《述职述廉报告2024【汇总32篇】》
述职述廉报告2024(通用32篇)
述职述廉报告2024 篇1
一、注重政治素质的锤炼,发展思路不断优化。
在工作和生活中,我能够注重提高自己的政治素质,不断丰富和完善自我:一是坚持带头学习,使学习富有成效。在抓好党工委中心组集中学习以外,能够利用业余时间自觉学习。一年来,我晚上除了必要接待客人外,几乎都在宿舍读书、看报、上网,学习理论,学习新的规则和新的科技文化知识,避免自己落伍,同时,关心时事政治,特别是中央台新闻调查、新闻联播及焦点访谈,几乎每天必看。通过学习,增强了政治鉴别力和政治坚定性,能自觉地与党中央以及上级党工委保持高度一致。二是坚持带头上党课。先后就“率先发展,再塑辉煌”以及两个《条例》等课题,给街道干部、社区支部书记以及班子成员上了三场党课,前段时间,又结合深入开展创先争优活动,给街道班子成员上了一堂“讲责任率先发展,树形象保持先进性”党课,带动了街道领导干部上党课氛围的形成。三是重视调研,倡导下基层。提出20xx年为“落实年”,通过调研研究、召开专题调研研讨会、征求意见会等形式,凝聚方方面面的智慧,使自己对群众的要求,对_____的街情有了更准确的把握,进一步理清了工作思路。年初,根据“35313”战略思路,组织开展了现代物流产业的专题调研和“学习__届五中全会精神、推动工作落实”专题研讨会,通过集思广益、拓宽思路,为街道开展各项工作打下坚实基矗
二、注重敬业精神的提高,岗位职责切实履行。
本人事业心、责任感比较强,优患意识比较足。针对街道上下人心思发展、人心思稳定这一愿望,在充分调研的基础上,带领各套班子,坚持以率先_____发展为已任,围绕“五大战略”工作目标,真抓实干,团结拼搏,推动了各项工作向前发展。
一是注重抓大事。我们顺应民心,主抓争取汽车城等五件事关_____可持续发展的大事,并取得了阶段性成效。
二是注重抓重点。为了打造_____现代物流区域,塑造_____对外发展的新形象。在城建方面,我们重点开展_____专项治理,完成了滨河上下公园改建工作,铺设改造了_____东门水泥路。同时,认真开展创建文明城区活动,加强居民思想道德教育,使城区管理有了较大改观。在社会事业方面,提议发挥民营企业家的作用,有30位_____藉企业家被聘请担任中小学名誉校长。这些名誉校长都为所挂学校办了许多实事,特别是在扶持贫困学生方面,帮扶资金达60多万元,有力地推进教育事业发展。此外,20xx年在外乡贤还无偿捐助家乡公益事业建设达400多万元,是历年来回报家乡热情最高的一年,劳务经济对区域经济产生了较为明显的推动作用。另外,我还多次跑项目、争取资金,如在迁建争取货款及_____电站6%股权资本金的筹措等方面,均取得了较好的成效。在激励机制方面,我提出了加快街道职能转变、倾斜街道的财税体制等一系列政策建议,并付诸实施,对经济社会发展起到了较大的推动作用。
三是注重突破难点。在工作中,能够直面矛盾,解决难题,牢固树立“群众利益无小事”的`观念,对群众来信来访,能做到热情接待、妥善处理,能够解决的,督促部门及时解决,暂时不能解决的,耐心解释。另一方面,我也敢于触及改革发展中的热点难点问题,尤其是涉及人民群众根本利益的项目拆迁、移民安置、建设征地以及其他突发事件,能够坚持正确引导群众,理解支持区委工作,并善于从一些苗头中把握规律,果断决策,尽力把各类矛盾化解在萌芽状态,从根本上预防和减少群众性事件的发生,维护了_____社会安定稳定。
三、注重勤政廉政的带头,党工委形象树立良好。
一是讲责任。把20xx年确定为抓落实年,对班子成员实行了责任目标管理,按照各自分工,年初量化工作目标,经常听取汇报,督促落实情况,强化了工作责任,在班子成员中形成比实干、比效率、比政绩的氛围,确保了区委、区政府的重大决策和街道各项工作部署的落实。二是讲团结。认真贯彻执行民主集中制这一根本制度,作为党工委的班长,我提出自已带头“敢于民主,善于集中”,班子成员要“善于民主,支持集中”的要求,努力创造一个团结、紧张、严肃、活泼的工作氛围,形成“千斤重担众人挑,人人肩上有目标”的工作局面。一年来,凡属区委重大决策部署、重大项目安排以大额资金使用等,均严格依照民主集中制要求,由党工委会集体研究,集思广益作出决策。党工委会决定的事项,没有出现会上、会外两种“声音”,整个班子团结协作,密切配合,集体领导的权威性得到较好发挥,重塑的党工委班子形象。三是讲正气。作为新一届党工委领导,如何在廉洁自律方面做好表率,对树立正气,营造率先发展、再塑辉煌的氛围至关重要。为此,我时刻注重示范和表率作用,在工作生活中严格遵守区委关于领导干部廉洁自律的各项规定,带头承诺执行“五个不许,两个纠正”规定,自觉接受同志和干部群众的监督,做到自重、自盛自警、自励,清清白白做官,堂堂正正做人。同时,管好队伍,通过中心组学习、民主生活会、廉政谈话等形成,加强对领导班子及领导干部行使权力的监督,及时提醒,并以案为镜,加强教育,切实做到警钟长鸣,防微杜渐,在思想上牢固筑起拒腐防变的防线和遵纪守法防线,增强了班子成员廉洁自律意识,自觉规范从政行为。
述职述廉报告2024 篇2
尊敬的领导、同志们:
20xx年,本人在市纪委监察局和林业局党组的领导下,以“党的群众路线教育实践活动”为契机,以“为民务实清廉”为主题,认真执行中央八项规定、自治区十项规定及地、市十二项规定,履职尽责,有效地推进了局系统党风廉政建设各项工作不断深入开展,确保了局系统党员干部在党风廉政建设方面没有发生任何违规违纪问题,为林业各项工作任务的顺利完成带给了坚实的政治保证,现将一年来工作开展状况报告如下:
一、思想政治方面:
能够贯彻落实科学发展观,认真贯彻执行党的十九大精神,提升自己的党性修养,在政治上、思想上、行动上自觉与党中央和自治区党委持续高度一致,坚决服从哈密市委、市政府的工作大局,认真执行市委、市政府的决策和决议。认真履行自己的工作职责,精心组织好每一次学习。同时,作为一个党员领导干部,在分裂与反分裂的整个斗争中务必做到不信谣、不听谣、不传谣、严守党的各项政治纪律、立场坚定、态度鲜明、斗争坚决,自觉与党中央和上级组织持续高度的一致。
二、工作实绩方面:
本人做为驻林业局纪检组长,还承担着协助局长、书记做好党风廉政建设、办公室效能等综合工作。
(一)协助书记做好林业系统的党风廉政建设工作。
把党风廉政和反腐败工作纳入林业总体工作格局,同时与局属各党支部签订了《20xx年哈密市林业局党风廉政目标职责书》,并与党员签订了党员管理目标职责书,签约率达100%,按照“谁主管,谁负责”的原则,一级对一级负责。做到任务明确,职责到人,使党风廉政职责制得到了全面落实。
(二)抓好党风廉政学习、宣传教育工作。
一是坚持班子成员带头学习,带头落实。采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,组织学习了《关于共产党员、党组织违反政治纪律行为的处分规定》、《新疆通报8起违反中央八项规定的典型案件》及《焦裕禄》等10部教育影视片。
结合林业实际,扎实开展了第十六个党风廉政教育月活动,透过集中学习、开展违纪违法典型案件警示教育、党纪法规测试活动及书记上廉政党课等活动,进一步树立了全体党员干部的理想信念,增强了廉洁从政意识,提升了为民服务意识,促进了林业系统党风廉政建设和反腐败工作向纵深开展。
二是开展“廉洁东天山清风微讲堂”活动。为深入贯彻中央八项规定,扎实推进林业局反腐倡廉建设,进一步加强廉政教育和廉政文化建设,针对岗位特点,透过班子领导讲廉政法规知识、廉政小故事、廉政心得体会,用通俗易懂的廉政微讲堂传递廉政正能量,提高党员干部自我警省潜力,促进廉洁从政。
三是定期开展廉政约谈。定期与各单位负责人、干部职工进行应对面的约谈,倾听基层声音,掌握思想动态,加强廉政教育。在全局构成学廉、倡廉、履廉的氛围。
(三)抓好效能及干部作风督促检查工作。
按照“在岗、在位、在状态”的要求,不定期的对各直属单位的作风纪律、工作环境、公车管理等状况加强日常监督,将效能考核同党风廉政职责制考核及干部年终考核紧密结合起来,透过我单位要求,使各单位的工作作风和效能建设取得了必须成效,队伍的整体形象明显提升。
(四)加大对我市林业重点项目的工程进展及完成状况督促检查力度。
一是对部分项目开展专项监察,对项目建设状况进行全程跟踪。成立工程项目督导小组,定期或不定期开展督促检查。
二是对富民安居造林绿化苗木实行政府招标采购,招投标后,林业局与供苗方签订苗木订购合同,同时为防止以次充好、弄虚作假,纪检组同林业专业技术人员深入苗木产地,按合同条款要求对苗木数量、质量、供货方式和时间等进行现场考察,安排专人对苗木严格验收,严把了苗木质量关,今年共采购、组织调运绿化苗木110万株。
三是对重点建设的哈密南湖30万亩沙化土地封禁项目工程建设实行公开招投标,纪检组全程监督。项目共分5个标段,有15家有资质的区内外企业参与投标,中标企业5家;同时该工程还实行了监理制、法人制,聘请了监理公司全程参与监管,确保了工程建设质量。
(五)充分发挥纪检监察工作职能。
按照市纪委和局领导的要求,对20xx年林业惠农政策补助资金落实状况进行检查。为进一步提高林业惠农资金使用效益,8月我局组成了专项检查组,对20xx年林业惠农政策的落实状况和5591。87万元资金兑现状况进行了全方面检查督促。重点检查惠农资金应兑现金额、公示状况和资金发放状况,补助资金是否及时足额到位,是否存在虚报、冒领、骗取、截留、挪用、滞留、侵占专项资金等问题。对个别乡镇存在的问题责令其整改。透过加强对林业资金运行的监督检查,防止了贪污、克扣、截留、挪用各林业专项资金现象发生,确保了林业资金安全有效运行。
今年以来加大了对我市林业重点项目的工程进展及完成状况督促检查力度。个性对林业各专项资金及重点项目补助资金的督促检查。使我市的林业重点项目健康有序的开展。
三、严格做到廉洁自律:
能够按照“立党为公,执政为民”的要求严格约束自己,牢记自己是一名党员领导干部,更是一名纪检监察干部的本质,注重自身修养。主动用心起好带头作用,与其他领导和同志们融为一体,自觉遵守各种;坚持用“为民、务实、清廉”和全心全意为人民服务的宗旨勉励自己;坚持用《廉政准则》来检查对照约束自己,自警、自省、自律,洁身自好,不计较个人得失,不为自己谋取私利;加强对亲属子女的教育和管理,不参与任何违法乱纪活动,自觉遵纪守法,自觉遵守社会公德。
一年来,本人较好的完成了各项工作任务,确保了林业系统干部职工没有出现违规违纪等行为。在今后工作中,我将继续与局领导班子共同抓好局属支部的党建工作和党风廉政建设职责制工作,认真履行好教育、制度、保护、惩处四大职能和抓好领导廉洁自律,查办案件、纠风和行政执法监督“三项”工作任务。以更加务实的工作作风为纪检、林业工作再做贡献。
此致
敬礼
述职述廉报告2024 篇3
根据教育局的工作安排,我把自己一年来履行职责情况和个人道德建设、党风廉政建设情况以及下步工作思路向大家作简要的汇报,恳请大家提出批评意见。
一年来,在各级政府、教育主管部门领导的关心支持下,在全体教职工的共同努力下,学校的各项工作均取得了不同程度的进展。
1、教学质量和教学管理方面。
为保证教学质量,落实教学目标的完成,实行推门听课制度,实施“四模块”教学。本学年开始,我校设立了“开放课堂”,每天都有课堂面对全校开放,以供老师们互相听课交流。并且在“人人讲公开课”活动中,采取了“同课异构”方式,并及时进行评课交流,对教师的听课、备课组的评课记录都纳入常规检查的范畴。对导学案全批全改,并纳入了对教学常规的检查。本学期我校加大了对集体备课活动的监督和管理。将领导班子成员分配到各备课组,根据学校统一安排的集体备课时间,校领导亲自参与,由教导处检查落实情况。
对于教学常规的检查,力求做到精细化、常规化、精细化,由教导处牵头,制订了详细的检查管理制度,由教研员、备课组长及教师代表组成的常规检查小组,每周进行常规检查,并做好详细记录。认真落实县“研课标、说教材”活动要求,订了一系列活动计划,包括个人业务学习、集体备课研讨,以及每周五人人参与的全校“研课标、说教材”评比活动,并推选出了优秀教师代表参加上级组织的“研课标、说教材”优质课评比。
2、学校管理方面
可以说,我们的管理到目前为止,仍然处在传统的粗放的状态之中。这表现在我们缺乏一个共同的发展愿景,没有一个切实可行的规划,没有一个清晰的大家认可的办学目标,这个目标实际上应该大家来制定,不应该是校长或几个人翻翻书或突发奇想造出来的,那是糊弄人的。(我们的办学目标就是我想了一下午想出来的,“在市县内具有一定影响、特色鲜明的现代初级中学”什么意思?老师们可能想也没想过,也不明白,我们要有什么影响?我们能有什么特色?这个问题没有经过大家的讨论,所以不会有人关心。)常规管理不精细,工作缺乏目标性、计划性和落实不到位,还停留在人治的层面上。大家参与学校管理的积极性还比较低,民主管理谈起来容易,做起来很难。
平时,大家很少提意见,可能还是对学校干部或者对我的不信任,但是,有的老师一旦提了建议,我还是比较认真的。我们才开始月考的时候,有一位老师告诉我,老师们很辛苦,能不能发点补助,这个建议很快就被采纳了,我想告诉大家,这个人是魏文老师。
前一段时间,我在七年级的一个办公室,一个老师提出来,能不能配个打印机,这个建议也很快就实现了,每个级部都配备了打印机,大家打印些资料方便多了,这个建议,好像是祥惠老师提的。在这里,我对这两位老师提出表扬,当然还有的老师经常跟我交流班级管理工作,对学校的工作提出了建设性的建议。
另外,我很感激对学校或者对我个人提出批评的同事,尖锐的意见可以触发我对学校管理的反思,是有利于我们建立一种基于信任之上的合作关系的。回顾学校的历史,我们可以看到,东平街道中学多校合一,又处在城乡结合部,是一个思想多元化的学校。我们既有农村学校的质朴善良的一面,也深受浮躁功利的社会风气的影响。这就形成了我们多元文化并存的局面。应该说,我们的文化建设任重而道远,包括物质文化、制度文化、行为文化在内,我们还处于一个相对低层次的水平上。
其实,一所学校管理质量的高低,主要表现在师生的日常行为上、话语上,表现在精神气质上。举例说,有的学生随手扔垃圾,满口脏话,这说明什么?说明我们并没有把学生的德育教育放在一个重要的地位上,我们的眼睛还只是盯着学生的分数,我们的德育工作方法陈旧,还停留在说教的层面上。当然,在应试教育的大环境下,我们都是被功利绑架的受害者,都是戴着镣铐跳舞的教育者,这是社会和教育体制造成的,是谁也无法改变的现实。
3、廉洁自律方面
学校领导认真贯彻民主集中制,坚持重大事情集体决策,提前通气,集体决议,形不成共识不决策,形不成决议不执行,一旦形成决议坚决执行,保证了学校决策的民主性、科学性和严肃性。在人事安排、评优评先等关系民生和教职工切身利益的问题上,我们特别慎重,按政策、按规定、按民意去办理,保证了学校的和谐稳定,健康发展。遵守财务制度和财经纪律,严格按照上级有关要求办事,不做假帐,不设小金库,不乱收费。学校严格执行基建、维修、物资采购、物资管理的有关规定,按照程序操作。采购零星办公用品,比质比价比服务。积极推进校务公开,让管理在阳光下运行。
第二方面:向大家汇报一下下学年的工作思路和措施。
总体思路是以山东省“1751”改革创新工程为契机,力争通过2—3年的努力,使学校在管理制度创新、课程建设、教学改革、教师专业化发展几个方面的工作均有所突破,并形成我们自己的学校特色,走以点带面、以特色带动全面发展的路子。具体有以下措施:
1、尽快完善学校中长期办学规划,明确办学思路和具体目标,建立一套自我评估机制,建立学校章程,使学校有章可循、有法可依。
2、加强干部队伍、班主任建设建设。让品质优秀、工作主动、有创新意识、具备管理能力的人走上重要的管理岗位。
3、努力建立健全一套科学、规范、高效的工作流程和制度,实施低重心管理,加强级部管理。逐步引入“质量保障体系”。
4、继续创新机制,实施名师培养工程,明确省市县各级人才培养对象。
5、继续走教师专业化发展之路,创新工作方法,让专业发展成为我们迈向名校之路的坚实基础。
我的汇报结束,不当之处,敬请领导和老师们批评指正!谢谢大家!
