《最新请假条范文【精选29篇】》
最新请假条范文(精选29篇)
最新请假条范文 篇1
领导:
我因(请假原因:事因、病因等原因,简单陈述即可),于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(请假起止时间),请假天(请假具体时间),请批准(请假辞)。
此致
敬礼!
请假人:
20xx年xx月xx日
最新请假条范文 篇2
尊敬的老师:
您好!我是XX级电子商务专业直属班的学生,因为,需要请假(时间)从到,去往地点,请假期间有效联系方式:。
本人保证往返途中的个人人身和财产安全,在不耽误学习课程和任何集体活动的前提下,恳请您批准,谢谢!
班长(副班长)意见:
班主任意见:
本人签名:
日期:
最新请假条范文 篇3
敬爱的'所领导:
根据《国家公务员休假条例》,按规定本人参加工作的年限已满一年,可享有每年五天的年休假期。本人定于__月__日~__月__日休年休假期。
请给予批准,为盼!
请假人: __月__日
最新请假条范文 篇4
尊敬的领导:
本人和女友商定于月日举办婚礼,需要从月日起请假天,于月日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕,其他工作已经交付完毕。请予批准。祝安好!
请假人:
年月日
最新请假条范文 篇5
缺席活动请假条
XX培训中心:
因我行于___月___日晚举行员工大会,任何人不得缺席,所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
请假人:
____年____月____日
最新请假条范文 篇6
:
因婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,我拟于____月____日起申请续休产假,为期天。
另在此非常感谢学校对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望审批。
请假人:
时间:____年____月____日
最新请假条范文 篇7
尊敬的主管:
您好!
我是部(门)的(姓名),因为(原因),需要请假(时间)从x年xx月xx日到x年xx月xx日,共(x)天假,请假期间有效联系方式:。恳请主管批准。
此致
敬礼!
请假人:
x年xx月xx日
最新请假条范文 篇8
尊敬的系领导:
本人计划在年月日至年月日期间到省市实习,在请假期间本人作出如下承诺,并保证严格履行。
一、本人的毕业论文(设计)已经选好题目,题为:指导老师为:
由于外出实习,本人制定了详细、可行的完成毕业论文(设计)的计划。计划附后,并有指导老师的签字。指导老师同意我的计划,也同意了我在外出实习的同时完成论文、设计。如果由于本人不及时与指导老师联系而导致毕业或毕业论文(设计)受到影响或外出后毕业设计(论文)跟不上进度,其后果将由本人负责。本人实习单位名称为:其负责人联系方式为:
二、保证每周至少与指导老师联系一次,本人的家庭电话为:;本人的手机号码为:。电话如有变动,保证及时告知班主任和指导老师。本人的e—mail是:qq号是:
三、本人保证家长已经知道本人承诺的详细内容,本人外出找工作也已经得到家长的同意。家长于年月日给班主任打电话,表示同意的意见大学生实习请假条请假条
家长的名字是,家长的联系方式为:
四、本人保证外出期间不做违法乱纪的事情,外出期间自行负责自身的生命、财产安全问题。保证在年月日前安全回到学校。
五、本人外出的目的是尽快就业,所以本人承诺:在毕业答辩前一定签订就业协议书或者拿回单位的录用证明。
特向领导请假,请批准。
本请假条一式三份,指导老师、班主任、学生本人各一份。
本人签名:
年月日
指导老师意见
班主任意见
系领导意见
最新请假条范文 篇9
尊敬的公司领导:
我于20xx年XX月XX日XX月XX日登记结婚,属于晚婚,根据国家及单位的相关规定,本人可申请天婚假。现特向领导申请休婚假,自20xx年XX月XX日XX月XX日到20xx年XX月XX日XX月XX日共计天,请予以审批。
申请人:
时间:20xx年XX月XX日
最新请假条范文 篇10
领导:
我于xx年xx月xx日剖腹产/顺产生下BB,根据国家及公司相关规定,产妇需休息天/月。我现特向公司申请休产假,预计从xx年xx月xx日xx年xx月xx日,请予以批准
此致
敬礼!
