异情况进行调查并提出处理建议;
7、对营业部门存货的数量、成本、结构等情况进行统计分析,及时整理、装订、归档存货相关报表;
8、配合财务主管编制会计报表工作;
9、配合统计人员提供相关会计资料;
10、配合收银主管工作,参与收银点查岗工作;
11、参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、营业收入日报表;负责安全收缴、入存现金及盘点核对库存现金。
旅行社员工岗位职责 篇3
a.贯彻执行旅行社的方针、目标,采取有效措施确保质量管理体系在本部门持续有效运行;
b.负责本部门所使用的质量体系文件、资料和质量记录的现场管理和控制;
c.对供方的标识进行管理和控制;负责本部门使用物资的采购、搬运、验证工作;
d.负责对顾客就餐和购物服务过程进行管理和控制,对服务提供过程中影响服务质量的各种因素,依据国家标准、法规进行处理;
e.参与合同评审工作;按通知要求落实好接待工作;
f.负责收集导游服务过程中的顾客意见,及时反馈到接待部;
j.配合接待部做好岗位员工培训工作;
g.采取一定措施对本部门服务提供过程进行监督、检查、评定,并对其状态进行标识;
h.严格控制不合格的发生,对发生的或潜在的不合格采取纠正和预防措施;
i.配合办公室实施内部质量管理体系审核;
k.负责旅游产品采购的控制、管理和实施并对其状态进行标识,对采购旅游服务的不合格品进行控制。
旅行社员工岗位职责 篇4
1、组织导游进行业务学习,利用空闲时间熟悉当地景点情况编写导游词。
2、加强导游人员的管理。
3、协调所属部门的各项工作,完成旅行社下达的各项经济指标。
4、努力开发恩施旅游资源,旅游产品,不断扩大业务范围及业务量。
5、团队返回后,督促导游人员及时办理财务清算及其相关手续。
6、负责审定旅游选种及报价。
7、完成旅行社领导交办的其他工作。
旅行社员工岗位职责 篇5
1、全面负责旅行社的质量管理工作,确保旅行社各项工作安全、高效、运转正常。
2、主持旅行社全体职工的政治、业务技能学习。
3、按照质量管理体系文件的要求,组织制订并执行所属各部门的各项管理制度,组织对所属职工进行考核,确定职工待遇方案,按规定处理违法,违规事件。
4、按月上报资产负债表、损盈表、现金流量表等财务报表,完成集团下达的各项经济指标及其他各项工作任务。
5、负责协调所属部门与社会各行各业的关系,不断拓宽业务关系网;
6、合理安排工作人员的工作,充分发挥其工作积极性;
7、严格管理旅行社财务,保证财务运转正常,对财务报表的真实性负全责;
8、广泛收集信息,努力开发旅游产品;
9、根据州、市旅游局的布置,完成全州导游人员的培训工作。
旅行社员工岗位职责 篇6
1、公司本部短期借款、长期借款、长期投资、长期投资减值准备、待处理财产损益、库存商品等相关凭证编制及账簿登录;编制凭证前审核相关原始凭证;
2、负责每月公司主仓库存商品的盘查工作,组织、协调各财务人员及相关部门人员开展商品盘点工作;督促主仓仓管人员规范帐务处理及单据传递等;负责及时、准确编制主仓库存商品盘点报表及报告,对盘点差异情况进行调查并提出处理建议;对主仓存货的数量、成本、结构等情况进行统计分析,及时整理、装订、归档库存商品相关报表;
3、公司长期投资情况统计、分析;
4、及时整理、装订、归档长期投资有关报表等资料;
5、配合财务主管编制会计报表工作;
6、配合统计人员提供相关会计资料;
7、协助固定资产主管会计工作,适当参与固定资产建帐等工作; 营运高峰期参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、负责安全收缴、入存资金和盘点核对库存现金。
旅行社员工岗位职责 篇7
a.监督质量管理体系在各部门运行是否持续有效;
b.指导各部门正确按标准要求进行工作;
c.落实旅行社的质量方针、质量目标被全体员工理解的程度;
d.对管理评审进行有效性验证;
e.配合各部门进行相关的工作。
旅行社员工岗位职责 篇8
a.贯彻执行旅行社的`质量方针、目标,采取有效措施确保质量管理体系在本部门持续有效运行;
b.参与合同评审工作,并按通知要求落实好接待工作;
c.负责本部门所使用的质量管理体系文件、资料和质量记录的现场管理和控制;
d.负责为游客提供安全、舒适的乘车环境及服务工作;
e.采取一定措施对本部门服务提供过程进行监督、检查、评定,并对其状态进行标识;
f.严格控制不合格的发生、对发生的或潜在的不合格采取纠正和预防措施;
g.配合办公室实施内部质量管理体系审核;
h.配合接待部做好年度员工培训工作。
旅行社员工岗位职责 篇9
1、景点营业费用、管理费用、其他应收款、内部往来、税项、工资、应付福利费、营业外支出、预提费用、应收帐款、坏账准备、预收帐款、权益类科目等相关凭证编制并登录相关账簿;编制凭证前审核相关原始凭证;
2、负责及时、准确编制景点各月财务报表;配合本部财务主管编制公司合并会计报表;
3、配合景点存货主管会计工作,参与存货盘点工作;
4、配合景点主管对营业部门经营情况进行统计分析,及时整理、装订、归档景点会计报表;
5、负责景点纳税申报表的编制、申报及景点税项统计分析工作;
6、配合统计人员提供相关会计资料; 7、配合收银主管工作,参与收银点查岗工作;
8、协助系统维护人员对电算化系统、收银系统进行维护;
9、参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、营业收入日报表;负责安全收缴、入存现金及盘点核对库存现金。
旅行社员工岗位职责 篇10
1、接受领导分配的导游任务,按接待计划安排和组织游客参观、游览。
2、严格遵守《导游员管理条例》,提供规范的导游服务。
3、负责旅游过程中同各地接待旅行社的联系、衔接、协调工作。
4、负责向游客导游、讲解、介绍目的地地方文化和旅游资源。
5、按照旅游接待行程,安排好游客的交通、餐饮、住宿,保护游客的人身和财产安全。
6、反映旅客的意见和要求,协助安排会见,座谈等活动。
7、耐心解答游客的问询,妥善处理旅游相关服务方面的协作关系以及旅途中发生的各类问题。