述职述廉报告2024 篇4
2019年在市委坚强领导下,在四套班子成员的关心、支持、帮助下,紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,认真自觉践行三“严三实”要求,严格自律,敢于担当,清正廉洁,兢兢业业干事业,扎扎实实抓落实,全力维护社会和谐稳定。现述职述廉如下:
一、注重学习研究,坚持把理论武装作为立身之本
我始终坚信:一个领导干部政治上的成熟和事业的成就必须靠学习才能立身立业,必须把学习作为第一要务,才能不断提高政治理论素养和领导工作能力,以适应履行职责的根本要求。为此:一是坚持用党的理论武装头脑。认真学习贯彻党的xx大、xx届三中、四中、六中全会精神,深入学习第二次中央新疆工作座谈会精神和系列讲话精神,深入学习中央、自治区及地区关于“三严三实”专题教育相关的理论、文件及讲话精神,坚持深学、细照、笃行,坚定理想信念,突出政治坚强,忠诚于党,始终在政治上、思想上、行动上与党中央、自治区党委保持高度一致,自觉增强贯彻力、执行力、落实力。二是扎实开展和践行“三严三实”专题教育要求。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动,认真对照和践行“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,强化自觉学习教育,认真撰写笔记和心得体会,深刻反思违法犯罪教训;坚持实事求是,坚持问题导向,坚持立行立改,自觉接受干部群众监督。通过专题教育,自己在理想信念和政治方向更加坚定、服务群众意识和干群关系更加密切、党性修养和担当责任的更加增强、工作作风更加务实,立规执纪和廉洁自律更加严格。三是注重学习运用,坚持在实践中提升素质。急渴学习履职尽责所需的政策法规,认真学习新疆民族发展史、宗教发展史、新疆发展史,深入学习“两文件一条例”以及有关统战民宗工作相关文件、“五本白皮书”;同时认真学习《信访工作条例》以及中央、自治区、地区关于信访工作的法规文件,坚持做到心中有法规,依法严格管理宗教事务和依法规范信访秩序。坚持虚心向四套班子和部门领导学,特别虚心向乡镇(街道)领导和社区干部学习,全年下基层调研120余次,从基层干部身上寻找解决问题的良方。坚持边学习、边思考,把学习与研究结合起来,坚持问题导向,力求对维稳、综治、民宗、统战工作方面存在的问题,从理论与实践相结合上探索解决问题的办法,以“三严三实”的要求、扎实的工作态度培养务实的工作作风。为提高依法行政的水平,完善并规范了统战民宗请示报告、请销假、周月例会、学习、会议等制度,进一步增进了统战民宗凝聚力。
二、认真履职尽责,坚持把恪尽职守作为立业之本
(一)切实做好维护社会稳定各项工作
一是扎实抓好社会面防控工作。按照“一分钟、二分钟”快速出警处置要求,针对市域内人员密集区域实际,组织公安局不断调整街面防控力量,采取游动与屯警、显性与隐性相结合的原则,重点加强重点目标、重点要素社会面防控,不断加强演练,形成有力震慑效果。特别在国家庆祝抗日战争70周年纪念日和自治区60周年大庆以及全国会议期间,结合国内和疆内反恐维稳实际,及时修订社会面防控方案,督促警力跟着警情运转,确保大小事都不出。
二是坚持问题导向抓督导。始终盯紧薄弱环节抓督导,坚持问题导向,带领政法委人员坚持敏感节点天天查、其它时间每两天查的制度,对人员密集场所、重点要害部位、重要目标坚持轮流督查,特别坚持对学校、早夜市场、火车站、汽车站坚持重点查,及时发现问题纠改问题,督促各级各部门做好安全防范工作。
三是扎实抓好五清五好试点工作和物流行业安全整治。按照地委总体要求,带头承担西河区大营门村试点工作的领导,扎实开展“五清五好”创建工作,特别在研究管用有效、建立机制、可推广的问题下功夫,在地区的有力支持下,与街道、村及相关部门,创新思维,总结了有用有效的防控机制。大力开展物流行业整治工作,坚持综合施策、依法规范、确保安全的理念,强力推进物流行业的综合治理,目前初见成效。
(二)加强民族宗教事务研究和依法加强宗教事务管理
一是加大宗教法律法规和相关政策的学习。组织统战民宗干部21人认真学习中央民族宗教工作会议精神和“两文件一条例”以及自治区领导讲话精神,切实增强统战民宗干部队伍的政治意识和依法管理宗教事务的能力。组织部门、乡镇(街道)、村(社区)干部队伍和宗教人士队伍集中学习两文件一条例和五本小册,增强依法管理宗教事务的能力。二是深入持续推进“去极端化”。按照市委要求,坚持打击的一手要硬、教育疏导的一手要硬,坚持三管齐下,用好五把钥匙,加强宗教人士队伍教育考核与管理,积极推进蒙面罩袍和年青人留大胡须的治理,全面开展大宣讲大揭批大教育活动,特别全面开展自治区高级人民法院依法打击宗教极端犯罪法律的宣讲,有效增强了抵御宗教思想渗透能力。三是依法管理宗教事务。以法制思维和法制方式完善宗教事务管理措施,强化对宗教人士、宗教活动、宗教活动场所管理;认真落实“两项制度”,切实开展好领导干部联系宗教活动场所和与宗教人士谈话制度。加强对宗教人士的考核工作,严把宗教人士“入口关”、“政治关”;强化“三非”治理,加大对地下讲经点、公共场所礼拜等非法宗教活动的制止,加强对非法宗教出版物的收缴,压缩“三非”活动空间,遏制宗教极端思想渗透途径。加强朝觐的组织与管理,确保了无私朝;积极做好“双五好”创建活动,提高宗教活动和场所管理水平。四是积极开展对宗教场所调研工作。深入乡镇街道调研,与宗教人士座谈,了解宗教活动情况,提出爱国爱党和维护稳定要求,组织100余名爱国宗教人士赴内地参观见学,感受祖国发展变化,增强爱国爱党意识。
(三)加大信访工作的组织领导和矛盾化解力度
积极推进“阳光信访、责任信访、法治信访”,把信访工作纳入法治化轨道,实现了信访形势“四下降、一上升、一好转”的目标。一是认真组织信访条例和有关规定的学习。为规范信访工作,组织信访局学习自治区和地区关于加强信访工作的法规文件,特别推广通过法定途径分类处理信访反诉请求工作,全面开展试点,提高了信访干部队伍政策水平。二是积极组织协调展开信访工作。大力推进网上信访,深入信访局组织调研,共同商讨信访工作面临的新情况新问题,教育全体信访干部队伍增强服务意识、爱心意识、责任意识;积极协调四套班子领导参加地、市的接访活动和约访,尽全力化解信访积案。三是加大依法治访力度。适应信访形势需要,转变工作作风,加强信访队伍建设;加大信访活动违法活动的处理,积极引导信访群众依法逐级信访,不断规范信访秩序。四是高标准做好敏感节点信访工作。为实现零进京的上访要求,采取一人一案、责任到人、多法并举、稳定当地的措施,确保重大节点不添乱。
三、严格勤政廉政,坚持把品行表率作为为官之本
作为一名领导干部,能够严格按照“两个务必”要求,严格遵守党的组织纪律和政治纪律,始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性,廉洁自律清白做人。特别是今年开展“三严三实”专题教育以来,积极带头转变“四风”,认真学习新颁发的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》及相关反腐倡廉相关法规文件,以学习勤政廉政先进事迹来自我加压,以违法犯罪分子为反面教材自我警惕,从思想深处筑起反腐倡廉,拒腐防变的堤防。实际工作中,自觉接受党组织和群众的监督,注意培养健康的生活情趣,模范地执行党的纪律,自觉执行民主集中制原则,分管与协助的工作主动抓,上级安排的工作尽心尽力抓,真正做到了“服从组织,政令畅通”。从未出现超越原则自作主张的情况,凡是贯彻执行党的路线、政策、经济发展、社会稳定、组织建设等经集体通过的重大问题,都坚定地贯彻执行。在廉洁自律方面,我深知“己不正难以正人”、“脚踏实地,遵纪守法”是最基本的要求,工作生活中坚持用廉洁自律的相关要求来约束自己、要求他人。坚持在生活上不搞特殊化,注意管好、管严自己,把好生活关、社交圈,自觉抵制各种腐朽思想文化的侵蚀。
四、存在的主要问题
今年以来,在市委、市政府的领导下,我不断加强自身建设,创新工作思路,强化工作措施,狠抓工作落实,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。但我也深感与群众的期望还有一定差距:一是深入基层调查研究、解决问题不够。日常工作中,跑面多,深入基层调查研究少,对有些情况掌握不够全面和准确,对问题分析解剖麻雀不深入,听取意见不全面,导致在在对分管的工作统筹谋划不科学,安排部署不够周密,理论联系实际不够紧密,面对面指导基层抓落实的效果不够明显。二是从实际出发谋事创业与担当不够。在维稳工作上,涉及兵地、铁地、城乡结合部漏洞多、管理乱、责任不明、相互推诿扯皮的问题,一起协调共同解决问题不够,向地区汇报多,研究解决少,导致兵地城乡结合部流动人口管理、铁地市场整治等一些棘手问题仍没有得到有效解决,影响和困扰街道对这些隐患点的综合治理。在信访问题上,对群众信访的钉子案、骨头案、疑难案化解力度不够。三是持之以恒抓落实的韧劲不够。在宗教事务管理和去极端化上,虽能深刻理解三管齐下治理的强大作用,但静下心分析研究少,治标多,治本少,如何综合施策用好五把钥匙上研究思考不够,缺乏“踏石留印、抓铁有痕”和抓常抓长的韧劲。在社会面防控和重点要素管控上,思维不够开阔,科学用警和科学防范上研究不够,人防、技防、物防三者发展不平衡。
五、措施与努力方向
(一)加强学习研究,提高能力素质
始终坚持靠学习才能立身立业的理念,把学习作为第一要务,不断提高领导工作能力,以适应履行职责的根本要求。加强十八界三中、四中、六中全会精神和系列讲话精神的学习以及自治区、地区文件精神的学习,不断加强分管业务法律法规和业务知识的学习,同时带领所属部门加强思想政治学习和业务学习,进一步坚定理想信念,进一步增强宗旨与公仆意识,理论联系实际,以践行“三严三实”要求,以更加严格的标准,更加务实的作风,更加敬业的精神,扎实履行工作职责,努力学习、提高认识、真抓实干,把各项工作和广大人民群众的事做的更好。
(二)坚持勤政廉洁,自觉接受监督
认真按照关于好干部要求和自治区张春贤书记做“四力”干部要求,始终坚持为民服务和勤政作风,时刻践行“三严三实”要求,自觉遵守政治纪律政治规矩,恪守权利的界限,做到心中有法,牢固树立法制意识和法治思维,带头依法执政、依法办事,做到“虑必及法”,自觉接受干部群众监督。
(三)坚持创新发展,敢于担当履好责
积极适应新常态、把握新常态、引领新常态,牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,深入研究新形势下维稳、统战民宗、信访工作,深刻领会提出的“有权必有责,用权受监督,失职要问责,违法要追究,保证人民赋予的权力始终用来为人民谋利益”理论精神,高标准履职尽责作为基本要求,始终做到心中有民、心中有责、心中有党、心中有戒。
以上是我在工作、学习、生活方面的述职述廉,请批评指正。
述职述廉报告2024 篇5
本人自担任妇女主任以来,认真掌握了人口与计划生育基本常识、法律、法规、生殖保健科普知识及生育业务知识。在上级党委和政府的领导和关怀下,在上级业务部门的帮助指导下,本人坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻党的__大精神和“三个代表”重要思想,努力学习、勤奋工作、与时俱进,开拓进取,求真务实,认真履行自己的岗位职责,在计生工作中,取得了较好的成绩,各方面也都得到了锻炼和提高。下面,我将本人的工作、学习情况述职如下。
一、努力学习,不断提高业务水平和自身素质。
明确政治方向,学习党的路线、方针、政策、学习科技、经济、法律文化知识和现行的生育政策、法律法规,努力提高业务水平和自身素质。从身边的小事和本职工作做起,立足本职岗位,做到干一行,爱一行,专一行。把自己平凡的工作作为服务广大育龄群众的起点。
二、格尽职守,勤奋做好组织上分配的各项工作。
1、妇代会工作:妇代会既是妇女的代言人,又是广大妇女的知心朋友,更是妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。在上级妇联的指导下,我紧紧围绕改革、发展、稳定的总方针,服从服务于经济建设,创造性地开展妇代会工作,积极发挥妇女力量。
(1)在“三八”妇女节,开展表彰大会,树立典型,表彰先进。以生动的实例来激发妇女们的创业热情,用身边的典型来感染、带动妇女,促进她们思想认识的提高。以丰富文化活动为载体,提高妇女参与文化活动的热情,达到提高素质的目的。
(2)积极维护妇女儿童合法权益。充分利用黑板报、宣传窗,张贴妇女儿童法律、法规知识,接待妇女儿童来信来访,妥善解决问题,保障妇女儿童合法权益,将不安定因素消除在萌芽状态。
(3)利用农村妇女健康检查时机,配合县计生委动员了全村一百多名妇女接受了妇科检查,并普查了育龄妇女的自身健康状况。做到有病早治,无病早防,大大提高了妇女群众的生活质量。
2、计划生育工作:要搞好计划生育工作,首先必须全面的了解本村基本情况,我村总人口X人,其中已婚育龄妇女X人。因为紧邻集镇,流动人口多,人员复杂,为本村计划生育工作的开展带来了一定的困难。根据这些实际情况,我主要从以下几个方面开展工作。
(1)阵地建设:在村党支部、村委会以及上级领导的指导下,设立计生服务室、计生会员之家、人口学校、协会活动之家等,使我村有了比较完善的计划生育基地,为育龄妇女提供了一个规范而温馨的“女性之家”。
(2)为了更好的开展优质计生服务,我本着“以人为本,知情选择,随访服务,合同管理”的优质服务理念,加强上门随访服务,对使用药具者每月上门随访,各种手术术前陪同术后上门及一切能代办的全程代办等优质服务,得到了我村广大育龄妇女的一致好评。
(3)为了把计生法律、政策送入千家万户,充分利用报刊、杂志和宣传册发放到户,开办各类培训班进行计生法律、政策宣传和生殖健康培训等,计生宣传入户率达95%以上。
(4)在对流动人口工作上,对外来育龄妇女实行属地管理,免费为他们提供避孕药具,发放计生宣传品,提供计生技术咨询服务。对外出育龄妇女为他们代办流动人口婚育证明,并落实一年两次的双查服务工作。
三、拒腐防变。
党和国家十分重视各级干部的廉洁问题,本人担任妇女主任前后,一直能遵纪守法,从无违法乱纪行为,不接受礼金、礼物,从思想上筑起一道拒腐防变的防线,在行为上得以具体体现。工作虽然取得了成绩,同时也存在很多不足之处。在今后的工作中我将继续严格要求自己,始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,发扬勤政为民、无私奉献的精神,做好一名脚踏实地的妇女主任。从而更好地为全村人民服务。
述职述廉报告2024 篇6
xx年,在市委、市政府的正确领导和省林业厅精心指导下,在局党组及全体职工的关心下,我认真学习精神,开拓创新,勤奋工作,提高道德修养水平,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持发展不动摇,围绕林业局中心工作和自己分管工作,尽职尽责,扎实工作,较好的完成了各项工作任务。现将本人一年来的学习、工作和廉政建设情况汇报如下:
一、以德为先,加强学习,提高综合素质
一年来,我充分利用“兴学风、转作风、清政风、树新风”行动,通过局机关开展的“日读一小时,月读一本书”活动,结合集中学习与个人自学、专题培训与研讨、记笔记与写心得体会等形式,全面加强学习,不断提高政治理论水平、业务能力和道德修养水平。
(一)学习政治理论。我认真学习了《重要论述摘编》、党的精神,深刻领会其精神实质,不断提高政治理论水平,进一步坚定了理想信念,树立了科学发展理念,提高了政治理论素养,做到政治上高度一致。
(二)学习法纪法规。利用点滴时间,系统学习了《森林法》、《野生动物保护法》、《安徽省湿地保护条例》等法律法规,提升了法律意识,增强了依法行政能力。
(三)完成在线教育学习任务。全年共完成学分74分,达到优秀标准。
(四)加强调查研究。针对营造林、千万亩森林增长工程,野生动植物保护、自然保护区、湿地公园建设与管理,林业惠农政策宣传等热点难点问题,带领相关科室深入农村、自然保护区开展工作调研,理清工作思路,谋划解决方案,不断提升履职能力和水平,更好的服务于林业事业。
(五)加强道德建设。加强自身职业道德建设,热爱本职工作,坚持以人为本、执政为民,全心全意为人民服务,促进林业科学和谐发展。始终以一名合格的共产党员标准要求自己,廉洁奉公,勤政为民,堂堂正正做人,踏踏实实做事。严格遵守单位各项规章制度,严以律已,以身作则,团结同事,关心集体,扎实工作。遵守社会公道、家庭美德、诚实守信,严格要求自己、身边工作人员和家属。自觉贯彻民主集中制原则,坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。
二、廉洁高效,认真履行党风廉政建设责任制
xx年以来,严格贯彻落实党风廉政建设责任制,把清正廉洁作为立足岗位和开展各项工作的基础,牢固树立廉洁自律意识,始终坚持按章办事,按制度办事。一是认真学习中央“八项规定”、省委“三十条”、省林业厅“二十四条规定”、市委“三十六条”等相关规定。二是贯彻落实反腐倡廉各项制度,参加局机关廉政党课教育,观看廉政警示教育片。三是严格要求自己和家属。作为一名领导干部,住房、交通和通讯工具都能严格按照规定执行,对子女及家属要求严格,从未利用职权和职务上的影响为自己和亲属谋取不正当利益。四是如实报告个人有关事项,认真履行党风廉政建设责任制的各项具体要求。
三、扎实工作,全面完成分管的各项工作
xx年,根据党组分工,我主要分管营林、林政、自然保护、科教、安全生产和综治工作,一年来围绕分管工作,制订了工作计划,通过四个科室的共同努力,顺利地完成了年初制定的'各项工作目标。
(一)超额完成营造林任务
我市xx年的造林任务为12.2439万亩,据省林业厅秋季核查验收成果,全市完成成片造林12.7335万亩,完成率104%,其中长防林1.6478万亩,农发项目造林0.16万亩,造林补贴试点造林4.7215万亩,巩固退耕还林成果专项规划造林1.1493万亩,一般造林2.5697万亩;完成森林经营11.2万亩;完成四旁树1860万株,超额完成了年度造林计划任务,实现全市森林增长工程建设首战告捷。自市委、市政府两办下发《关于开展全市森林增长工程建设工作督查的通知》下发至今,对各地共开展23次督查,2次全市观摩检查活动,大大促进了森林增长工程建设进度。xx年我市成片造林任务14.5301万亩,截至xx年1月10日,全市完成造林整地15.3944万亩,占计划的106%。
(二)林政工作取得明显成效
一方面林权改革取得显著成绩。一是林地流转、林权抵押不断升温。全市共发生集体林地流转3084宗,流转面积24427亩。全市开展林权抵押贷款34宗,抵押有林地面积6470亩,抵押金额达2143万元。二是林业专业合作社、协会蓬勃发展。全市共有林业专业合作社36个,经营面积2.44万亩,参加经营农户1.04万户,带动就业2.1万人;林业专业协会8个,经营面积1.12万亩,参加协会农户600户,带动就业2.32万人;股份合作组织2个,经营面积0.18万亩,带动就业200人。三是林下经济持续增长。全市林下经济发展点14240个、面积27.48万亩。另一方面森林资源管理明显加强。一是严格执行林木年限额采伐制度。据统计,全市共发放采伐证198份,采伐胸径5厘米以上林木45319.57立方米。二是严格执行木材及其制品运输省级网上审批制度。全市共签发有效木材运输证99243份,其中省内2187份、省外97056份,没有出现违规签证现象,没有发生一起被查扣和签证质量事故。三是林地保护利用规划通过评审。四是组织开展了森林资源二类调查工作。
(三)切实加强自然保护工作
一是积极申报湿地项目。协助颍州西湖国家级湿地公园申报xx年中央财政湿地保护补助资金400万元。颍州西湖自然保护区湿地保护与恢复项目、颍州西湖国家湿地公园湿地保护与恢复项目、太和沙颍河国家湿地公园湿地保护与恢复项目列入国家湿地保护工程项目库,其中自然保护区总投资1700万元、湿地公园总投资1800万元。二是认真做好界首“两湾”湿地公园申报工作。协助界首市申报“两湾”湿地项目,3月22日,省林业厅召开评审会,批准界首“两湾”湿地为省级湿地公园,预计xx年前将通过省级验收并申报国家级湿地公园。三是继续开展疫源疫病监测防控工作。4月中旬至六月下旬,通过印发方案,实行日报告制度等措施,积极开展野生鸟类h7n9禽流感信息监测工作,同时完成取样监测工作。四是顺利完成阜阳市第二次野生植物资源调查工作。
(四)科教宣传工作圆满完成
一是积极宣传市林业工作会议和林业重大活动。及时宣传市委、市政府在颍上县召开的全市森林增长工程植树造林现场会和市委、市政府在阜南县召开的全市春季植树造林现场会,重点抓好全市六大班子义务植树、全市林业观摩督查工作会议、于勇书记、李平市长、市人大副主任李新才等调研林业的宣传报道。二是突出抓好“3.12”全民义务植树节宣传。制定宣传计划,发动全市林业宣传月活动,集中宣传各地全民义务植树活动。三是组织市级各家新闻媒体对千万亩森林增长工程活动取得的成绩进行全方位报道。共组织阜阳日报社、阜阳电视台、阜阳广播电台、颍州晚报社四家新闻媒体对全市五个县市区造林工作取得的成绩进行了连续报道。四是突出抓好单项专题宣传活动。组织“5.12”防灾减灾宣传活动、“6.5”世界环境日宣传和“5.15”防范和打击非法集资假冒伪劣商品宣传活动。五是把握种苗信息,服务林业生产。及时收集8各县市区林木种苗供求信息,全面了解全市林木种苗生产动态,为xx年造林种苗供应做好准备工作。