申请人:
xx月xx日
最新请假条范文 篇11
尊敬的公司领导:
我和爱人于xx年xx月xx日领取结婚证,为减少对双方工作的影响,拟定月日办理婚宴,为做好房屋装修和婚宴的准备工作,特申请婚假天(从xx月xx日至xx月xx日),请批准为盼。非常感谢!
此致
敬礼!
请假人:
xx年xx月xx日
最新请假条范文 篇12
尊敬的领导:
本人系xx学院专业x班的学生,现在在贵科实习,因,需请假天。时间:x年xx月xx日至x年xx月xx日。
恳请领导批准。
此致
敬礼!
请假人:
时间:x年xx月xx日
最新请假条范文 篇13
受理单位或受理人:
本人(本人)因(原因、事因、病因等),于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(请假起止时间),请假_____天(请具体时间),请批准。(或特此请假,恳请批准!)
请假人:__________
_____年_____月_____日
最新请假条范文 篇14
尊敬的教育局领导:
姓名:,性别:女,出生年月:×年×月×日,什么时候毕业于哪个学校,本人的工作单位,什么时候与哪个结婚,因为预产期在(于什么时候生下小孩),特请产假天(指明从哪天到哪天),望领导批准!
申请人:
X年XX月XX日
最新请假条范文 篇15
物理与信息科学学院学生外出请假条
2、学生外出必须按时返校;
3、学生外出期间发生的各安全问题由本人承担全部责任
物理与信息科学学院学生外出请假条
2、学生外出必须按时返校;
3、学生外出期间发生的各安全问题由本人承担全部责任
最新请假条范文 篇16
领导:
我于20xx年xx月xx日剖腹产顺产生下BB,根据国家及公司相关规定,产妇需休息天月。我现特向公司申请休产假,预计从20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日,请予以批准为感。
此致
敬礼!
申请人
20xx年xx月xx日
领导:
我是x班老师,因本身有孕在身,预产期12月份,现已怀孕7个月,故此时向领导请假,请假时光为4个月。另在此十分感激学校引导对我的关怀跟照料。
特此申请,望领导审批。
请假人:
x年x月x日
最新请假条范文 篇17
尊敬的____经理:
本人和女友_____商定于__月__日举办婚礼,需要从__月__日起请假__天,于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕,其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
最新请假条范文 篇18
尊敬的___老师:
我是___学院___级___专业___班学生。因为___需要请假___天,外出地点是___,我将于___月___日___时准时返回学校,特此请假,望批准!
学生移动电话:
家庭电话:
导师意见:
导师签名:
学生签名:
院系意见:
__年___月___日
最新请假条范文 篇19
学生请假条格式
尊敬的_______老师:
我是_____________班学生,我叫__________,因____________________________事情需请假,我家住______________________________,联系电话________________。
出行方式:□家长接送□自己打车□骑自行车□步行
离校时间:_____________,返校时间:_____________。
班主任签字:_____________年级主任签字:_____________
请假人:______________
_________年____月____日
最新请假条范文 篇20
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期为X月X日,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,X月X日回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的培训,已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
请假人:
20xx年x月x日
最新请假条范文 篇21
____公司:
兹有你单位员工,已年满____岁,符合中华人民共和国婚姻法条款。本人决定于20____年____月____日举行婚礼,并依法享受婚假,望批准为盼此致。
敬礼!
申请人:____
20____年____月____日
最新请假条范文 篇22
本人出生年月为____年____月____日,于____年____月____日登记结婚,现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定,属于____(晚、非晚、)婚 ,可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕 ,请领导予以审批。
最新请假条范文 篇23
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期X月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,本人现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从X月X日——X月X日,请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的.交接工作,已经能够胜任本岗位工作了。十分感谢公司领导对本人的关心和照顾。
特此申请,恳望批准!
申请人:
xX年XX月XX日
最新请假条范文 篇24
尊敬的老师:
您好!
我是_________系____级_______班学生____,学号为________,因____________________需请假。请假时间:____月____日____时至____月____日____时,离校去向:_________________。
本人承诺请假期间个人人身安全及财产安全自负。
请假人:
2申请时间:____年____月____日
最新请假条范文 篇25
高三年级_____班学生______因________________需请假外出。外出时间为________月______日_______时,返校时间为____月________日_______时。我必须注意往返途中安全,准时返校。
此致
敬礼
请假人:______
_________年_________月_________日
最新请假条范文 篇26
尊敬的`领导:
本人出生年月为____年____月____日,于____年____月____日登记结婚,现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定,属于____(晚、非晚、)婚,可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕,请领导予以审批。
特此申请!