总结我一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但由于主客观原因,自己在工作学习等方面还存在一些缺点和不足。xx年,我将竭力进取,努力克服不足,创造性地开展工作,加强学习,加强调研,加强作风、道德和党风廉政建设,确保xx年分管工作再上一个新台阶。
述职述廉报告2024 篇7
各位领导、同志们:
我是20xx年12月份担任污水处理厂厂长一职的,到现在整整两年多时间。按照上级的安排,下面我就自己在污水处理厂两年来的工作情况和政治思想、学习以及廉洁自律情况从两个方面向大家做一简要汇报。如有不妥或不完善之处,敬请在座的各位领导和同志们批评指正,并提出宝贵的意见和建议。
一、履行职责情况
两年来,我重点抓了五项工作。
第一项是狠抓了污水处理厂项目运作,汉县污水处理厂是经国家发改委批准建设的首都水资源可持续利用规划内的城市污水处理项目,是我县第一座也是目前唯一的一座现代化城市污水集中处理厂。采用生物氧化即A/O工艺处理。主要承担县城18 家工业企业生产中产生的废水处理任务,服务县城人口达10万人。厂区占地面积60亩,总投资7000多万元,始建于20xx年。
上任后,我在县委、县政府和上级主管部门的大力支持下,多次积极协调上级以及县里各有关部门和单位,全力以赴推进项目建设,强化工程规范管理,严把工程质量关,确保了项目工程如期竣工,并于20xx年8月份投产试运行,出水水质达到了《城镇污水处理厂污染物排放标准》,通过环保达标验收,取得了排污许可证。同时,根据工作需要,扎实抓好建厂后机构的科学设立、人员的合理调配、办公环境的创造等相关工作,为全厂的正常运作奠定了良好基础。据统计,从项目竣工运行到20xx年底,共收集并处理污水20xx多万吨,向海河减少排放污染物生化需氧量(BOD)3000吨,化学需氧量(COD )6000吨,总氮(T-N)600吨,氨氮(NH3-N)600吨,总磷(T-P)100吨,悬浮物(SS)3000吨,取得了良好的环境效益和社会效益。国家环保总局经现场核查后认定我县污水处理厂提前圆满完成了COD减排任务。目前,日污水收集量和处理量均达到 2.5万 吨,有效地保障了首都用水安全,改善了我县的招商引资环境和人民群众的生产生活环境,保障了县域经济的可持续性发展,促进了蓝天碧水工程建设、“两宜”城市建设和旅游大县建设,受到了各级各有关部门的高度评价。
第二项是狠抓了污水处理设施配套管网建设 随着全县经济社会的全面发展,经济增长和社会进步对污水处理的根本需求和依赖更为急迫,人民群众对污水处理事业科学发展的期望值越来越高。为了加强我县污水处理设施配套管网建设,建厂以来,我们按照县政府的安排部署,积极争取国家城镇污水处理设施配套管网建设以奖代补专项资金,精心组织,严格程序,科学布局,切实用活用好项目资金,确保了县城污水处理设施配套管网建设任务的圆满完成。到20xx年12月底,我县污水管网项目实际投入资金达到5000多万元,共完成了县城80个街道、路段配套污水管网建设66千米,形成了一、二、三级污水管网纵横分布的格局。这个项目实施前,由于没有排污管道,相关街道和路段附近的居民日常生活饱受污水横流的困扰,夏天臭气熏天、蚊蝇乱飞,冬天污水结冰、道路打滑,行走不便。同时,由于相关街道和路段以及附近的居民街巷都是泥土路,居民日常出行也是“晴天一身土,雨天两脚泥”,人人叫苦连天。项目实施后,随着污水处理设施配套主管网的建设,带动了周边2万多户市民自筹资金大搞家庭院落污水排放管网的建设,以及自来水管道一并铺进房舍的建设,大大地方便了市民日常生活排放污水和自来水取水。此外,项目实施还带动了政府有关部门对相关街道和路段配套硬化的投资建设,并带动了附近市民自筹资金配套街巷硬化、美化、绿化、亮化的热情。市民的生活环境可以说是发生了翻天覆地的变化。
第三项是狠抓了内部规范管理,坚强的领导和健全的制度是做好管理工作的基石。为此,我在厂里实行层级管理,对每个管理干部都制定了详细的岗位职责,谁出问题就追究谁的责任,做到了环环紧扣,一级对一级负责,明确职责,严格奖罚。我和厂领导其他班子成员还实行“蹲点包科室包车间”制度,每个厂领导蹲点负责几个科室和车间的管理工作,在工作中始终把安全生产工作作为首要任务来抓,每月定期检查全厂安全工作,不定期抽查重点部位和关键工序安全情况,将安全隐患消除在萌芽状态。污水处理厂运行以来没有发生过一起安全事故。全面加强现场管理,建立严谨有效的作业流程,细化工艺操作规程,及时做好设备的管理和维护,确保完成节能减排任务。不断加强制度建设,实施规范化管理。制定了《员工奖惩管理制度》、《安全管理制度》、《请销假制度》、《设备运行管理和维护制度》、《财务管理制度》等10多项制度,使全厂管理逐步走上制度化、法制化、规范化的轨道。特别是认真贯彻执行上级关于城镇污水处理设施配套管网建设以奖代补专项资金管理使用的各项规定,在项目资金管理上,严格执行项目工程的招投标制、公示制、监理制和审计制度。通过工程招标,公平、公开、公正择优选择施工单位,并邀请有关部门进行监督,自觉而有效地遏制了暗箱操作和违规操作;对项目和资金进行建前、建中、建后的及时公示,主动接受社会监督,实施“阳光作业”,促进了廉政建设;实行工程监理,积极支持和认真配合监理工作,对工程质量进行全程监督,保证工程建设达标,杜绝了“豆腐工程”、“花架子工程”;严格执行工程审计制度,工程建设资金的拨付,以审计结果为准,杜绝了施工建设单位多计工程价款的现象,保证了资金的规范使用。
两年来,通过强化内部管理,让每名干部职工都找准了自己的位置,明确了自己的职责,增强了工作责任心和积极性,全厂运行质量大大提高。
第四项是狠抓了干部职工队伍建设,建厂以来,我先后组织广大党员和干部职工工认真开展了保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优、党的群众路线教育实践等活动,使大家进一步增强了理想信念,陶冶了道德情操,对全厂的发展前景有了更明确的认识。同时强化员工培训,全员业务练兵。先后组织或参加各类培训班20次,举办技术比武12场。并通过轮岗锻炼和交叉学习分别对20名管理人员进行了轮岗或交流学习。积极倡导在实际中锻炼,在“学中干,干中学”,使建厂后分配的30名大、中专学生都能在各自岗位上独立工作,队伍整体素质有了明显提高,为企业后续发展储备了各方面技术型、专业型人才。此外注重与企业文化建设相结合,按照“以人为本、科技兴厂”的发展战略,大力弘扬“诚信、团队、专业、创新”的办厂精神,使全厂呈现出一派蒸蒸日上、欣欣向荣的景象。
第五项是扎实推进了县城生活垃圾处理项目建设,这个项目是中央拉动内需项目,属省级重点项目。项目为平原型填埋厂,采用卫生填埋工艺。规划建设总投资5000万元,建设规模为日处理生活垃圾160吨,库容量为160万吨,使用年限为20年。
为了切实抓好这一项目,我根据国家和行业部门的有关政策法规,抓住工程建设的各个环节,进一步健全管理制度,完善管理机制,对项目建设严格实行把“一关”,行“六制”, 推进工程建设步入规范化、科学化管理轨道。把“一关”就是首先把好规划设计关;行“六制”,就是严格实行了项目法人责任制、招投标制、公示制、监理制、安全生产领导责任制、资金专款专用制,做到了认识到位、领导到位、组织到位、程序到位、管理到位,确保了工程建设的开展。预计全部工程将于20xx年9月竣工。工程竣工运营后,将发挥以下五个方面的突出效应:一是有利于改善环境质量,为今后逐步实施垃圾分类收集、无害化、减量化、资源化打下坚实的基础。二是有利于人民群众的生活和健康。项目工程的实施,可解决垃圾的随意堆放对城市建设用地的侵占问题,可消灭蚊蝇、细菌等,可使地下水、地表水和大气水污染负荷大大减轻,为城市人民创造文明、整洁的生活和工作环境。三是有利于改善我县的城市整体形象和投资环境,为我县大力发展旅游经济、招商引资和城市经济的可持续发展提供有力保障。四是有利于促进就业和再就业工作。
工程建成后,可提供一定数量的就业岗位,在一定程度上可缓减城市就业和再就业压力,促进社会安定团结。五是有利于城市生态改善。城市生活垃圾填埋场封场后,可实施退耕还田、种草、种树,恢复土地使用功能,产生一定的生态经济效益。
二、政治思想、学习及廉洁自律情况
一是注重学习,努力增强工作能力。面对科技进步日新月异、知识更新不断加快的新形势,面对许多实践上从未涉及过的新领域、新任务,两年来,我除按上级安排认真参加了保持共产党员先进性教育、科学发展观学习实践、创先争优活动和党的群众路线教育实践外,更加强化了自身政治理论学习,特别是所从事业务领域的政策、法律法规和专业知识的学习,注重总结工作中不断积累的经验和教训,向实践要真知。虚心向各位班子成员学,向一线的业务人员学,利用会议或外出考察向各地的同行学,并努力把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、指导工作的本领。
二是发扬民主,保证决策的科学性。在厂长的岗位上,每一次作出重大决定前,都要进行充分的调查研究,反复听取方方面面的意见、建议,和基层的骨干、业务人员进行充分的交流。从不把自己的意愿强加在他人身上。因而赢得了大家的理解,获得了大家的支持,也推动了工作的开展。
三是严谨自律,努力做好党风廉政工作。作为一名党员领导干部,我坚持严格遵守《廉政准则》和中央八项规定等要求,正确对待自己手中的权力,严于律己,勤政廉洁,正正派派做人,清清白白做事,自觉接受群众的监督,抓项目、做工程严格按上级规定、
要求和相关程序进行,没有违法违纪的行为。
总之,两年来,尽管自己在污水处理厂的工作取得了一定成绩,但我觉得,成绩应该归功于县委、县政府和上级主管部门的正确领导,归功于基层的、一线的干部职工,我个人只是做了一些力所能及的组织协调和服务工作,职责所在,责无旁贷。在今后的工作中,我将坚决服从组织的安排,决心在新的岗位上,再接再厉,再鼓干劲,扎实工作,继续推进县城生活垃圾处理项目建设,确保高标准、高质量、按期圆满完成全部工程建设任务,为项目工程早日竣工运营达效,为加快推进我县“两宜”城市建设步伐,进一步提高人民群众生活质量,推进县域经济发展,作出自己积极的贡献。
述职述廉报告2024 篇8
根据工作需要和组织安排,xx年以来我历任团县委书记、德城街道党工委副书记、回龙镇人民政府镇长,期间恪尽职守,创造性地履职。自xx年8月任回龙镇长以来,面对国际金融危机严重冲击,我牢牢坚持科学发展观,把坚决执行县委县政府决策部署与回龙实际相结合,紧密团结全镇广大干部群众,全力抓好政府各项工作,保持了全镇经济和社会事业健康发展的良好势头,现述职述廉如下:
一、坚持权为民用,推动社会经济发展全面进步。
紧紧围绕“农业稳镇、工业强镇”发展思路,恪守发展第一要务,维稳第一责任,民生第一重要,把富民强镇,促进平安和谐作为己任,努力开创回龙科学发展新局面。
(一)突出发展工业重点。科学发展首要的是加快发展,加快发展的重点是工业发展。我镇着重从创造环境、引进资金、开发项目、强化管理等方面服务企业,千方百计发展非公有制经济。基信基源把在外地的生产线回迁回龙镇,目标新上生产锅炉6个,现新投产2个,成为我县出口大户。协调逢山石场生产需要扩征山地,为企业生产提供良好环境,最高月纳地税达11万元。德怡乐酒厂顺利引进,政府为企业争取资金近二百万,服务企业“扫清投产障碍”,目前生产正常。 xx年,全镇实现国内生产总值15942万元,与去年同比增长8.1%,与xx年相比增长了47.54%。每年,我镇均全面完成县下达的财政税收任务以及引资任务。至上月止,已完成今年税收任务的54%,目前是全县各镇完成任务最好的镇。
(二)抓好农业,新农村建设进一步推进。坚持抓好农业基础设施建设,几年来,先后建设龙圣河清理疏导、戴垌河段以及升平、大塘等小型水利设施,建设兼负灌溉功能的白荷水库、牛梢塘、枫木塘、雪罗等水库,实施建设了大规模的江滨、六水引水、排灌工程,大大改善了全镇农业生产条件。全镇有基本农田19354.2亩,粮食生产稳步发展。大力建设柑桔示范基地,引导果农推广使用滴灌、喷灌、渗灌和果园养猪技术,全镇创造标准化示范基地30个,带动全镇柑桔产业发展,全镇现有柑桔规模达1.6万亩,去年投产面积达1.4万亩,总产量达700万斤。服务江滨、六水蚕桑种养业,注重技术辅导,重视销售引导,去年蚕茧售价最高达19元/斤,全镇年产茧达斤。同时打造无公害蔬菜基地3600亩,大头菜基地300亩及马铃薯种植等等,拓宽农民增收渠道。林改工作一直走在全县各镇前列,农民得股得利。去年,农民人均纯收入达到6863元,同比增长8.1%,新创建70条生态文明村和19条省级卫生村,全镇生态文明村和省卫生村分别占自然村总数的八成和二成。目前,省级卫生镇创建工作亦走在全县各镇前列。农村新建楼房面积76000平方米。
(三)民心工程惠民,民生民计进一步改善。响应县委县政府工资倍增计划,近年两次提高镇自筹人员工资水平,增幅达3成。几年来,建设了建丰小学至堤岸道路硬底化、开通回龙至桂尾道路、大石路段硬底化、六水至下六段道路硬底化、升平钳迳至娄垌段硬底化、三姓至江滨堤段硬底化、白花至历麻硬底化等等,近几年硬底道路建设总长达50公里,改善了农村交通条件,目前正改良扩阔富石道路。引入资金达400万,建设解决1万多人的安全饮水工程。 xx年新建回龙中心小学1600平方米的教学楼。几年来,中小学年度教学实绩居全县各镇前列水平,目前教育强镇创建工作有序推进。新农合覆盖达99.76%,新农保工作,社保扩面、居民医疗保险每年均完成县下达任务,社保历史欠账数为0.14所村级卫生站规范化建设,每年100%完成县下达的改厕任务。xx年遭遇恶劣天气,我镇反应迅速,按时按质组织建成倒塌重建123户新居,今年66户贫困户泥砖屋改造工作也拉开序幕。计划生育工作,全方位服务好群众,每年通过省、市、县考核验收。
(四)抓好各项中心工作,服务社会发展。社会经济处于良好发展态势,必有众多的保障性有力因素。xx年村居换届,今年初村居换届工作,我镇均有序铺开,如期顺利产生村两委班子,成为我镇农村工作的主力军。每年征兵、第六次全国人口普查,我镇依章依规,均交出满意答卷。冬季清园、柑桔黄龙病株清理妥善,产业才有可持续性,本项工作镇府强力推动,工作处于县各镇前列。社会要和谐发展,离不开“双到”扶贫工作,镇政府协调组织,各相应单位直接参与落实,无论是实质性帮扶工作,还是资料归档,我镇均居全县各镇前列,每次承担省、市检查任务,得到肯定。服务全县大局,目前我镇土地增减挂钩工作进展较快,完成面积达百亩。
(五)坚持巩固回龙平安和谐。把做好社会稳定工作放在突出位置,建设好镇综治维稳中心,各村健全群众工作室、人大代言代访,接访调解,把各种矛盾纠纷化解在村头、源头和苗头。几年来没有发生集体到市、省、京上访事件。
二、坚持党性修养,务实为民、干净干事。
为了更好地推进政府各项工作,提高自己的政治素质和服务经济建设的能力,我时刻不忘加强学习,积极参加各种培训班,认真在江苏省镇江市扬中经济开发区挂职学习,参加党委中心组学习,用中国特色社会主义理论和发达地区经验武装头脑,指导工作。认真学习履职所需的经济、文化、科技、社会管理等知识,不断优化知识结构,提高推动科学发展的能力。认真落实党风廉政建设责任制,筑牢思想道德防线和法纪防线,自觉执行党政干部廉洁从政有关规定,做到民主决策、科学决策,严格管好自己身边的工作人员和家属,坚持依法依规,不以权谋私,保持党员清正廉洁的本色。
任职以来,我认真履职,尽心尽力尽职尽责尽善尽美干好本职谋社会发展,廉洁干净干事,三个文明、精神文明建设全县各镇排名回龙镇逐年攀升,去年两项均居前列水平,同时,自己的工作也得到身边同事及群众的普遍认可。但工作不足之处是:下乡调研深入群众还不够多,知识面还不够广,推动科学发展的能力有待加强。在今后工作中,我将进一步加强学习,提高素质、忠实履职、服务社会、改善民生,为建设富裕和谐,幸福安康新回龙而开创业绩,作出新贡献。
述职述廉报告2024 篇9
本人现任副局长、党委委员,根据分工分管基建、后勤工作。我对照党风廉政建设责任分工以及廉洁从业承诺作述职述廉,请予评议。一、认真履行党风廉政责任按照分工,我在党风廉政方面的责任是抓好基建、后勤分管部门的党风廉政建设工作,并对分管部门和单位的党风廉政建设工作负责。主要履行了以下职责:一是加强分管线党风廉政教育管理。
督促检查分管部门和单位认真贯彻执行党的路线、方针、政策,落实《党风廉政建设责任制》。我分管的部门属于廉政高风险部门和腐败高发区。我局历史上也有过教训。20xx年我局在物资线上出了问题,栽了跟斗。近年来,我们进行了亡羊补牢,更加注重对物资线员工的教育、监督,健全相关规章制度。去年和今年物资线的同志未发生违法违纪行为,经受住了考验。
二是规范和完善基建招投标工作管理。基建和后勤都会涉及较大额度资金的使用,在基建工作施工单位的选择,以及物资供应商的选择,我局严格按规定进行公开招标。不仅大一点项目如供电营业楼建设采用公开招投标,而且“三小”项目如劳保用品、办公用品的采购也是通过比价进行采购,尽量为局争取质优价廉的产品。
此外对废弃变压器、旧导线、旧角铁等废旧物资处理,城滨路街面房的招租等,也都是进行公开招标,为局里争取到更大的利益。招投标的程序也是逐步规范,整个过程请局纪委进行跟踪监督,落实廉政规定。二、认真践行廉洁从业的各项规定本人自觉参加党风廉政教育学习,学习三个《条例》,遵守“四大纪律、八不要求、三个不得”和省纪委监察厅提出的“四大禁令”。
遵守廉洁从业各项规定,贯彻执行党风廉政建设责任制的情况,严格执行收入申报、收受礼品礼金和个人重大事项报告等制度的情况。自觉维护班子的团结和统一,在干部中起表率作用。时刻牢记国家电网公司廉洁行为规范中对领导干部要求,努力做到身居其职有责任感,带头执行廉洁自律各项规定,着力建设“干事、干净”的廉洁文化;身在其位有正义感,光明磊落,公道正派,要求员工做到的自己首先做到,要求员工不做的自己坚决不做;不以权谋私,不与民争利,不为名所累,不为利所诱;勤政干事业,律己带队伍,廉洁塑本色。
做到一心为公,廉洁自律,公正待人,公平处事。在工作方面,未发生滥用职权、损害国有资产权益的行为,自觉维护国有资产保值增值;未发生以权谋私、损害企业利益的行为;做到以国家和企业利益为重,正确行使经营管理权,对本人及亲属有可能损害企业利益的行为主动回避;严格执行企业民主管理制度,自觉接受民主监督;管好配偶、子女和身边工作人员的教育管理情况,在生活方面,我总是低调处理,戒烟少酒,静心寡欲,很少参与各类应筹,规范职务消费行为,未违反规定用公款进行高消费娱乐活动,用公款支付或者报销应当由本人承担的费用;自觉抵制“行为不廉洁、作风不检点”,不参与赌博;严格按规定使用公车,不违反规定私驾公车,早晚散步一小时以上,即作为休闲,也可锻炼身体。我本人今年更换了住房,搬迁时除了亲朋好友,未邀请与本人职务、业务相关人;有个别知情而来的,礼金全部予以退还。在用权方面,一切以能发挥领导的整体效能作用为前提,从不将自己的意见强加于别人头上,凡事三思而后行,带头做出表率。
述职述廉报告2024 篇10
一年的时间很快过去了,在学校党组织的关怀和指导下,经过自己的努力,我较好地完成了各项教学任务和教育工作。在这半年里我体会着做老师的艰辛和快乐,继续把自己的热情与活力倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。俗语说“一份耕耘、一份收获”,回顾本学期的工作,我有着几分充实、几分感概,下面我对这一年来的工作做一下汇报:
一、思想上
首先,我主动加强政治学习,除了经常看电视新闻、看报纸、关心时事政治外,我利用业余时间认真学习党章,及时学习党中央颁布的决策、决议,在思想上和党组织保持高度一致。
通过这一系列的学习,我提高了自己的政治思想水平,更加坚定了对共产主义的信念,并且懂得了理论上的成熟是政治上成熟的基础,政治上的清醒来源于稳固的理论基石。只有坚定了共产主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,才能在全面建设小康社会的新形势下,始终坚持党的基本路线不动摇,永远保持一个共产党员应有的共产主义纯洁性和先进性。
二、工作上
一年以来,我始终努力在实际工作中锻炼自己,以党员的标准严格要求自己,在工作和生产中起先锋模范作用,努力完成党交给的任务我在大学中度过的半年,正是研究生三年中的关键时期。在这个时期里,同学们无不在为自己的前途着忙,我除了完成自己的本职工作以外,力所能及的为同学做了一些事情。
参加工作后,我深刻认识到作为一名新参加工作的同志,怎样完成从学生到老师的这一角色转换是我必须要解决的首要问题。我也深知,要完成这一工作需要做大量的工作。
除了完成教学任务以外,此外,根据岗位职责的要求,力所能及地完成了领导交办的其他工作。
作为一个刚刚走上工作岗位的新同志,需要我学习的东西很多,以备好一门课、教好一门课为起点,学习专业知识,练就实践技能,学习教育理论,研究教学规律,提高教学水平,尽快成长一名合格的人民教师!
三、生活中
我认为:为人民服务不仅仅可以体现在大事上,更多的是体现在平常的一些细节上。作为教育战线上的一名新兵,我有大量的东西需要学习,不光要向书本学习,更重要的是向老教师们学习,因为他们的经验更直接,更有效,要学习他们的业务上的知识,更要学习他们甘为人梯、任劳任怨的精神。
我认识到,在学生们面前我是老师,但在老师们面前我还依然是学生,我所需要做的就是多学、多问、多做,多思考,虚心接受批评和帮助,在借鉴别人成功经验的基础上,尽快找到一个适合自己和本课程的教学思路和手段。
良好的同事之间的关系,能够营造一个愉快和谐的工作环境,使自己能以一种轻松愉悦的心态投入到工作当中。严于律己,宽以待人,戒骄戒躁,谦虚谨慎。勤勤恳恳的做好自己的本职工作,以积极的心态完成领导交给的任务。要有很好的团队合作精神,尽快地融入到集体当中,并在其中发挥积极作用。
一年来,在党组织的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,政治思想觉悟和个人综合素质都有了很大的提高。但我深知还存在着一定的缺点,如:
1、理论联系实际做得还不够,有待于进一步提高;
2、教学水平还需要进一步提高。
针对以上不足之处,本人将努力整改,不断提高,努力使自己成为一名真正符合党员要求的教师。
总之,我时刻铭记自己是一个共产党员,一个党员教师,应该走在前列,不怕吃苦,不怕吃亏,不求索取,做好本职工作,起到模范先进作用。在今后的日子里,我仍将不断加强学习,提高自身素质,加强师德师风,加强党性修养,提高思想觉悟;对工作加倍认真负责,积极思考,主动积极,使自己成为一名实事求是的优秀的共产党员。
述职述廉报告2024 篇11
根据工作需要和组织安排,XX年以来我历任团县委书记、德城街道党工委副书记、回龙镇人民政府镇长,期间恪尽职守,创造性地履职。自XX年8月任回龙镇长以来,面对国际金融危机严重冲击,我牢牢坚持科学发展观,把坚决执行县委县政府决策部署与回龙实际相结合,紧密团结全镇广大干部群众,全力抓好政府各项工作,保持了全镇经济和社会事业健康发展的良好势头,现述职述廉如下:
一、坚持权为民用,推动社会经济发展全面进步。
紧紧围绕“农业稳镇、工业强镇”发展思路,恪守发展第一要务,维稳第一责任,民生第一重要,把富民强镇,促进平安和谐作为己任,努力开创回龙科学发展新局面。
(一)突出发展工业重点。科学发展首要的是加快发展,加快发展的重点是工业发展。我镇着重从创造环境、引进资金、开发项目、强化管理等方面服务企业,千方百计发展非公有制经济。基信基源把在外地的生产线回迁回龙镇,目标新上生产锅炉6个,现新投产2个,成为我县出口大户。协调逢山石场生产需要扩征山地,为企业生产提供良好环境,最高月纳地税达11万元。德怡乐酒厂顺利引进,政府为企业争取资金近二百万,服务企业“扫清投产障碍”,目前生产正常。 XX年,全镇实现国内生产总值15942万元,与去年同比增长8.1%,与XX年相比增长了47.54%。每年,我镇均全面完成县下达的财政税收任务以及引资任务。至上月止,已完成今年税收任务的54%,目前是全县各镇完成任务最好的镇。
(二)抓好农业,新农村建设进一步推进。坚持抓好农业基础设施建设,几年来,先后建设龙圣河清理疏导、戴垌河段以及升平、大塘等小型水利设施,建设兼负灌溉功能的白荷水库、牛梢塘、枫木塘、雪罗等水库,实施建设了大规模的江滨、六水引水、排灌工程,大大改善了全镇农业生产条件。全镇有基本农田19354.2亩,粮食生产稳步发展。大力建设柑桔示范基地,引导果农推广使用滴灌、喷灌、渗灌和果园养猪技术,全镇创造标准化示范基地30个,带动全镇柑桔产业发展,全镇现有柑桔规模达1.6万亩,去年投产面积达1.4万亩,总产量达700万斤。服务江滨、六水蚕桑种养业,注重技术辅导,重视销售引导,去年蚕茧售价最高达19元/斤,全镇年产茧达144斤。同时打造无公害蔬菜基地3600亩,大头菜基地300亩及马铃薯种植等等,拓宽农民增收渠道。林改工作一直走在全县各镇前列,农民得股得利。去年,农民人均纯收入达到6863元,同比增长8.1%,新创建70条生态文明村和19条省级卫生村,全镇生态文明村和省卫生村分别占自然村总数的八成和二成。目前,省级卫生镇创建工作亦走在全县各镇前列。农村新建楼房面积76000平方米。
(三)民心工程惠民,民生民计进一步改善。响应县委县政府工资倍增计划,近年两次提高镇自筹人员工资水平,增幅达3成。几年来,建设了建丰小学至堤岸道路硬底化、开通回龙至桂尾道路、大石路段硬底化、六水至下六段道路硬底化、升平钳迳至娄垌段硬底化、三姓至江滨堤段硬底化、白花至历麻硬底化等等,近几年硬底道路建设总长达50公里,改善了农村交通条件,目前正改良扩阔富石道路。引入资金达400万,建设解决1万多人的安全饮水工程。 XX年新建回龙中心小学1600平方米的教学楼。几年来,中小学年度教学实绩居全县各镇前列水平,目前教育强镇创建工作有序推进。新农合覆盖达99.76%,新农保工作,社保扩面、居民医疗保险每年均完成县下达任务,社保历史欠账数为0。14所村级卫生站规范化建设,每年100%完成县下达的改厕任务。XX年遭遇恶劣天气,我镇反应迅速,按时按质组织建成倒塌重建123户新居,今年66户贫困户泥砖屋改造工作也拉开序幕。计划生育工作,全方位服务好群众,每年通过省、市、县考核验收。
(四)抓好各项中心工作,服务社会发展。社会经济处于良好发展态势,必有众多的保障性有力因素。XX年村居换届,今年初村居换届工作,我镇均有序铺开,如期顺利产生村两委班子,成为我镇农村工作的主力军。每年征兵、第六次全国人口普查,我镇依章依规,均交出满意答卷。冬季清园、柑桔黄龙病株清理妥善,产业才有可持续性,本项工作镇府强力推动,工作处于县各镇前列。社会要和谐发展,离不开“双到”扶贫工作,镇政府协调组织,各相应单位直接参与落实,无论是实质性帮扶工作,还是资料归档,我镇均居全县各镇前列,每次承担省、市检查任务,得到肯定。服务全县大局,目前我镇土地增减挂钩工作进展较快,完成面积达百亩。
(五)坚持巩固回龙平安和谐。把做好社会稳定工作放在突出位置,建设好镇综治维稳中心,各村健全群众工作室、人大代言代访,接访调解,把各种矛盾纠纷化解在村头、源头和苗头。几年来没有发生集体到市、省、京上访事件。
二、坚持党性修养,务实为民、干净干事。
为了更好地推进政府各项工作,提高自己的政治素质和服务经济建设的能力,我时刻不忘加强学习,积极参加各种培训班,认真在江苏省镇江市扬中经济开发区挂职学习,参加党委中心组学习,用中国特色社会主义理论和发达地区经验武装头脑,指导工作。认真学习履职所需的经济、文化、科技、社会管理等知识,不断优化知识结构,提高推动科学发展的能力。认真落实党风廉政建设责任制,筑牢思想道德防线和法纪防线,自觉执行党政干部廉洁从政有关规定,做到民主决策、科学决策,严格管好自己身边的工作人员和家属,坚持依法依规,不以权谋私,保持党员清正廉洁的本色。
任职以来,我认真履职,尽心尽力尽职尽责尽善尽美干好本职谋社会发展,廉洁干净干事,三个文明、精神文明建设全县各镇排名回龙镇逐年攀升,去年两项均居前列水平,同时,自己的工作也得到身边同事及群众的普遍认可。但工作不足之处是:下乡调研深入群众还不够多,知识面还不够广,推动科学发展的能力有待加强。在今后工作中,我将进一步加强学习,提高素质、忠实履职、服务社会、改善民生,为建设富裕和谐,幸福安康新回龙而开创业绩,作出新贡献。
述职述廉报告2024 篇12
一年来,在县委、县纪委、镇党委的正确领导和帮助下,结合沙子坡镇实际,本人积极开展工作,较好地完成了上级交办的各项工作任务。按照党委分工安排,本人分管党政办、党建办、纪检室、效能办、关心下一代工作委员会、水务站;联系沙子坡管理区等工作。能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。自觉维护主要领导的权威和班子的团结。在工作上能唱好配角,多干事、干实事、干好事。现就一年来工作完成情况和廉洁自律情况总结如下:
一、强化理论学习,不断提高自身素质
认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,紧紧围绕在县委、县纪委、镇党委周围,在思想上和行动上与县委县委、县纪委、镇党委保持高度一致。干好工作,不仅要有较高的政治理论水平,还要有法律、政策等方面的综合素质。因此,我始终坚持工作不懈怠,学习不放松,把学习作为提高素质和工作能力的重要途径,学习各种法律法规,学习党和国家的方针政策、学习行政管理等专门知识,增强处理复杂性社会矛盾的能力。一是20xx年2月参加了中纪委杭州培训中心20xx年第一期培训学习,历时14天;二是积极参与市、县纪委组织的5次短期办案业务培训学习;三是通过学习充电,不断加强新时期把握大局的能力,提升民生监督管理的水平,增强查办案件的本领。力求提高自身素质,做一个称职的党委副书记、纪委书记。
二、加强沟通协调,认真履行工作职责
(一)党委副书记工作。
1、当好助手。本人作为党委副书记,能够站准位置,作为助手,积极为主要领导建言献策。一是根据分管工作的要求,从发展的角度提出自己的意见和建议。二是树立全局观念,根据党委政府的统筹安排,不找借口做好党委政府布置的工作。三是一心为公,时刻以党的事业为重,先公后私,不辞辛劳。
2、党建工作。一是本人作为镇党建办主任,协助党委抓好党建工作。修订和完善党委的各项议事制度,同时要求班子成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持镇党委中心组学习制度,提高班子整体战斗力;三是分工协作,促进班子成员自觉维护班子团结,树立大局观念。
3、认真开展主题实践活动。一是按照县委要求扎实开展党的群众路线教育实践活动;按照镇党委的安排,本人兼任活动办主任,对活动的开展做到亲自安排、亲自过问、亲自督促,积极主动开展群众路线活动各阶段工作;并在活动中提升了自己的党性修养,增强了公仆意识,确保党的实践活动圆满结束。二是按照镇党委的要求,扎实开展“白日助生产、夜晚访农家”主题实践活动。今年活动开展得到了上级部门和媒体的充分认可:人民网发表《印江沙子坡:昼助生产夜访农家桑麻催生干群“连理枝”》、光明新闻网发表《昼助生产夜访农家沙子坡服务群众零距离》、新民网和新华网贵州频道发表《印江沙子坡镇开展“白日助生产、夜晚访农家”活动》,并在市、县新闻媒体多次报道。
(二)履行监督责任情况。
1、落实监督责任。镇纪委协助镇党委狠抓党风廉政建设责任制的落实。一是在每年的年初组织召开全镇党风廉政建设专题大会,认真安排落实党风廉政工作责任筑牢广大党员干部廉洁从政、拒腐防变的思想基础;二是完善班子成员“一岗双责”责任机制,严格执行《廉政准则》,始终坚持“谁主管,谁负责”的领导责任,各层级责任直接与年终绩效考核挂钩,大力营造党风廉政建设良好工作氛围,并层层签订廉政责任书。
2、加大廉政宣传。围绕工作要求,深入推进廉政文化建设。一是大力开展廉政文化进农村、进家庭活动,组建了8支义务宣传队,目前共计开展宣传活动40余场次。二是组织开展廉政知识集中辅导学习8次,专题讲座学习3次,组织了全镇120余名党员干部参加了党风廉政建设等知识考试,合格率为96%。三是结合“明礼知耻崇德向善”主题活动,大力推进“道德讲堂”建设,在全镇集中举办5场次。四是坚持每月初开展了“思想交流、场天大接访”活动,进一步融洽了党群干群关系。五是加大农村滥办酒席宣传力度,确保全镇上下办酒风得到有效遏制。目前共接到举报6起,劝阻6起。六是加大廉政宣传,一年来全镇党风廉政建设在省、市、县报刊宣传共计46篇。
3、制定监管制度。制定出台了《管理区考核办法》、《部门年度目标考核办法》和《干部年度目标考核办法》,进一步完善了《党委班子议事规则》《财务管理制度》、《公车管理制度》等相关工作制度,坚持实行领导干部签到、去向报告公示制度,遏制干部“走读”之风。
4、开展监督检查。镇绩效办围绕镇里的工作制度开展监督检查工作。一是严格执行一月一督查一汇报一调度一测评、半年一考核、年终兑现奖惩制度。二是对工作落实或作风有问题的进行全镇督查通报,形成用制度管人,按制度办事的长效机制,目前已通报21期31人次,开展诫勉谈话12人次;三是定期开展民生监督检查。在集镇及20个村公布民生监督举报电话,方便群众参与监督民生工作。对巡查有问题的及时纠正或整改,如低保提标核查、农村危房改造等。四是开展绩效考核工作。在今年7月上旬,由镇纪委牵头,在全镇开展了半年绩效目标考核评比工作,进一步营造干事创业良好工作氛围。
5、加大案件查办。查处违纪违法行为,是狠杀不正之风的有力手段,能达到处理一个、教育一片的效果。一年来共立案处理党员2人,其中党内警告处分2人,撤销村干部职务1人。
6、带头廉洁自律。在工作和生活中,严格遵守中央八项规定和省市十项规定、县委六项规定,严格按照《廉政准则》要求自己及身边的干部。一是做制度执行的带头人,严格遵守各项制度和纪律,做到令行禁止。二是保持清廉良好品质。坚定树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀。三是培养廉洁自律良好习惯。在工作中带头遵守“5个严禁和17个不准”、“5个一律”的规定,提高廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线。常思贪欲之害,常除非分之想,常怀律己之心,在思想上做到警钟长鸣。同时从严要求和管理亲属和身边工作人员,严禁获取不正当利益。
(三)分管工作。
1、水利建设方面。20xx年,按照镇党委的安排,完成总投资1600万元的中央财政小型农田水利重点县建设项目工程,涉及18个村2万余群众13500余亩农田。现正积极争取集镇应急水源建设项目和集镇第二期供水项目,确保全镇人民群众安全饮水。
2、后勤管理工作。机关后勤工作是确保各项工作正常开展的保障,本人能做到充分听取领导和同志们的意见建议,不断提高后勤服务质量,本着勤俭节约的理念,在吃好、吃饱上下功夫;并严格执行所有接待在镇食堂用餐,并注到勤俭节约,不铺张浪费。
同时,认真抓好关心下一代工作委员会、沙子坡管理区等工作,做到全面推进。
(四)中心工作。
1、按照镇党委安排,积极主动参与全镇人口和计划生育工作集中宣传活动,并担任工作组组长。
2、在“美丽乡村、四在农家”项目建设中,从石槽村至青球村等5个村的通村硬化路建设中,担任撤迁工作组长,协调处理占地、迁坟等工作。
3、积极参与全镇急、难、险、重工作。20xx年度,本人积极参与6、28交通事故救援及善后调处,7、14特大暴雨抢险救灾,10、15突发火灾处置等工作。
三、今后努力方向
1、加强学习,不断提高理论水平。加强自身的理论知识学习,特别是履行“两个责任”工作要求,不断提高政治业务素质。
2、不懈努力,不断提升工作能力。牢固树立全心全意为人民服务的思想。不断改进工作方法,不断推进民生项目监督工作创新发展。解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。
3、严格要求,切实转变工作作风。坚持原则,团结班子成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。不断改进工作作风,提高工作效率。
4、严于律已,做遵纪守法带头人。要敢于在工作中纠正一切损害群众利益的行为,正确行使手中的权力,自觉接受群众监督,进一步增强廉洁从政求真务实意识,做到为民、务实、清廉。
述职述廉报告2024 篇13
党风廉政考核组各位领导、各位同志:
根据市纪委办下发的《关于在县处级领导班子和领导干部中进行述职述廉的通知》文件精神,按照党风廉政考核内容和具体要求,现将我局领导班子和我本人落实党风廉政建设责任制及执行廉洁自律各项规定的情况作以专题汇报,诚恳地希望同志们给予监督,以便使我更好地履行工作职责,带领班子成员和全体职工为争创一流的工作业绩而努力。
一、认真贯彻责任制,抓好党风廉政建设工作
今年以来,为了认真贯彻落实市纪检委第六次全体会议精神,加大党风廉政建设和反腐(fu)败工作力度,局党委把这项工作纳入到主要工作议事日程,并将党风廉政建设和反腐(fu)败工作同煤炭经济发展和行政工作同部署、同检查、同落实、同考核。归纳起来,突出重点地抓了四项工作:
(一)明确责任
为了把党风廉政建设责任落到实处,我们首先明确和落实了党政“一把手”领导责任,使之真正担负起党风廉政工作第一责任人的重任。在坚持局党委统一领导的情况下,又落实了班子其他成员“一岗双责”制,按照各自分管的工作各负其责,通力合作,明确了看好自己门,管好自己人。为了加强对党风廉政建设工作的领导,我们在去年成立党风廉政建设监督检查领导小组的基础上,结合实际情况,又进行了重新调整和完善,明确了党委副书记亲自抓,同时还指派了党风廉政建设具体工作人员,及时向市纪检委反馈党风廉政建设工作情况。一年来,班子其他成员和各基层单位都能认真负责地抓好各自的党风廉政建设和反腐(fu)败工作,较好地履行了各自的职责,真正做到了一级带一级,一级促一级,一级管好一级,一级对一级负责。按照市委的要求,我们制订下发了《市煤管局年开展“正行风、促发展”活动实施方案》(双煤局字〔〕号)和《市煤管局“争一流服务水平,创一流经济环境”活动实施方案》(双煤局字〔〕号),将文件下发到各基层单位和煤炭生产经营企业,请他们进行监督。我们对全局重点岗位(如安全监察科、矿井科、煤炭经营管理科等)进行了重点培训,重点监察,提高了这些重点岗位人员对创建优良经济发展环境重要性和紧迫性的认识,同时把创建优良经济发展环境工作当成一项严肃的政治任务,要求全局职工认真对待,切实负责,并把创建优良经济发展环境工作的好与坏,作为衡量一个科室和部门工作成绩的一项主要内容来考核。为加快煤矿开工验收速度,我局下发了《关于改善经济发展环境加快矿井验收进程的通知》(双煤发号),要求各县区煤管局在确保煤矿安全的前提下,督促煤矿抓紧开工,同时严厉查处借开工之机搭车收费等附加的开工条件。要求全行业认真履行好市委、市政府赋予的职能,积极为煤矿企业创造良好的经济发展环境。做到多指导、多服务、多支持、多协助,及时发现和解决阻碍煤炭经济发展的突出问题,为煤炭行业快速发展提供有力保障。
(二)狠抓落实
今年以来,按照市纪检委“重在抓好落实”的要求,年初我们制定了党风廉政建设工作规划,重点明确了党政主要领导每半年听取一次各主管领导和各基层单位关于党风廉政建设和反腐(fu)败工作情况的汇报;主要领导和主管领导必须亲自解决反腐倡廉的问题;各主管领导对主管工作必须进行一次党风廉政建设和反腐(fu)败工作检查。全市开展优化经济发展环境和“两风”建设工作以来,我们采取多种形式,广泛征求意见,一共征求到批评意见、建议条,经过归纳梳理,查摆出比较突出的问题条,其中涉及到廉政建设方面的条,主要是工作不耐心,服务不到位,冷、冲、硬、横的不良作风和个别不文明执法的现象,并对此进行了重点解决和整改。按照局领导班子在学习贯彻“两个条例”专题工作会议上的决定,我局于月日自行编辑了一本《改善经济发展环境党纪条规选编》的小册子,共选编了中央、省、市以及我局在改善经济发展环境方面的讲话、规章、文件、承诺等篇,约万字,全局每一名机关干部和执法人员人手一册,以便在工作中随时学习、领会和运用。 月日,我们在全局党员干部中,进行了一次《党内监督条例》和《纪律处分条例》知识考试,并将考试结果张榜公布,提高了全体工作人员对创建优良经济发展环境的再认识。煤炭安全执法监察支队、运销办、交易市场、稽查队等行政执法窗口单位分别从各自的管理权限,服务范围、工作职责等不同角度发放了《征求意见函》共份,征求全市煤炭行业,特别是煤炭生产经营企业对行政执法的意见、服务质量的好坏以及工作效率的高低。监察支队、运销办等单位还开展了“走百户企业,访外来客商”等活动,真正为煤炭生产、经营企业解决实际问题,通过深入开展“部门自查、行业详查、问卷调查”等活动,重点解决了思想观念问题和工作行为问题,使服务软环境发生了质的变化。此外,我们还成立了一个“党风廉政建设暨创建优良经济发展环境暗访组”,由我任组长、局党委副书记、纪委书记刘进山同志任副组长,组织、宣传、纪检等部门负责人参加,不定时地深入基层采取随机抽查的方式进行明查暗访,重点访查行政执法人员是否有勒、拿、卡、要行为,工作是否求真务实,是否真正深入井下检查安全隐患,是否有吃井口饭的现象,通过暗访行动,有效地杜绝了各种不正之风。
(三)完善制度
为了使各项工作步入规范化轨道,今年,我们以创建发展型领导班子为契机,从管理入手,在原来制度的基础上,又研究制定了党委议事规则;党务、政务公开制度;班子成员碰头会议
述职述廉报告2024 篇14
一年来,我主要负责危险化学品、烟花爆竹等方面的安全综合监管工作。今年我局主要工作目标是:
1、杜绝重特大事故发生;
2、全区千人重伤率在0.074‰以下;
3、亿元gdp生产安全事故死亡率控制在0.21,争取达到0.19;
4、完成全区230家生产经营单位“1+3”安全监控体系创建工作;
5、认真做好危险化学品、烟花爆竹、消防安全、建筑施工等专项整治活动;
6、建立全区重大危险源监控档案;
7、完善安全生产事故应急预案;
8、区委、区政府交办的其他重点工作。
今年来,在区委区政府的正确领导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,我努力加强自身修养,认真履行工作职责,圆满地完成了所分管的各项工作任务。现汇报如下:
一、积极部署,全面落实各级安全生产责任制
配合局领导,积极筹备3月28日的全区安全生产工作会议,对全区安全生产工作进行了全面总结,对安全生产目标管理先进集体(单位)、先进个人进行表彰,同时认真谋划,积极部署XX年安全生产工作,对考核合格的单位等额奖励风险抵押金计12万余元。根据各街道和部门的实际和今年的工作要点任务,制定个性化的责任状,量化安全生产工作目标任务,层层分解指标,层层落实责任,继续收缴安全生产风险抵押金,强化各部门和街道安全意识、责任意识、风险意识。
二、围绕三项行动,抓好落实工作
(一)抓好安全生产宣传培训行动。
1、精心组织安全生产月活动。安全生产月前制定详细的活动方案,6月13日,组织各街道(办事处)及消防、住建、卫生、教育等部门开展咨询日活动,共展出18块展板,发放了余份宣传资料,接受咨询300人次,整个安全生产月期间,全区共计悬挂横幅、张贴标语共80条,发放宣传资料5000余份,受教育市民达8000余人。同时组织宣传版画到社区、学校、市场及有关企业巡回展览,送安全知识到机关、学校、工厂,提高了广大市民的安全生产和法制意识。
2、开展各种形式宣传教育活动。为提高市民职业安全健康意识,开展了安全生产应急知识竞赛活动,全区有7000人参加了活动;组织有关企业人员观看安全案例教育片5场次,受教育达350人;发放1000余份“告广大居民书”,向广大居民宣传烟花爆竹私储私销的危害,告知居民如何购买识别正宗烟花爆竹,公布举报电话;联合消防大队和消防志愿者走上街头,开展“情系一片绿、心防一把火”为主题的消防宣传活动,向广大市民讲解了初期火灾扑救、火场逃生及夏季防火注意事项等消防安全知识;协助汇通市场淮汽集团商贸部举行了以“1+3”、“安全月”为主题的安全生产知识有奖竞赛活动;组织《安全在我心中》专题宣传大型文艺晚会,全区近1000人观看了晚会;在网站、报纸发表安全监管信息54篇(次);参加全省《安全歌曲》大赛,取得三等奖的好成绩;组织各街道、部门开展征订《安全生产杂志》工作,通过开展多种形式的安全宣传活动,全区上下形成了关注安全、重视安全的浓厚氛围。
(二)抓好安全生产执法和隐患排查整改行动。