此致
敬礼
申请人:
时间:xx年xx月xx日
最新请假条范文 篇27
尊敬的:
我于____年____月____日登记结婚,属于晚婚,根据国家有关婚假规定,本人可享受共计____天婚假。我拟于____年____月____日举行婚礼,需进行必要的操办,打理及应酬事宜,现特向申请休婚假,自____年____月____日到____年____月 ____日共计____天,请予以审批。
请假人:____
20____年__月__日
最新请假条范文 篇28
尊敬的老师:
由于本人需要外出求职,为了更好地支配时间以更快地找到工作,现特向校园请假,请假时间为20xx年2月23日——4月3日。在此,本人保证出外求职期间,遵守相关的法律法规和行为规范,注意人身安全,完成毕业论文、毕业设计等学习任务,如校园通知办理相关毕业手续等重要安排,保证及时回校处理,同时已将请假外出求职之事告知家长并征求家长的同意。
恳请老师的批准!
此致
敬礼
本人签名:
最新请假条范文 篇29
调休单
_____________领导:
因_______________需调休日期 ,时间_____________ 天( 小时),望批准!
申 请 人:_____________
日 期: _____________
领导签字:_____________
日 期:_____________
请假调休制度
1. 不迟到早退。迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。
2. 调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。
3. 看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。50岁以上每月8小时。
4. 病假:病假须有病假单。不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,并及时告知园长以安排人员代课。病后继续看病,须在病假期内就诊。请病假要影响浮动部分的工资。
5. 公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。国家规定的公假不影响工资但影响学期全勤奖。
6. 事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。请事假要影响浮动部分的工资。
一、指导思想
充分调动教师积极性,体现人本化与制度化管理的优势结合,在激发教师工作热情的同时规范学校管理,以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。
二、实施办法
教师要为人师表,严格遵守劳动纪律,努力工作决不擅离职守。不无故迟到、早退、中途不离校,因事临时外出,须向本办公室室长请假。
(一)、请假手续规定如下:
教师因病因事请假,一律到校长室办好请假手续(特殊情况允许电话请假)。一周以内由校长室审批,一周以上由校行政会议审批。
(二)、请假的种类和期限
1、事假:教职工确有重要事情必须请假者,可给予事假,但严格控制,请事假的老师必须先用完本人调休方可继续请假。
2、病假:因病不能坚持工作,必须请假休息或住院者,可给予病假。病假一般情况下必须出示医院开具的书面证明及病例记录(特殊情况除外),经学校审批同意方为有效。
3、婚假:教职工婚嫁十五天(含双休日),但考虑到教师工作的特殊性和学校正常教学秩序,鼓励教师提早上班。
4、丧假:教师直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故,可给予丧假三天。双方的其他亲属病故,可给予丧假一天,如在外地,可根据路程远近给路程假。
5、产假:正常产假90天,难产假增加15天。产假前后因身体原因需请病假者,持医院证明并按病假计算。哺乳期上下午分别有半小时的喂奶时间。
6、教师因公外出,一天内自行调好课,超过一天调出一天课务,其他由教导处安排代课。(特殊情况可经校长室审批由教导处安排代课)
7、教师学历进修,一般不允许占用上班时间,占用上班时间的需持书面通知报学校同意后方能请假。(不作事假计算,但课自行调好,报校长室)
(三)、关于调休
1、教龄xx年以内教师,每学期可调休1天。
2、教龄10—20年教师,每学期可调休2天。
3、教龄20年以上教师,每学期可调休3天。
调休必须提前一天告知校长室,调休期间课务由本人自行调出。
(四)、关于旷职
学校一切工作人员都应是学生的表率,要严格遵守劳动纪律,凡是不经请假擅离职守,请假未经批准或过期不办理续假手续者,视以旷职论处(确因特殊原因,无法履行请假手续而造成旷职者除外),除扣发教师考核奖外低聘或解聘职务。