为贯彻落实《国务院办公厅关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知》(国办发〔〕15号)和江苏省安委会《关于开展XX年重点行业领域安全专项整治的通知》(苏安〔〕4号)精神,下发《关于开展XX年重点行业领域安全专项整治的通知》(河安发[]5号),在全区范围内继续开展危险化学品、建筑施工、消防、烟花爆竹等重点行业领域安全专项整治。同时根据我区实际,制定年度执法计划,认真贯彻执法程序规定,规范文书使用和行政处罚自由裁量权;加大对职业危害、建筑施工、危化行业、商贸等领域执法检查力度,寓执法与服务之中,以执法强基础、促管理,努力提高企业的本质安全度,严厉打击安全生产领域的非法违法生产经营行为,规范安全生产经营秩序。
打击安全生产非法违法行为专项行动。今年继续开展打非打违活动,此次专项行动以打击无证无照、证照不全、依法取缔关闭、蓄意隐瞒事故、抗拒安全执法等非法违法行为为重点,以关闭取缔、停产停业整顿等执法措施为手段,从重从快的打击了各类非法违法生产行为。本着“以块为主、条条牵动、清理整治与规范管理相结合”的工作方针,安监、消防、工商、质监等有关部门集中力量成立检查组,由主管领导带队对可能存在非法违法行为的企业和场所进行了地毯式检查。自专项行动开展以来,全区共查处非法违法行为22起。
烟花爆竹专项整治。按照“总量控制、合理布局、严格条件、规范经营”的原则,切实加强监管,联合公安、街道不定期开展烟花爆竹市场检查,出动人员300多人次,检查烟花爆竹经营户62户,排查隐患25条,已全部整改到位。收缴非法烟花爆竹12箱。
危化品专项整治。认真贯彻《危险化学品安全管理条例》、《危险化学品经营许可证管理办法》,严把准入关口,提高危化品行业准入门槛,加强准入控制。召开了危化品监管专项会议,聘请专家对化工企业进行检查,发现各类隐患3处,均已整改到位。重点对危险化学品经营单位(油漆经营户)进行了治理,督促35户未办证的经营户参加培训班,并主动为经营户联系市培训中心。
气瓶专项整治。联合市安监支队及有关部门开展气瓶整治,打击掺混二甲醚行为;联合清河区公安分局取缔一非法气体供应点,扣押91个装了乙炔、氧气、二氧化碳等气体的气瓶,淮安电视台和《淮海晚报》对此进行了宣传报导。
建筑施工专项整治。协同各有关职能单位及部门对我区工程建设领域突出问题进行了专项治理,对在建工地进行安全检查,发现隐患18处,已整改到位,整改情况上报区工程建设监管督查联席会议办公室。
三、加强安全源头控制,严格市场准入制度
认真贯彻《安全生产许可证条例》,严把市场准入关口,提高高危行业准入门槛,加强准入控制。控制不具备安全条件的生产经营单位进入市场。按照危险化学品安全和烟花爆竹安全生产专项整治的要求,完成辖区内生产、经营、储存的危险化学品企业140家建档监控。
四、督促指导,加强全区应急救援体系建设
进一步修订和完善各类应急预案,7个街道和21个部门都编制完成了相应的安全生产应急预案,并纳入政府总体应急预案,国庆前编制了《关于印发〈清河区国庆期间安全生产应急救援预案〉的通知》,成立了国庆期间安全生产应急救援指挥部,构建了安全生产应急救援网络,并下发到各街道办事处、各有关部门和单位。在汇通市场、学校等公众聚集场所开展了以火灾事故为背景的安全生产事故应急演练。
五、述廉部分
今年来,我认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市、区关于领导干部廉洁自律各项规定,严格要求自己,自警自律,保持廉洁从政的党员干部形象,特别是在“利用职权和职务上的.影响谋取不正当利益”等8个方面没有违反52个“不准”的现象,具体情况汇报如下:
1、没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。没有下列行为:
(一)索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物;
(二)接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;
(三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证;
(四)以交易、委托理财等形式谋取不正当利益;
(五)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益;
(六)违反规定多占住房,或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。
2、没有私自从事营利性活动。没有下列行为:
(一)个人或者借他人名义经商、办企业;
(二)违反规定拥有非上市公司(企业)的股份或者证券;
(三)违反规定买卖股票或者进行其他证券投资;
(四)个人在国(境)外注册公司或者投资入股;
(五)违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动;
(六)离职或者退休后三年内,接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任,或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
3、没有违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私。没有下列行为:
(一)用公款报销或者支付应由个人负担的费用;
(二)违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人;
(三)私存私放公款;
(四)用公款旅游或者变相用公款旅游;
(五)用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格;
(六)违反规定用公款购买商业保险,缴纳住房公积金,滥发津贴、补贴、奖金等;
(七)非法占有公共财物,或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物;
(八)挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。
4、没有违反规定选拔任用干部。没有下列行为:
(一)采取不正当手段为本人或者他人谋取职位;
(二)不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部;
(三)私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;
(四)在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相;
(五)在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动;
(六)利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作;
(七)在工作调动、机构变动时,突击提拔、调整干部;
(八)在干部选拔任用工作中封官许愿,任人唯亲,营私舞弊。
5、没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。没有下列行为:
(一)要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员;
(二)用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用,为配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国(境)定居、留学、探亲等向个人或者机构索取资助;
(三)妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理;
(四)利用职务之便,为他人谋取利益,其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物;
(五)默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利;
(六)为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件,或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件;
(七)允许、纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动,在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务;
(八)允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后,到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。
6、没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。没有下列行为:
(一)在公务活动中提供或者接受超过规定标准的接待,或者超过规定标准报销招待费、差旅费等相关费用;
(二)违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所,超标准配备、使用办公用房和办公用品;
(三)擅自用公款包租、占用客房供个人使用;
(四)违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用小汽车;
(五)违反规定决定或者批准用公款或者通过摊派方式举办各类庆典活动。
7、没有违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利。没有下列行为:
(一)干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;
(二)干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项;
(三)干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项;
(四)干预和插手经济纠纷;
(五)干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项。
8、没有脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。没有下列行为:
(一)搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”;
(二)虚报工作业绩;
(三)大办婚丧喜庆事宜,造成不良影响,或者借机敛财;
(四)在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平;
(五)以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益;
(六)从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动
同时,在工作中,我能自觉服从组织领导,遵守组织纪律,认真贯彻执行区委、区政府和市局的各项决定;能顾全事业发展的大局,不计较个人的得失与恩怨,做到个人利益服从整体利益,局部利益服从全局利益;能充分发扬民主,认真坚持民主集中制,和干部职工打成一片,以诚相待,平等相处,精诚团结和带领大家工作,并坚决执行廉洁承诺各项内容。
六、认真学习,着力提高自身素质
坚持学习马列主义、毛泽东思想,完成读书笔记1.5万字以上,并多次组织全局人员开展学习。
七、学法用法,依法行政能力得到加强
1、今年我认真学习了《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》、《劳动法全书》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国职业病防治法》《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》等法律法规,组织全局人员开展法律知识和业务知识的学习,积极参加省安监局组织的执法换证培训和市区法制部门组织的培训活动,同时在5月、6月和12月积极组织法制宣传,展出展板,发放宣传资料,悬挂横幅,通过宣传,市民的安全生产法律意识得到进一步增强。2、在单位落实重大决策时没有因违背法律法规而造成损失损失和社会不良影响的情况。3、我分管工作年内无行政纷争、行政诉讼的案件、复议案件,也没有收到不作为、乱作为并受处理的投诉案件。4、在职能工作中我能依法落实责任制,办事程序规范,在规定的时限内办事,并能公开、公平、公正,没有因违法办事引起信访和造成不良影响的情形。5、我个人知法守法,没有违法情形和影响党员干部形象的情况发生。
今后,我一定更加认真贯彻落实大会议精神,努力践行科学发展观,着力提高自身履行职责、科学管理、团结协作、开拓创新和拒腐防变等五项能力,把所负责的每一项事情和工作都办好、办出色,为全区安全生产形势的稳定作出更大的贡献。
述职人:
20xx年xx月xx日
述职述廉报告2024 篇15
20xx年,我负责分管局办公室、政策法规科、经管站和兽防站工作,得到了广大干部职工的大力支持。在本年度的工作中,我坚持以科学发展观为指导,深入学习、领会、贯彻__大精神,紧紧抓住统筹城乡综合改革这一历史机遇,与广大干部群众一起投身于统筹城乡发展实践中,坚持与时俱进、开拓创新的理念,廉洁自律、恪尽职守,有序推进各项分管工作,取得新进展。
一、加强学习,指导实践
当今社会发展日新月异,一日不思进取,就会落后于时代发展的步伐。尽管平时工作很忙,我也尽量抽出一定时间,加强理论学习,坚持学习上的点面结合。在面上,广泛涉猎政治理论、法律、规划、管理等方面的知识,把加强对党和国家最新政策、法律、法规、文件的学习与对现代城市规划、后现代农业、生态都市建设、乡村旅游规划、城乡统筹发展的理论结合起来,能够比较深入地领会党和国家的政策,提出了发展现代农业的新举措、新方法,提高了自己“想做事、敢做事、能做事、做好事”的综合能力和本领。在点上,重点学习了__大精神,全面掌握科学发展观的实质内涵,用科学发展观指导工作实践。在推进各项工作时,更加关注民舆民生、注重社会公平。树立节约环保意识和统筹城乡发展理念,推进都市农业的发展。
二、真抓实干,认真履职
(一)实施“四抓”活动,增强机关工作效能。局办公室是全局的中枢和对内对外的窗口,我自今年开始分管办公室公作以来,以“团结协作、塑造形象、增强效能”为目标,以办公室队伍建设为突破口,培育办公室工作人员的团结互助、奋发向上、充满活力的团队精神,提高办公室与各单位、各部门的沟通、协调能力。紧密结合办公室工作实际,认真开展“四抓”活动,有效促进了局办工作作风和思想观念转变。
一是抓观念转变,增强服务意识。坚持走群众路线,和职工心交心,了解职工的思想动态,帮助解决职工工作和生活上的难处;鼓励职工对全局和自己分管的工作提出合理化建议,虚心接受职工正确的意见。认真做好退休职工、老干部工作,组织老干部参加游览、垂约等业余活动,提高退体职工、老干部的生活质量。
二是抓素质培养,提高整体形象。认真组织职工学习党政理论知识,及时传达党和国家的最新政策,鼓励职工、特别是年轻职工树立自主学习意识,深入掌握公文写作、行政管理、法律等方面的知识。积极开展工会活动,组织广大干部参与了全区各种征文比赛,举办了“庆直辖十周年歌咏比赛”。
三是抓制度建设,促进规范运转。完善制度,规范程序,做到按规章办事,按工作程序办事,按职责要求办事,以公文、信息、档案管理为重点,理顺关系、明确分工、责任到人。建立了以民主生活会制度、学习制度、财会制度、岗位责任制度、奖惩激励制度为主的多方位制度体系。
四是抓全局性工作,确保完成任务。全力抓好“文明城区创建”、“万名干部大下访”、“学习创新型村组”及信访、安全、宣传、财务等工作,协助主要领导落实对口支援云阳工作,做好城乡统筹办公室后勤保障和对外接待工作,完成机关效能考核、综合目标考核工作。
(二)探索统筹城乡发展体制机制,推进城乡一体化进程。
积极参与《重庆市九龙坡区城乡统筹发展综合改革先行示范总体方案》和相关配套制度的制定。参加了区党代会报告的起草,主持制定了《九龙坡区农村土地承包经营权流转管理试行办法》和《九龙坡区统筹城乡发展加快推进现代农业建设的试行办法》,鼓励土地承包经营权按照依法、自愿、有偿、符合规划的原则进行流转,支持流转的土地用于现代农业开发,大大提高了土地利用效益。建立镇级土地流转中心10个,村级土地流转管理站92个,培训镇村农村土地承包管理干部120余人。明确土地承包经营权流转程序,建立土地流转风险保证金制度,成立农村土地承包及流转纠纷仲裁委员会,防范、化解土地流转中可能遇到的矛盾,有效维护了农村的社会稳定。加大农村劳动力转移工作力度,年培训农村劳动力5000人,转移农村劳动力13000人,完成了区政府对我局的综合目标考核任务。
(三)开展集体资产股份化改革试点,拓展农民增收渠道。
经管站在华岩镇共和村、西山村展开市级首批村社集体资产股份化试点工作。共和村、西山村全面完成村级集体资产股份化试点工作,工作成绩突出,得到市农业局的高度评价和肯定。重庆市村级集体资产股份化试点工作现场会在我区召开,两村的试点经验作法将在全市推广。通过实施集体经济的股份化改造,引导和发展农民专业合作组织,为实现集体资产管理的科学化打下良好基础,有效地解决了以往集体资产主体虚位、利益得不到保障的问题。通过集体资产股份制改革,唤醒了农民的民主、权利意识,为实现集体经济组织管理的民主化和科学化,促进集体资产的保值、增值,壮大集体经济,增加农民收入奠定了坚实的基础。
(四)狠抓动物疫病的防控、监测,保障群众生命安全。
指导兽防站开展全区动物重大疫病防治工作,在我区发生高致病性猪蓝耳病疫情后,及时采取疫情普查、免疫计划、圈舍消毒、隔离观察、严格无害化处理等防控措施,迅速扑灭了疫情。加大畜禽免疫力度,坚持常年免疫与春、秋两季集中补免相结合,确保重大动物疫病免疫密度,猪牛羊口蹄疫、猪瘟、高致病性禽流感、鸡新城疫、高致病性猪蓝耳病等重大动物疫病的免疫密度均达到100,有效控制了重大动物疫病的发生。加强动物疫病监测、动物检疫和市场监管工作,从生产、运输、流通、销售各个环节严防动物疫病的发生或蔓诞,全方位保障人民群众的身体健康和生命安全。
(五)强化农业行政综合执法,维护人民群众利益。为规范农资市场生产、经营秩序,指导局政策法规科会同区质监、区工商等部门联合开展了“打假护农”的专项行动及农产品安全专项整治活动,重点检查了农资企业和农资市场。加大了农资市场的监管力度,全方位建立经营台帐,规范农资市场生产、经营秩序,确保农产品质量安全。
三、以人为本,廉政勤政
(一)尽心履职,顾全大局,维护班子团结。讲分管而不偏分管,讲分工而不唯分工,只要是组织需要、领导交办的,都全力以赴去完成。面对这统筹城乡综合改革这一新课题、大难题,虽然自己分管的工作已让我忙得不亦乐乎,但还是愉快地接受了与综合改革有关的各项任务,并以对事业、对集体、对人民高度负责的忠诚态度,尽心履职,较好地完成任务。
(二)以情为重、以理服人,坚持工作原则。我认为,人都是重感情的,但这与动真碰硬并不矛盾,关键是如何处理“严”和“宽”的关系问题,做到工作上严要求,生活上多关心,创造一个团结向上、宽松和谐的氛围。“严”与“宽”是统一的,在廉政勤政建设中,我始终坚持以身作责、率先垂范,“廉、勤、德、能、绩”并举,坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”和“以情为重,以理服人”的原则,常念“紧箍咒”、早打“预防针”,利用正反典型,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,提醒他们要耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线。对不正当行为和现象,敢于讲真话、讲实话,敢于动真碰硬。
四、自重自省,改缺补差
在平常的生活和工作中,我注重加强理论学习,提高理论素养,慎言慎行,始终按照党风廉政建设的标准严格要求自己,时刻用党纪、国法、条规和反面典型告诫自己,在大是大非问题上保持头脑清醒,细节问题也要注意防范。
在今后的工作中,我要认真总结经验,深刻剖析自己,克服自己性子较急的缺点,冷静处理突发问题、大事、急事。进一步加强学习,把握住党和国家重大政策走向,不断提高自己的业务素质、管理水平和领导能力。牵记全心全意为人民服务的宗旨,深入基层、深入群众,虚心听取群众意见,切实解决群众急难问题;廉洁自律、以身作则,作一名立场坚定、工作务实、作风过硬、廉政过关的合格领导干部。
述职述廉报告2024 篇16
各位领导,同事们:
这一年我在局党委的领导下,坚持以党的十九大精神和科学发展观为指导,深入贯彻执行党风廉政建设责任制,认真履行“一岗双责”,结合分管工作和分管部门实际,在抓好分管工作的同时,不断加强自身和分管部门领导干部的廉政建设工作,较好地完成了全年任务目标,现就廉政履职情况述职如下:
一、履行“一岗双责”情况
作为党支部副书记兼行勤副院长,我深入基层调查研究,了解情况,掌握工作中的第一手材料,抓好典型,表彰先进,做到对医院实行科学管理。加强对医务人员与医疗机构管理,严肃查处收受“红包”、乱收费行为;加强处方管理,严查开大处方、过度检查、过度治疗等问题,以此构建和谐医患关系,树立“廉洁、诚信”良好形象。并协助院长制定完善医院的各项规章制度,开展行风评议工作,强化民主监督;此外加强党支建设部积极创新活动载体,在5.12护士节之际开展了科学发展观与医疗相结合的知识竞赛;采取演讲比赛的形式,以“假如我是病人”为主题开展换位思考的演讲比赛,并举行了羽毛球、乒乓球等有意义的比赛,通过这些有意义的活动,使医护人员把对病人的尊重、理解和信任关怀体现、贯穿于医疗服务的全过程,引导和激励党员、干部贴近本职工作,在实践中强化自我教育,自觉养成“为民、务实、公正、廉洁、高效“的优良作风。后勤治理工作方面,我严格治理好水、电、通讯等设施的正常运转,为医院全面开展工作提供后勤保障。
二、廉洁从政情况
一年来,我认真学习党的十九大和十九届二中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,在工作中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律己,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。认真执行党委和班子的决议和决定。没有阳奉阴违、自行其是、独断专行、软弱放任的问题;能够正确行使权力,不滥用职权、玩忽职守,自己能够廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;配偶在路桥公司退休,子女不在本系统工作,没有利用本人的影响谋取私利的行为;在公道正派用人方面,都是按时参加党委会议,会上主动发表自己的意见,通过集体讨论决定,没有任人唯亲和营私舞弊问题;工作和生活中能够艰苦奋斗,做到不奢侈浪费、不贪图享受。
在过去的一年中,我在局党委的领导下,同班子成员密切配合,相互支持,认真落实了党风廉政建设“一岗双责”制度,较好地完成了分管工作年度目标,党风廉政建设责任目标也得以较好地完成,在今后的工作中,我会客观地面对自己的不足之处,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创新能力,严格治理,体察院情、民情,关心爱护干部和本院职工群众,秉公办事,不徇私情,与全院职工一起同甘苦,和舟共济!
述职述廉报告2024 篇17
按照局领导班子成员分工,我负责全系统财政业务基础工作,分管社保科、信息科、国库收付中心、行政事业单位资产管理等科室,根据县委组织部对领导班子成员考核要求,结合本人的思想及工作实际,现将本人一年来履职情况汇报如下:
(一)围绕落实各类社会保障政策,做好民生实事工作
一是多渠道筹集社保资金。全年共筹集各类社保基金近10亿元,用于企业离退休职工离退休金发放和提高标准,全面实施事业单位绩效工资制度,14.5万城乡居民发放基础养老金,提高城乡居民最低生活保障标准,城乡低保户18400多人享受生活资助,同步提高老军人遗属生活补助、重度残疾人生活救助,发放无固定收入在乡老复员军人生活补助,加大医疗救助力度,在基层卫生机构和村卫生室全面实施基本药物制度,改变了过去以药养医状况,减轻了群众看病负担。
二是强化社保基金规范管理运行。配合审计部门完成了上级对我县社保基金7年来的审计评价工作,完成20__年度农村改厕、公共卫生、城乡低保等方面的省级考核验收。制定抗震救灾资金管理办法、乡镇卫生院债务控制办法、医改资金拨付办法、城乡低保动态管理办法等,开展财务培训互审,确保社保资金的规范运行。
三是努力向上争取资金,更多惠及民生。同职能部门一起,向省市主管部门反映我县财政困难的实际,争取得到他们的理解和支持,全年共争取上级对劳动保障、民政优扶、城乡低保、城乡居民医保以及居民养老、残疾康复等各类民生补助资金3亿多元,同时落实地方配套资金,提高补助标准,努力使更多群众享受到民生幸福。
(二)围绕规范资产管理,服务中心工作
一是完成事业单位产权登记。对全县行政事业单位公有资产进行产权登记确认,完成财政部布置的对县镇200多户事业单位机动车辆清查摸底工作。
二是规范处理企业改制。对企业和事业单位改制,当好政府的参谋助手,资产处置与资产评估等工作实行登记备案和复核制度。去年,县委县政府按国务院纠风办要求,回购原翔宇教育集团的三所学校的资产,我们按照程序,组织三个评估(审计)事务所,对已经形成的资产评估报告进行再复核和审查,共核减600多万元,经与原事务所沟通,同意调减,这样保证国有资产在收购过程中不流失。
三是做好服务工作。对宝粮集团引进战略投资者的重大举措,前期积极配合,做好相关资产的整合确认。对涉及国有股权转让,坚持原则,认真对照文件,并同该企业财务人员一道,去市国资委、市财政局资产处、市产权交易中心等地咨询了解相关政策,做好服务咨询工作。
(三)围绕部门协调,推进会计集中核算向国库集中支付平衡过渡
前年6月,县政府常务会议研究决定,用1-2年时间,将全县会计集中核算逐步推至单位,同时实施规范的国库集中支付。我在局主要领导的带领下,同核算中心、工行等部门一起去六合等地调研,并结合我县实际,制定出转变工作方案,请县领导主持召开动员大会。同支付中心、核算中心同志一起,拟定国库集中支付流程,并邀请市国库收付中心的业务骨干,办理培训班3期,培训单位财会人员180多人次。为提高单位财务人员的会计核算水平和计算机应用能力,又免费为单位会计人员提供岗前培训,让他们及早取得会计从业资格。协调人民银行、代理银行及各部门,及时办理单位开户手续,选择适用财务软件,优化拨款流程。至4底,将县直100多个部门(单位)会计核算全部移交至单位,实行规范的国库集中支付。全年共办理国库集中支付业务达29176笔,支付资金266076万元。其中直接支付26305笔,支付资金252610万元,直接支付比例达95%。
(四)围绕遵守纪律制度,不断提高自律意识
对上级和局关于加强廉政建设方面的要求,做到认真对照并切实遵守,自觉抵制不正之风,努力树立勤恳、踏实、正派、廉洁的良好形象。一是严格执行党风廉政建设责任制。作为分管局长,认真落实党风廉政建设的规定和要求,率先垂范落实责任,重大问题及时向主要领导汇报,并认真听取分管科室意见,力求做到上下沟通,互通情况。二是加强自身道德修养。服从集体领导和集体决策,班子成员之间开诚布公,加强沟通和协调,自觉摆正位置,做到不争权,慎用权,工作到位不越位。公务活动接待节俭办事,不铺张浪费,规范自己行为,恪尽职守,常怀律已之心,注重党性锻炼和修养,保持一颗平常心,不断提高防腐能力和自律意识。三是增强法制观念。参加县法制办举办的公务员普法学习和县委组织部举办的十八大精神辅导讲座,坚持依法行政,按照法制财政的要求,做好分工工作。
一年来,尽管我在做好本职工作方面付出了一定的努力,但由于自身能力等原因,仍存在诸多不足:
一是对分管财政业务精细化管理方面做得不够。近年来,上级部门和领导对国库集中支付、财政专户及资金管理等方面进行了一系列的改革规范,对财政管理精细化方面要求越来越高。但我对上述业务执行仅停留在表面的就事论事上,业务深层次钻研和思考不够,尤其是财政改革创新缺乏深层次的挖掘和把握,对分工科室业务工作指导也不够。
二是工作上开拓创新不够。国库集中支付同会计集中核算衔接等工作,没有现成的经验可借鉴,担心引发矛盾和问题,缺乏创新思维;国资管理上缺乏创新,步子迈的不大;对系统的财政业务基础工作,未能及时就科室分设、职能调整而及时更新和调整,存在滞后现象。
三是廉政制度执行不够。对局制定的“财政系统干部八小时外行为规范”执行不够严格,有时对部门和单位的吃请,没能态度坚决的拒绝。
针对上述问题,我将从以下几方面着手予以整改:
一是加强学习。通过学习相关理论和财政业务知识,增强分析问题、解决问题、更好的服务部门的能力。树立正确的世界观、人生观、价值观,严格执行廉政建设的有关规定,正确对待手中的权力,坚持原则,防微杜渐。
二是开拓创新。转变工作思路,集中精力,静下心来思考国资管理工作中存在的问题和抓手。改进工作方法,学习先进地区在国资管理方面的成功经验,做好服务工作。
三是依法理财。严格执行局出台的内控制度,坚持制度面前人人平等,要求他人做到的,我作为分管负责人要带好头,首先做到,切实在自己的职权范围内履行职责,将自身的工作行为自觉纳入县委、县政府和局党组的监督之下。
述职述廉报告2024 篇18
一、工作情况
1、加强耕地保护,保障发展用地
耕地保护是土地管理工作中的重中之重,**年我紧紧围绕耕地保护目标开展工作。一是夯实耕地保护工作责任。乡政府与村委会、村委会与村小组逐级签订耕地保护目标责任状。明确乡政府是耕地保护的责任主体,主要领导为第一责任人,对本乡耕地保有量和基本农田面积负总责;村委会、村小组成立了耕地保护工作领导小组,负责辖区耕地、基本农田保护各项工作。二是新增土地用途。**年,在保护耕地及农村宅基地的前提下,**乡国土所完成新增造地约计110亩;“增减挂”项目工程约计6亩,圆满完成县下达的任务指标。同时完成土地开发123亩,完成**年土地增减挂验收工作,并上报**年增减挂目标23亩,省厅已批复;三是加强宅基地管理。严格按照20xx年国务院常务会议上提出的农村严格执行“一户一宅”的精神及《关于促进节约集约用地的通知》,规范审批手续,审批和办理补办手续共计252宗。其中补办农村居民建房手续75宗,补办移民新村手续27宗,审批农村居民建房150宗,发放集体土地证共计150本,并与**年新建房户签订承诺书,要求新建房户必须按照庐陵风格建房。承诺书很大程度上保证了我乡农村建房的规范美、科学美、建筑美,大力弘扬与发展了庐陵特色。此外,发放《农村居民建房审批程序及审批要求》等宣传材料,使广大村民知晓农村居民建房审批流程,节约时间,便民利所。四是主动配合乡政府做好拆迁工作。**乡圩镇建设工程属本年工作重中之重。近一年来,在兼顾国土所各项工作的前提下,尽职尽责地将拆迁工作落到实处,拆除圩镇粮管所、基建队房屋2栋,面积约计1500平方米,为**乡圩镇建设打下了坚实的基础。五是配合县局认真开展了农村集体土地确权登记发证工作。目前我乡15个行政村、114个村小组的外业测绘及内业入户调查工作已全部完成。
2、热情服务群众,积极调解土地纠纷
近几年来农村因宅基地和耕地的矛盾纠纷而上访的农户逐渐增多,做好来访群众的工作是我们基层干部的必修课。对于来访群众,我都热情接待,在认真听取反映情况的基础上,对照相关政策,耐心细致地做好解释、说服、教育工作,晓之以理,动之以情,使其满意而归。**年成功调解包括牡塘村委会的巷边村、田心村委会的文山村、朗石村委会的省元坊等几处土地纠纷共5起。来人来访80余宗,累计接访200余人次。我乡**年未发生私占宅基地、耕地建房行为。
3、大力开展宣传,提升群众意识
为增强广大干部群众的国土资源法律意识和法制观念,认真组织开展了第23个全国“土地日”宣传活动。一是在圩镇中心地段悬挂宣传横幅,在各村村部、宣传长廊张贴宣传标语,使**乡村民关注“625”全国土地日。累计张贴大小标语60余幅,悬挂横幅6幅。二是利用宣传车实现流动宣传。**年6月25日至6月26日,利用国土宣传车,深入到各村巡回宣传,并发放宣传资料,真正做到送法下一线,送法下基层,送法进企业,送法到田间地头,做到宣传全覆盖,累计发放宣传册200余份。
4.重视地质灾害,加强土地执法
**年6月初对辖区内地质灾害隐患点逐步进行了详查,完善了群测群防监测网,强化了组织保障,加强了防范机制,做到组织充分,防范到位。经探查,**乡境内龙江村、栋头村出现地陷现象。经乡政府主要领导和我现场核实,无人员和财产损失,当场设置警戒线和标识牌,并告知周边农户注意避让。6月底已完成对地陷地区的抢修、填平工作,现对农村村民生产生活未造成任何负面影响。
加强土地执法力度,做到依法行政,主动作为。每月坚持到本乡砖厂、采石场等企业宣传相关法律法规,**年未发现违规开采矿产资源行为。
5、加强作风建设,严守廉政规定
国土资源部门担负着国土资源管理的重任,掌有一定的权力,所以诱惑多、风险大。作为基层所长,在工作事业上需用高标准去衡量,在生活待遇上要向低档次比较。因此,我一方面注重加强学习,认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,践行党的群众路线,不断加强党性修养和思想道德修养,急群众之所急,帮群众之所需,解群众之所难;另一方面自觉遵守党风廉政建设有关规定和国土资源部的勤政为民“十项措施”、工作人员“五条禁令”,内强素质,外树形象,自觉抵制“不给好处不办事,给了好处乱办事”、“索、拿、卡、要”等不正之风。同时,我还资助了清江村委一名患有重病的小孩和朗石村委一名贫困大学生每人20xx元,不求感恩道谢,但求情之所至。
二、存在的不足
一年来,我虽然在国土资源管理工作中取得了一些成绩,但离上级的要求、群众的期望还存在一定的差距,有一些待改进的地方。一是工作中融入群众感情不够,没有把每位群众当作亲人一样来接待。乡民大多不懂法律、不明法规,个别村民对政府工作人员存在一些偏见,未能达到其预期目的时,情绪异常激动,用“上访”等词妄图试压于我。可当国家利益、国家法律、广大群众利益与个别村民的私人利益起冲突时,我毫不犹豫地站在国家、站在广大人民群众身边。但有时解释不被对方接受,解释声量大反而引起不必要的误会,不利于土地纠纷的及时解决。二是查处和制止国土资源违法行为力度还不够强。三是业务水平不够高,对国家法律法规掌握不够通透,运用不够娴熟。上述不足,自己决心在今后的工作中认真克服改正。
三、下一步工作打算
**年,我将严格律己,勤学致用,做“当地老百姓的服务者,地方政府的建议者,县局工作的落实者”。做到以下几点:一、加强学习,努力提高业务水平,对国家法律法规、方针政策了然于心。二、毫不动摇地践行党的群众路线,全心全意为人民服务,做一个合格的土地“卫士”。三、严格落实中央“八项”规定,廉政为民。
总之,**年我乡国土资源管理工作取得的成绩,离不开县局领导对乡政府的大力支持,离不开县局、乡政府对国土所工作的重视和帮助。**年我将在县局的领导和乡政府的支持下,为**乡的土地事业再上新台阶奉献绵薄之力!
述职述廉报告2024 篇19
我于20xx年8月8日任市安全生产监督管理局局长职务,分管安监局全面工作。按照市委有关要求,现将20xx年度个人思想政治状况、履职尽责及廉洁自律等情况作如下汇报。
一、思想政治情况
思想认识决定工作态度,态度决定高度。对于安全工作,我只能说并不陌生。一是有认识。先有朴素的认识,即安全第一、没有安全就没有一切、人的一生平安是福。通过来安监局七个月的学习与实践,我对安全生产工作有了更深刻的认识。科学发展首先要安全发展,和谐社会首先要关爱生命。安全生产事关广大人民群众的切身利益,事关改革开放、经济发展和社会稳定的大局。高度重视和切实抓好安全生产工作,是坚持立党为公,执政为民的必然要求,是贯彻落实科学发展观的必然要求,是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益的必然要求,也是构建和谐社会的必然要求,是各级党委和政府的重要职责。
党委和政府要牢固树立以人为本的观念,关注安全,关爱生命,进一步认识做好安全生产工作的极端重要性,坚持不懈地把安全生产工作抓细抓实抓好”。足见对安全工作的重视程度。二是有实践。十余年的领导阅历中,我抓过校园安全,意识形态领域的安全,抓过车辆管理安全,政府大楼防火防盗防水安全,机关食堂食品卫生安全。这点实践与安监局的工作实践相比,是基层的、片面的、单一的、肤浅的。安监局综合管理全市安全生产工作,依法行使安全生产综合监督管理职权,指导、协调和监督有关部门的安全生产监督管理工作。任务艰巨,使命光荣,风险极大,保官保命。三是有感觉、有感情。市委市政府把这么重大的责任交给我,这是对我的重视和信任,我一定加倍努力工作,力争不出差错,也不敢出重大差错。通过七个月的工作生活,我深深被安监人勤奋工作、无私奉献的思想品质,敢抓敢干、真抓实干的工作作风,团结友爱、互帮互助的优良局风所感动。全局15名同志,都是中共党员,人人都发挥模范带头作用,这样的队伍无往而不胜。
二、履职尽责情况
一是从抓工作纪律入手,规范常规工作。做到年有计划,月有中心要点,周有具体安排,日有检查督办,人人都明确每天干什么?怎么干?转变工作作风,提高工作效率。
二是按照市委组织部支部建设有关文件要求,及时组织民主选举,产生新一届支部委员会,成为全局领导核心、“最高权力机构”,党支部集体研究决策,解决很多难题,发挥重大作用。
三是积极与市编办、省编委联系,把安监局从市政府办公室的一个附属部门变为我市的一级局,这是我局发展史上的大事,将有力推动我市安全生产工作向更高的层次发展。
四是认真落实我局“综合、执法、监督、管理、协调、服务”十二字方针,进一步发挥安全生产综合监管职能(安委办职能)。立足给市委市政府当好参谋助手,紧紧围绕非煤矿山安全、道路交通安全等重点工作,多次协调召开工作会和专题会,研究解决重点难点问题的办法措施。
五是组织带领全局同志,重点做好以下几项工作:
1、做好隐患排查治理第二、三阶段工作,夯实事故防范基础。出台方案、摸清底数(全市企业998家、工商局)、分清类别,明确责任(企业自查自治自报主体责任。行业监管、专项监管、综合监管、属地监管各负其责)、创新工作方法(发明了“企业隐患排查治理工作手册”,一册在手,综合监管部门有把手,行业主管部门有帮手,专项监管部门有助手,企业自查自治有抓手,为创建平台体系打下基础)。
2、打好“打非治违”专项行动“回头看”战役。认真贯彻落实“下得去、打击准、治理严”的九字原则,按照“四严”和“四个一律”要求,采取联合检查、暗访暗查、突击检查和举报必查等方式,切实落实停产整顿,关闭取缔,从重处罚等惩治举措。依法取缔3家企业。
3、打好非煤矿山规范化管理战役,高标准,严要求,使之成为全省的先进典型。
4、打好危险化学品和烟花爆竹专项整治战役。有方案、有培训、有检查、有记录、有实效、有总结。很规范的战役,值得推广和借鉴。
5、推进安全生产标准化建设,提高企业本质安全水平。20xx年,我市有9家企业达到三级标准。
6、加大行政执法力度。严格执行年度执法计划,所列企业全部检查到位。严格按照标准实施行政许可,全市发证近百个。坚持服务与管理相结合原则,经常深入企业指导安全生产工作,同时对违法违规企业严惩严罚。全年罚款10余万元。
7、加强职业病危害防治宣教工作,扎实推进职业健康监管工作。20xx年,两次通过省局检查验收,培养“三峡木业”为先进典型企业。
8、加强安全培训工作。联合省局搞好“两期”培训,参培人数达200人左右。
9、加强安全生产宣传教育工作,去年6月份为安全生产宣传教育月,组织全市安委会成员单位采取多种行之有效的形式,在中心广场、步行街等人流密集地方开展宣教活动,收到良好效果。同时,一些企业也能发挥自身优势,自发开展宣教活动。
10、加强自身队伍建设,不断提高安监人员的素质。省人事厅批准我局为一级局后,出台新的“三定”方案,市编办批准成立培训中心,招兵买马,扩充队伍;利用每月党员集中学习时间,既要搞好政治理论学习,又要搞好业务知识学习。全员都是老师,每人根据各自分管工作,准备一次业务讲座,一人讲,大家学,共同提高;积极参加省局组织的执法监察工作培训,考取执法证,提高执法水平;组织队员分期分批外出学习考察,增长见识,提高能力;加强廉洁自律教育,正确认识和使用手中的权利,无违规现象。由于全局共同努力20xx年在省局两项检查评比中取得优异成绩,政府安全生产工作责任状考核为达标单位,奖金30万元。全省安监局系统考核取得“良”的优异成绩,名列前茅,奖金6万元。
认真履行安全监管职责,按照年度工作部署和要求,继续深入开展安全生产宣传行动、治理行动、执法行动,切实加强安全生产制度建设、保障能力建设、队伍建设等。认真贯彻落实《安全生产法》、《行政许可法》和《公务员法》,加强对安全生产责任事故中玩忽职守、监管监察执法过程中违法违纪问题的监察,特别是对工作中遵守和执行中央制定的“八项规定”和省委“九项规定”,坚决杜绝各类违纪违法行为的发生。紧紧围绕中心工作,全力做好安全生产监督管理。积极开展了安全生产检查,健全完善安全事故防范机制,积极探索执法监察的新方式、新方法。对发生的各类安全生产事故,严格按照“四不放过”原则,依法调查处理,结案率达100%。
三、廉洁自律情况
十余年的领导工作,我崇尚“软权力”执政理念。我曾读过《人民日报》一篇评论《软权力更值得追求》,深受影响。文中说:“领导干部的影响力,主要包括权力性的和非权力性的。权力性影响力具有外来性、强制性和阶段性,随着职务的变化而变化,其作用是有效的,但也是有限的。而威信、毅力、经验、才能等非权力性影响力,却具有内在性、根本性和长远性,它与职务没有必然关联,更具有号召力、感染力”。而要做到这一点,首先自身要正。二是处事要公,凡事要处于公心,看问题、办事情都要心放正、水端平,以公心换人心。三要有关爱之心,体恤之情,时刻把群众疾苦放在心上,真心实意为群众排忧解难。这不仅是我对廉洁自律的理解,也是我的做法与追求。再有我多年坚持民主集中制原则,让权力在阳光下运行。到安监局工作以来,我没有一次私自行使局长之责,办大事小事(盖公章、出证明、要床位等),花公款:没有一次私请私用。安排人事:没有一人私自安排。还有我妻子忙于家务,贤惠正直,女儿凭自己能力考取公职,不向我提任何无理要求,也无所谓约束。
四、存在不足
一是学习不够。安监局是综合执法部门,要依法行政,各方面法律法规有待于进一步学习、理解、掌握、应用。安监局是法规文件最多的单位,全年300余件。
二是深入基层调研不够。因身兼双职,都很重要,无力分身,但我保证在一年内把全市企业排查一遍。
三是经验不足。安监局是高风险单位,不出事则已,出事就是大事,一旦有大事安监局长必须担当大义,冲锋在前,这更需要经验和智慧,有待于在今后工作中磨练提高。
此上是我的述职述廉报告,基于我一年来的辛苦工作程度和取得的成绩、创造的价值,我自我评价为优秀。请领导和同志们多提宝贵意见。
述职人:
20xx年xx月xx日
述职述廉报告2024 篇20
尊敬的领导、同志们:
大家好!
我于今年调到支行担任行长近一年来的时间里,分行党委的正确领导下,在全行干部职工的全力配合下,能面对不断变化的新形势、新情况,能够始终保持必胜的信念,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标,以创新为动力,积极拓展市场,优化客户结构,增强资金实力,提高资产质量,深化内部改革,各项业务健康快速有效发展,各项管理水平不断提高,经营效益不断提升,同业竞争能力不断增强,较好地履行了岗位职责,基本完成了分行下达的各项工作任务。本人人努力进取积极创新不断进步,工作、学习和思想素养等方面取得了较好成效现对一年来的工作和思想汇报如下:
一、坚定政治立场,强化学习提高素质
在此岗位工作一年多来,在支行党支部的正确领导下,我能坚持坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和金融工作的一系列决定、指示,在政治上同党中央保持高度一致。紧紧围绕全行工作重点,把握政治方向和改革、发展的大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路线方针政策以及上级行规定的贯彻执行。一年多来我认真学习了我行各项金融产品和各项规章制度。对上级行的会议和文件精神能理解透彻并执行到位对领导交办的工作能领会透彻并完成到位对金融产品的精髓能吸收透彻并宣传到位。
二、牢记第一要务,不断加速支行业务发展进程
在工作中,我深感加快发展对支行的重要性和紧迫性,不敢有丝毫松懈,自觉做到以发展为已任,围绕市场,有效组织起各项经营活动,较好地推进了支行的商业化进程。
一是制定高起点的发展目标。每个经营年度,都能通过反复多次算积极的帐、发展的帐,高起点地提出业务发展目标,以此激发全行上下奋勇争先的意识和干劲,提升各方面工作的标准和要求,在全行营造了加快有效发展的浓厚氛围。
二是研究制定切实可行的工作措施,多策并举推进经营目标的全面实现。注意根据新情况、新问题、新要求,审时度势,分类指导,调整策略,把握重点,狠抓落实,力求通过各种有效途径,确保各项业务发展始终保持良好的发展态势。
根据不同时段的资金流向规律,选准工作重点,开展组织存款竞赛活动,促进全行资金实力不断增强。将有效投入作为支持经济建设、加快自身发展的着力点,整合系统资源,调整机构设置,组建客户经理队伍,建立项目拓展储备资料,努力通过管理体制和运作形式的改革,加强对客户的服务,提高办事效率,壮大优质客户群体。
面对不良贷款面广量大的实际,成立了资产经营小组,集中专职清收人员,对划转的不良资产进行集中清收,通过逐户分析,制定清收方案,做到了时间、任务、责任人“三到位”,促进资产质量不断提高。
以借记卡为重点,依托网络优势,建立银行卡联合营销机制,完善用卡环境,拓宽用卡功能,开办银证通转帐业务,实现了发卡数量和质量的同步增长,较好地发挥了银行卡的品牌优势。通过走专业经营和外汇普及相结合的路子,加快推动国际业务提速发展,一举改变了分行国际业务发展过程中的被动局面。
四是加强精细化管理,提高经营效益。通过加快中间业务发展,中间业务收入逐年提高。加强头寸管理,合理摆布资金,使头寸资金保持较低的占用水平。积极开展系统内票据回购业务,提高了资金营运效益。完善授权管理和定价程序,对利率定价流程进一步明确,全行利率定价行为逐步规范,较好地防范了利率风险。
三、做到了强化宣讲提升农行形象,强化服务提升品位
整齐的着装优雅的环境靓丽的身姿规范的举止温馨的感受动人的微笑满意的服务这点点滴滴都是网点文明标准服务导入所取得的成果。员工每天早上7点钟就到位,中午还要上班没有休息,晚上还要参加点评和培训,一天工作十几个小时虽然筋疲力尽但是毫无怨言。时刻保持一种饱满的热情一种全身心的投入。用心学习每一个动作每一句文明用语从着装、仪容仪表、物品摆放晨会的每一项内容服务的每一个环节晚上的自评等等都能认真对待农行的网点文明标准,服务导入工作受到了省分行内训师的高度赞赏。通过导入,农行的网点环境更优雅,物品摆放更整齐,办事速度更快,微笑服务更贴切,客户满意度更高,服务品位得到了进一步的提升。
四、坚持民主集中制,不断改进工作作风
本人能以农行的利益为重,按农行的规矩办事,求同存异、合心合力。
一是坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的方针,严格按照农行章程办事,做到一切重大问题集体研究,选贤任能,慎重决策。
二是坚持集体领导下的分工负责制,能根据班子成员的经历、性格的差异,用人所长,合理分工,充分发挥员工的创造性和积极性。员工间能够互相尊重、互相信任,互相支持,互相谅解,坦诚相见,团结协作。
三是注重领导方式,努力改进工作作风。难点、棘手问题不推不让,敢于负责,敢于碰硬,力争做到组织指挥在一线、措施落实在一线、问题解决在一线。对事关全行业务发展大局的重点客户、重点项目,主动出击。同时,能通过个别谈心、正反两方面典型事例、说服教育、民主生活会、典型引路等方式,做好思想教育工作,及时化解矛盾,消除不利于团结的因素,努力增强全行的整体合力。
五、坚持清正廉明,发挥表率作用
切实履行一岗双职,认真抓好行风廉政建设责任制的落实。将行风廉政建设与业务经营做到同布置、同检查、同考核。
我能十分珍惜自己的岗位,十分珍惜自己的人格,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,严格执行廉洁自律的各项制度和规定,认真落实党风廉政建设责任制的各项要求,大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,端正生活态度,没有收受企业的礼品、礼金和有价证券,没有参加可能影响工作的宴请。
六、强化综合营销突出优势业务发展
作为分管支行的行长今年支行个人贷款增长xx万元完成计划的全市排名第x名。个人存款增长x万元完成四季度计划的贷款增长完成计划的,中间业务收入完成计划的。拔备前利润完成计划的。班子成员获得了xx万元的综合绩效奖励。
七、强化创新提高效果。我时刻在谋划工作方法努力做到工作科学化高效化精细化
一是创新时间,安排每天早上7点至9点,晚上8点至10点处理内部事务,上午9点至下午6点对外营销,以此提高时间的使用效率。
二是创新工作格局。网点主任和大堂经理负责客户营销和业务宣传,会计主管和柜员负责柜面服务和基础工作,努力提高工作效果。
三是创新营销方法。每天走访10个客户建立营销目录维护现有客户营销新客户挖掘客户新的金融需求。
述职述廉报告2024 篇21
一、勤廉并重,标本兼治
一是抓责任落实,完善廉政机制。廉政建设是审计工作的生命线。身为审计局长、党风廉政建设第一责任人,时刻不敢忘记发展审计和廉洁审计是我的份内双责。两年来,我局共完成审计项目X个,查出主要问题金额X亿多元,移送案件线索X件,纪检监察机关、司法机关立案X件;政府投资审计节省财政资金X亿元,较好地发挥了审计作用。为了履行好“一岗双责”,做到四个到位:一是重视到位。把党风廉政建设纳入局党组重要议事日程,与审计工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是任务分解到位。与班子成员、各科室层层签订党风廉政建设目标责任书,将年度工作目标和责任细化到每个班子成员、每个科室、每个干部职工。三是检查考核到位。将党风廉政建设与日常工作一并列入考核评价体系,实行每月一检查、半年一考评、年度总考核。通过张帖审计公示,发放廉政反馈卡,实行网上审理,进行廉政回访,组织廉政检查,实施风险警示等措施,加强审计组廉政风险预警防控。四是问责到位。将考核结果作为干部评优表模和选拔任用的重要依据,对考核成绩达不到要求的,实行诫勉谈话,督促其整改。重大问题亲自过问,一管到底,严肃追究相关责任。每月召开一次局长办公会议,先后X次专题研究部署审计工作和党风廉政建设工作,收到了勤政廉政的效果。
二是抓制度建设,规范审计行为。在深入查找腐败风险点的基础上,组织部署全面清理原有制度,推进权力监管和业务流程规范,相继修订完善X项规章制度,涉及人事、财务、业务会审、政务公开、责任追究等各个领域。组织编辑出版《xx市审计执法实务手册》一书发行全省,在进一步规范审计执法行为,实现用制度管人、管事、管权的同时,实行“四制”工作方法,即:善意提醒制,审计组进点前,提醒审计人员应遵循审计组廉政纪律“八不准”的规定;细心观察制,上班时,观察审计人员的精神状态,有的放矢地开展工作;及时补课制,由于审计人员业务比较繁忙,集体学习时不能完全参加,就利用其他时间进行补课,防患于未然;走访职工制,根据审计人员八小时以外的行为动向,不定期的举行离退休老干部座谈会,通过信息反馈,防控不廉洁行为的发生。通过实践,各项管理制度都得到了较好的执行,并收到了良好的效果。
三是抓廉政教育,加强源头预控。审计工作少不了与各个部门单位打交道,怎样过好权利关、人情关?怎样带队伍树形象?我认为应咬定廉政教育不放松,做到警钟长鸣。我第一次给全体审计干部讲党课时,就着重阐述了“六慎”,即:慎友、慎权、慎独、慎微、慎初、慎欲。并给大家算了五笔人生账,即:名誉前途损失帐、经济损失帐、家庭损失帐、人身自由损失帐、国家集体单位损失帐。认真组织了《廉政准则》的再学习,观看警示片,点评警示案。把审计组廉政建设风险、政府投资审计风险、经济责任审计风险、机关人财物、重大事项管理风险等作为廉政预警防控教育的重点内容,并颁发了两个行为规范,即:审计风险防控行为规范、审计人员职业道德行为规范。通过不断教育,增强了广大干部职工拒腐防变的意识和风险意识,从源头上使广大干部职工思想得到了净化,作风得到了优化。
二、整顿作风,严肃法纪
一是整治“四风”,弘扬正气。从中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“七条要求”相继颁发以来,我就把“四风”问题作为重点来予以解决,组织干部职工认真学习,深入查找审计机关和审计干部队伍在“四风”方面存在的问题,以问题为导向,倒逼审计管理的完善,建立健全改进作风常态化机制。
二是整治“三乱”,严控“三公”。我不仅反复强调审计人员在审计过程中,对各被审计单位的“三乱”和“三公”问题要严肃查处,而且对本部门的“三乱”和“三公”问题也要进行严治和严控。做到了严禁各种奢侈浪费,严禁公款大吃大喝;严禁公车私用;严禁公款旅游。
三是严守纪律,令行禁止。首先是政治纪律。教育干部职工不当三种人,即:不当政治上的“糊涂人”、“自由人”、“局外人”。其次是财经纪律。要求审计部门要以身作则,做到严格控制财务支出,界定各项开支标准、开支范围、开支内容。然后是人事纪律。两年来,在局机关提拔X名副县级干部、X名正副科级干部的过程中,严格遵守了干部选拨任用规定,严格执行了民主推荐,组织考察、党组集体讨论决定等程序。最后是工作纪律。建立了四大机制,即:“有所为”激励机制、“不作为”监督机制、“慢作为”自律机制、“乱作为”惩戒机制。
四是政务公开,阳光审计。我局在xx日报上刊登了六条公开承诺,利用局机关门户网站将审计职权、审计程序、审计项目和内容、审计结果、审计人员守则和廉政纪律等进行公开,先后公告审计结果X个。凡是涉及群众反映强烈的热点问题和涉及社会稳定的问题,审计局党组都是采取积极稳妥的态度,用公开、公正、透明的方法进行解决。
五是发扬民主,集体决策。积极推行和发扬民主集中制原则。坚持深入群众、深入基层调查研究,听取一线呼声,了解群众疾苦,集思广益制定工作策略,凡涉及人事、大额经济开支、审计处理决定等重大问题和敏感问题,坚持广泛征求意见,然后班子集中、会议决策。
三、率先垂范,洁身自律
一是正人先正己,正己先正心。审计部门处在风口浪尖,为了带好审计这支队伍,我始终把勤政廉洁作为立身之本,把清正廉洁作为最高操守,认真学习政治理论和廉政法规,筑牢拒腐防变的思想防线,做到守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,经得起考验;管好自己的手,管好自己的嘴,管好自己的腿。
二是率先垂范,身体力行。两年来,我一是把勤奋学习作为成事之基。养成“学习工作化、工作学习化”,努力做到干一行、爱一行、钻一行,不断增强自己的法制意识、纪律意识、群众意识、廉洁意识。二是把干事创业作为人生的追求。倍加珍视能为社会做事的`机会,爱岗敬业,恪尽职守。我认真发扬苦干实干快干的作风,落实巧干会干善干的要求,以自身为标杆,引导审计部门形成风正、气顺、心齐、劲足的良好氛围。
三是洁身自律,公私分明。我十分注重自重、自省、自警、自励,时刻保持高度警惕,增强拒腐防变的能力,坚持廉洁从政。做到了X个没有:没有在需经民主集中讨论、决策的重大问题上独断专行、软弱放任;没有用公款大吃大喝和高消费休闲、娱乐;没有收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;没有默许或授意配偶、子女以及身边工作人员打着自己的旗号以权谋私;没有在本单位或被审计对象报销应由自己负担的各种费用;没有利用职权与被审计对象私下做交易。
各位委员,回顾过去,虽欣慰无悔,但更感不足和差距。想今后勤政廉政之路,深感任重而道远。今后,我将与全体审计干部职工一道,团结拼搏,开拓进取,塑造一个“公正、廉洁、文明、高效”的审计形象。
述职述廉报告2024 篇22
横峰县水利局现有班子成员6名,其中局长1名、副局长3名、总工程师1名、工会主席1名。一年多来,县水利局在县委、县政府的正确领导和上级业务主管部门的指导下,以建设一流班子,带一流队伍,创一流佳绩为重点,带领班子和全局职工创造性地开展工作,取得了班子建设和各项水利工作的全面进步。现将水利局领导班子主要情况汇报如下:
一、不断加强内强素质外树形象建设,政治文明、精神文明取得了显著成绩。
水利局班子把握工作重点,坚持以项目为抓手,统筹水利发展,做好水利工程项目建设,各项水利工作都取得显著成绩,为横峰经济又好又快发展提供水利保障。
(一)全面落实防汛抗旱措施,确保防洪安全和供水安全
县水利部门坚决执行县委、县政府和市防汛指挥部的要求,以在建水利工程安全度汛为重点、积极做好山洪灾害防御、水库山塘保安工作。先后组织了四次防汛大检查和在建工程及水库运行安全大检查,及时排除险情,我县水利工程汛期无险情发生。7-8月我县遭受了严重的旱情,水利部门加强了各灌区水源管理,细化用水方案,强化节水、限水措施,科学配置,统一调度,保证城乡居民饮用水安全;通过引、提、拦、蓄等措施,最大限度地减少干旱建设面积。
(二)大力推进水利工程建设,改善水利基础设施
今冬明春农田水利基本建设计划投资1.25亿元,完成土石方125.5万立方米,新增和恢复灌溉面积0.6万亩,改善灌溉面积1.8万亩。一是重点实施23座小(二)型病险水库除险加固工程,项目总投资3230.87万元。二是实施县城(城区段)防洪工程,对岑港河城区段河道进行疏浚、防洪堤及穿堤建筑物的改造加固,项目总投资2722.66万元。三是实施新篁、司铺、葛源石桥3处集中供水工程,项目总投资432.65万元,解决饮水不安全7993人,学校饮水不安全1100人。四是实施小水电站增效扩容项目,对黄源等7座水电站进行维修改造,项目总投资810.62万元;实施国家水土保持重点县建设工程龙门小流域治理项目,项目总投资418.57万元。五是实施乌龟凸等5座山塘整治项目,项目投资50万元。六是完成小农水重点县三年总验收工作。
(三)加强水政执法,推进水资源管理规范化
一是加大水政执法力度,对信江上畈段非法采砂进行了多次严厉打击,县政府先后组织多个部门联合执法,对多起非法采砂行为进行了处理,维护了河道采砂秩序和当地社会稳定;二是严格取水许可、水资源论证和水资源费征收;三是加强水保项目的建设管理,按照三同时加强对矿山、房地产、动土工程等项目的水土保持管理。
(四)加强水利队伍建设
大力弘扬“献身、负责、求实”的水利行业精神,努力提高干部的思想素质。严格执行中央八项规定和横峰县党政干部作风建设十条禁令,切实解决干部工作作风中存在的突出问题。加大基层水利人才的引进和培训力度,充分利用“三定向”政策,增强水利人才队伍,加大基层水利工作人员的培训力度,提高水利队伍的自身素质和行业技能。
二、加强领导班子自身建设、不断提高班子领导能力管理水平
领导班子自身建设的好坏事关水利行业的发展,事关全局的稳定,事关班子整体效能的发挥,更是带好队伍和完成好各项工作的关键。
(一)加强学习,不断提高领导班子的整体政治水平和执政能力
一年多来,水利局领导班子坚持用“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,把学习摆在首要位置, 有计划、有步骤地对领导班子成员进行系统培训,认真学习了党的十八大会议精神和县委县政府各种会议精神,学习了《党章》、《廉政准则》、党报、党刊等内容;开展了各类主题教育活动,做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”。通过加强政治理论的学习,深刻理解“三个代表”重要思想和科学发展观,提高了领导班子的整体政治水平、执政能力和把握大局能力,提高了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。领导班子的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面得到进一步提高。
(二)认真落实民主集中制,不断增强班子的凝聚力和战斗力
认真贯彻和落实民主集中制是加强领导班子建设基本原则制度。水利局领导班子进一步完善了议事制度,认真落实了民主集中制,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。定期召开班子会,研究工作,交流思想,坚持全局重大活动,重大事件集体决策,做到了充分听取班子成员的意见,发挥班子成员的积极性和主观能动性,集思广益,杜绝了一言堂,独断专行。在工作中,班子成员相互之间遇事多沟通、多商量,相互补台不拆台,不断增强了班子的凝聚力和战斗力。
(三)以落实党风廉政建设责任制为重点,加强班子的廉政建设,确保班子清正廉洁
在班子的廉政建设方面,我们把班子的廉洁从政作为推动各项工作的重要保证,在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫,营造了廉洁清明的政务环境。
一是提高认识,狠抓班子廉政教育和学习,从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。组织班子成员进行学习教育和系统培训,从正反两方面典型事例进行警示教育,树立了正确的世界观、人生观和价值观,提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。二是强化责任,确保党风廉政建设责任制落实。年初,局党组就对党风廉政建设和反腐败工作做出具体的安排部署,把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程,一起安排、一起检查、一起考核。从强化责任意识入手,紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,全面贯彻党风廉政建设责任制,真正形成了一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实,下级对上级负责的目标责任管理体系。三是健全了预防腐败保持班子廉洁的长效机制,完善健全了各项制度,制定完善了十余项机关制度。四是贯彻落实中央“八项”规定,出台了《横峰县水利局贯彻落实中央“八项规定”实施意见》,班子领导以身作则,严格执行各项规定。
(四)适时召开民主生活会,凝聚人心,搞好班子团结
水利局领导班子对团结有着深刻的认识,适时组织召开民主生活会,切实提高民主生活会质量,开展了批评和自己批评,改变了过去民主生活会上存在的谈现象多,谈实质少;谈成绩多,找问题少;找工作差距多,找思想差距少;自己批评多,相互批评少等问题,从而促进了班子成员团结和共同提高。主要领导以身作则,靠感情凝聚人,靠真诚团结人,靠奋斗求发展,靠发展凝聚力量。能够正确处理领导班子成员之间的关系,大事讲原则,小事讲风格,严于律己,宽以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互帮助。所有班子成员坚持党性原则,自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,使我局领导班子紧紧的团结在一起,保持着奋发有为、昂扬向上的良好精神状态,弘扬了正气,凝聚了人心。
取得辉煌成绩的同时,也看到了缺点和不足,某些方面存在一定差距。在新的一年里,水利局领导班子将继续坚持建一流班子,带一流队伍,创一流佳绩,以取得的实际成效,开创各项水利工作的新局面。
述职述廉报告2024 篇23
20xx年,我在银行的正确领导和全行员工的支持下,按照年初总体工作部署和目标任务要求,以科学发展观为指导,认真执行银行的工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己分管的事后监督工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据银行领导的安排和要求,就自己20xx年的工作情况向领导和员工同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:
一、坚持学习,努力提高自身综合素质
今年来我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习十九大精神,学习党风廉政建设的各项规定,在此基础上,着重学习省农村合作金融系统提出“一条道路,两场革命”的战略思想和自己分管工作方面的专业知识以及相关法律、法规和各项规章制度。通过学习,我树立了正确的世界观、价值观和人生观,提高了自身素质,增强了履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观。另外我作为事后监督部门的负责人,在注重自己学习的同时,要求事后监督部门全体员工都要加强学习,采取自学和集中学习的方式,努力提高做好事后监督工作的`职业道德、业务知识,增强自律意识,规范工作行为,努力按照银行的要求,做好事后监督工作,确保银行工作合法合规,降低金融风险,促进银行健康持续发展。
二、开拓创新,积极开展各项工作
(一)统一思想,服务银行发展。20xx年,我认真组织本部门职工努力学习省农村合作金融系统提出“一条道路,两场革命”的战略思想,明确在当前金融市场竞争激烈的情况下,要深刻认识到农村合作银行面临的异常严峻生存环境,必须明白农村合作银行要获得生存的机会,发展的空间,决不能再固步自封,要按照“一条道路,两场革命”的战略思想,改革创新,以“背水之战”的勇气突破重重围困,开辟新的道路,发展新的前景,创造新的业绩,实现我们农村合作银行新的发展。要求本部门职工提高认识,统一思想,围绕“一条道路,两场革命”的战略思想,立足本职,做好工作,服务农村合作银行在新形势下的发展。
(二)加强事后监督,确保金融安全。我们事后监督部门的根本职责是确保银行工作合法合规,确保银行金融资产安全。为此我们强化事后监督,着重做好以下工作。
一是履行职责,强化事后监督职能。加强前台业务监督,及时反馈监督结果,督促支行进行整改并跟踪检查,确保整改落实到位;规范会计核算行为,控制与防范操作风险。针对日常监督中出现的差错和发现的风险信息进行汇总、分类、归纳,分析形成的原因及其规律,提出有针对性的改进建议和控制措施。
二是加强内控,提高防范风险能力。修订完善现行规章制度,制定岗位责任制,明确岗位工作范围、职责和权限,梳理业务操作流程,制定考核实施细则,落实各项考核制度,以此提高全行防范风险能力。
三是加强基础管理,规范工作行为。制定岗位培训制度,明确员工培训内容,开展岗位练兵,进行技能测试,不断提高员工的业务技能水平。根据各类规章制度,结合发展的新业务、前台业务操作要求,完善重点业务监督内容,规范监督行为。通过加强日常工作检查,明确凭证交接责任和会计档案归档保管工作,加强计算机安全管理,不断规范工作行为。
四是不局限于对事后监督,只体现在会计核算的简单重复复核层面上,做到包括事前、事中、事后整个会计核算过程的监督,使会计核算的风险环节置于事后监督部门的监督之下,充分发挥事后监督的“防护墙”作用。
(三)强化综合分析,建立风险评估制度。我们事后监督的根本目的是防范和化解资金风险,我们在加强对业务流程进行监督的基础上,重点加强对监督结果的分析,根据不同的差错类型,有针对性地提出改进建议和意见。对于技术性差错,我们建议支行加强对业务人员制度意识的教育,严格按照操作规程办理业务,减少操作风险;对于已有的各项规章制度本身规定不清或不合理而引发的差错,我们及时修订制度规定,完善操作规程。通过这些做法和措施,我们强化了事后监督,为降低金融风险,确保银行资产安全打下坚实基础。
(四)树立服务意识,做好办公室工作。
要做好办公室工作,必须树立服务意识。我召开办公室工作会议,要求每个人树立服务意识,明确自己的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰。办公室人员要服务态度和蔼,热情、耐心、细致、负责,为领导、部门和员工提供良好周到的服务。要规范办公室工作,强化时间观念,提高工作效率与工作质量,为全行工作有序开展,当好后勤兵,做好服务工作。
我的述职报告完了,谢谢大家!
谢谢大家!
述职述廉报告2024 篇24
过去的一年,本人在街道党工委和办事处的正确领导下,按照科学发展观要求,认真履行岗位职责,踏实做好本职工作,较好地完成了各项工作任务。下面我将20__年工作情况作总结汇报。
一、坚持以人为本,做好计生服务工作
一年来,组织开展了“婚育新风进万家活动”、孕前优生健康保健工作、出生性别比整治、育龄妇女信息库和全员人口信息合并工作、流动人口管理与服务等工作,取得了很好的成绩。20__年计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇(街道);被市计生委评为20__年度流动人口计划生育工作先进单位、全市人口和计划生育工作优秀乡镇(街道);获得新浦区人口计生系统目标管理先进单位。
二、发挥平台优势,促进劳保事业发展
一是做好培训、创业指导等工作,共推荐培训人员417人,积极引导个人创业,培训创业带头人14人。二是进一步加强就业援助基地建设,促进就业困难人员实现再就业和创业,全年共安置下岗失业及创业人员500余人。目前,泰源商贸市场、苍梧生活广场、绿园南路市场、华联市场和旗美数码广场等一大批再就业基地成为我市安置下岗失业人员就业和创业的首选援助基地。三是加强企业离退休人员服务工作。全年共登记企业离退休人员6968人,社会化管理率达97%。四是做好困难人员、下岗失业人员的社保补贴办理工作,为876名已灵活就业的失业人员办理社保补贴。
三、完善文体设施,提升居民文化水平
成立了民俗艺术团、京剧票友队、合唱团、秧歌队、太极拳队、木兰拳剑队等20余支文体队伍,这些队伍自编节目在辖区的各个小区、街头进行演出,宣传党的方针政策,活跃了文化氛围。全年街道共举办了30余场次文体活动,参与活动的群众百余人,观看群众达万余人。20__年建成了七个文化共享示范社区,并通过市、区两级部门的考核验收。先后荣获了“江苏省老年人体育协会先进单位”、“江苏省全民健身先进集体”、“连云港市和谐文化进万家优秀街道”等荣誉。
四、创新社会管理,切实做好民政工作
一是抓好低保工作。严格按照“应保尽保、能进能出、动态管理”的目标要求对三类低保对象进行定期核查,形成长期公示制度,公示率100%。二是做好残疾人服务工作。开展了以“牵手残疾人,关爱残疾儿童”为主题的扶残助残系列活动。走访慰问10名残疾人家庭;对120多名残疾人免费体检;做好做好0至6岁残疾儿童康复筛查、摸底工作,实现儿童康复服务的全覆盖;做好贫困白内障患者摸底筛查工作,为患白内障的贫困患者免费手术;做好残疾人用品用具需求筛查、统计工作,确定救助对象和数量,开展个性化、差别化服务;开展精防科普知识宣传,摸底筛查统计辖区内的精神病患者,建立档案,为其提供免费服药和住院。三是全面推行一委一居一站一办,坚持三会一堂制度,完善社区制度建设。
五、认真做好房管工作,化解基层矛盾
一是住房保障方面,加强对廉租房、经济房和两限房的登记工作。共完成从受理到发放廉租房货币补贴的家庭30户,两限房申请及公示分配的家庭4户,8户低保及低收入住房困难家庭廉租房配租,受理中低收入家庭经济房申请341户。二是物业管理方面。对_D辖区20余个物业公司,40余个物业项目进行实地调查,发现问题及时和物业公司沟通,督促其整改。三是对符合条件的住宅小区及商业大厦成立业主委员会进行指导。本年度共指导苍梧小区、盛世嘉园、瑞城嘉缘、中央华府等7物业小区业委会的换届和成立。四是认真接待各种投诉。对业主和物业公司的投诉,房管所能够做到热情接待、认真调查、及时回复。有效的化解了业主和物业公司之间、业主和业委会之间、业委会和物业公司之间的矛盾。
六、廉洁自律、依法行政及“四德”表现情况
在廉洁自律方面,能够遵守廉政自律的各项规定及党风廉政制度,始终做到不徇私情,坚持原则,秉公处理。认真执行领导干部廉洁自律“四不准”,发扬艰苦奋斗的'优良传统,吃苦在前,享受在后。在执行廉洁自律各项规定方面,没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收干股等行。
为,或以其他交易形式非法收受请托人财物;没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房;没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或特定关系人谋取私利;没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动等十一条违规行为。
“四德”表现情况;一是讲政治和大局意识,坚定理想信念和政治立场,做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德和理想信念,为维护社会正常秩序尽好义务和责任,积极参与“慈善捐赠”等社会公益活动。三是讲职业道德和工作作风,在工作中做到实事求是,坚持原则,有创造性的开展工作。四是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱,尊老爱幼,诚恳厚道,与街坊邻居友好相处。
积极参加上级机关、本部门组织的学法活动。重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规,增强法治意识,提升依法行政能力和水平。积极参加“xx普法”活动,带动身边工作人员学法、用法,全年无任何违法违纪的行为。所分管的部门计生办被江苏省计生委评为第一批全省人口和计划生育依法行政示范乡镇(街道)。
在今后的工作中,我将进一步提高认识,继续保持饱满的精神状态和务实的工作作风,采取更有力的工作措施,把党工委、办事处安排的各项工作做的更好。
述职述廉报告2024 篇25
各位带领,同志们:
现将区人事局的紧张工作报告以下,敬请责怪斧正。
1、狠抓三个关键,出力加大人才步队构筑和人力资本开辟力度
坚定把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧环绕区委经济工作大局,抓住人才的引进、培养、办事三个关键,出力打造一支能为“两个率先”建功立业的人才步队。
一是抓引进。前后构造保来得产业有限公司、华扬蓄电池有限公司、万家福商城等*家用人单位,屡次参加省、市构造的人才交换大会,并会同卫生局等有关单位深切到中国医科大学、吉林大学、哈尔滨产业大学、哈尔滨理工大学等名校直参议谈引进优秀人才。全年共引进各种人才*名,此中为公有制企业引进*名,本科以上的*名。
二是抓培养。展开针对性培训,与区科技局联合开设了X期谋划机培训班,*人参加了培训;构造全区*名构造干部分X批进行了平凡话培训和程度测试;构造*人参加了市构造的职称外语、谋划机培训。构造有关人员报名参加国度及省相干测验,此中:全国经济类中、初级资格测验*人,省中、高级谋划机测验*人、全国职称外语等级测验*人及省中、高级职称外语测验*人。做好职称评审工作,向省、市、区各系列评委会保举工程、卫生等六个专业职称评审材料*份,此中高级X份、中级*份、初级*份;为*人办理了专业技巧职务任职资格的关照及证书,此中大中专毕业生初聘*人。
三是抓办事。我们坚定把办事人才作为用好人才的紧张路子。富裕阐扬人才滚动办事中间的办事效用,自动拓展人事代办办事范畴和项目,进步办事质量,全年,共为*人新办档案代办、构造干系代办等人事代办项目。同时,加强与工作和社会保险部分、民政部分及公安部分的勾结和谐,自动为人才提扶养老保险、户籍挂号办理等办事,清除他们的后顾之忧,让他们安心在广陵建功立业。
2、促成三项改革,出力营建有益于人才脱颖而出的精良环境
*年,我们连续贯彻落实省市区有关精神,竭力进行奇迹单位综合配套改革的摸索和实践,重点促成奇迹单位人事、分派、产权三项轨制改革,获得了必定结果。
一是促成奇迹单位人事轨制改革。在全区范畴内连续践诺全员聘用制,巩固和扩大聘用制改革结果,如今,我区奇迹单位已根本履行了全员聘用制;连续践诺中层干部竞聘上岗,以“有能则上,无绩则让”为原则,在乡镇、街道以及教诲、民政等有前提的单位履行中层干部竞聘上岗,采纳直接聘用、推举聘用、事迹考核聘用等多种式样肯定中层干部;连续强化职称轨制改革,进一步扩大职称工作的交易范畴,自动促成个别、私营、合股、独资等非公经济构造的职称工作。
二是促成奇迹单位分派轨制改革。进一步下放了奇迹单位内部分配权限,教导各单位订定科学公道、自立伶俐的内部分配轨制。在有效调控补助总量的前提下,根据劳酬符合、岗薪同等的整体目标,根据奇迹单位的客观实际,履行工钱总量调控和内部分配权限相分散,职工实际收益与档案工钱相分散。在伊斯兰幼儿园、东花圃幼儿园、广陵中病院等X家单位进行了试点,教导他们初步建立起了重实绩、重贡献、向优秀人才和关键岗亭倾斜、伶俐自立的分派机制,拉开了分派档次。
三是促成奇迹单位产权轨制改革。坚定“以建立当代企业轨制为目标,使之真正成为‘自立策划、自负盈亏、自我成长’的法人实体和市场实体”的产权轨制改革整体思路。本年上半年连续调集各乡镇街道、各系统紧张当真人漫谈,要求各奇迹单位要响应地建立起改革工作班子,构造进修有关改革的文件以及法律标准,并进行查看摸底,汇总有关人员布局、思维状况、效益环境、运行机制、办理模式等方面的根本环境,联合本单位实际,订定科学、公道、可行的改革方案。选择了区文化系统的大家影剧院、卫生系统的广陵中病院作为产权轨制改革的试点单位,会同主管部分,就明白产权干系和投资主体,依法肯定责权,改革现行办理系统体例,兑现行政办理向行业办理和资产办理的变化等方面进行了摸索,如今这两家单位已改制到位。
3、落实三套轨制,出力强化人事筹划和机构式样办理
公事员教诲办理轨制、机构式样工作轨制和人事筹划办理轨制是人事部分的紧张办事根据,全年,我们紧紧环绕这三项轨制,狠抓落实,使公事员教诲办理、机构式样办理和人事筹划办理渐渐走上了法制化、典范化的轨道。
一是落实公事员教诲办理轨制。以《国度公事员暂行条例》公告履行十周年为契机,深切宣扬公事员轨制。联合《条例》公告十周年怀念活动,在全区范畴内展开了怀念《条例》公告十周年知识比赛活动,发放问卷*份,采纳率*%,合格率*%。深切展开“人民如意公事员”评比活动,X名同志别离被付与省“人民如意公事员”称呼、被市委市当局记“二等功”、被保举为“市优秀中青年专家”候选人。进行了X期初级公事员任职培训班,*名初级公事员参加了任职培训并经过议定测验。加大了年度考核的力度,较好地结束了我区构造奇迹单位工作人员的年度考核工作,区级构造*人、奇迹单位*X人参加了考核。
二是落实机构式样办理轨制。根据机构式样权限,严厉履行《奇迹单位挂号办理条例》和省市有关文件要求,对全区已初始挂号单位的上报材料进行了拉网式料理。制发了《关于做好全区奇迹单位*X年度年检工作的关照》,对前提成熟、符合法则的,优先挂号;前提不成熟,不符合法则的,暂缓挂号或不予挂号。全年共结束了*家法人奇迹单位的年检挂号工作,年检率和年检合格率均为*%。同时,自动与财务、工商、税务、银行、审计、民政、地皮、验资机会商中介办事机构等方面雷同和谐,为奇迹单位供给优良办事,对*家法人奇迹单位进行了初始挂号。
三是落实人事筹划办理轨制。工龄办理是人事筹划办理的紧张内容。针对机构改革进程中发觉的部分系统和单位放宽工龄谋划口径和自行变开工龄的现象,本年,我们集结精神对全区构造奇迹单位工作人员工龄进行了料理。制发了《关于加强构造奇迹单位工作人员工龄办理的关照》,采纳先“自查”后“整查”的方法,下发《构造奇迹单位工作人员工龄环境挂号表》,由各系统和各有关单位凭占有关政策进行自查,并将结果上报,然后根据干部办理权限,构造专门气力对上报结果和实际环境进行核对。如今,我们已对初步核对出的题目进行了改正。
别的,我们还阐扬本能机能部分的效用,互助区委、区当局中间工作,非典期间,前后X次抽调人员*名,组建了X支应急小分队,并抽调*名流员组建了非典办和督查组。自动做好巩固工作,建立专门班子,对全区坚苦企业的*名军转干部进行跟踪关联,化解矛盾,保存巩固。
一年来,在区委区当局的带领下,在同志们的赞成下,固然做了一些工作,但仍然存在着一些弱点和不敷,一是人才资本开辟的力度不敷大,二是奇迹单位综合配套改革促成的力度有待进一步加强。这些题目将在今后的工作中加以克服改革。
述职述廉报告2024 篇26
述职人:,现任习水县粮食局党组书记、局长。一年来,在县委县政府的领导和上级业务部门的指导下,认真践行“三个代表”以__大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以粮食购销企业破产改制为中心,以有机红粮订单种植,合同收购为主要工作内容,在全局干部职工的共同努力下,圆满完成了粮食工作各项任务,下面我将一年来履职情况,廉洁自律情况,工作中存在的问题及今后努力方向进行述职述廉,不妥之处敬请与会同志们批评指正。
一、履行工作职责情况
(一)、狠抓粮食购销工作,全县收购入库粮食20215吨,粮食销售16950吨,实现购销总量37165吨;安全储存省、市、县三级政府储备粮按规定比例30%按时完成轮换,基本实现了年初制定的规划目标。
(二)、认真做好全县17家国有粮食收储企业破产改制工作。到20xx年11月底,历时两年的粮改工作基本结束。拍卖资产132宗,成交额4645万元,拍卖增值40%,全县涉及破产安置的884人中,安置职工820人,总安置金额2361、22万元(不含统一上缴的养老金和退休人员医保补助),人员的安置率92、76%,未安置人员主要是因差欠购房款账务差错以及外出打工人员。在改制中本着以人为本,建设和谐社会的理念办理全员有偿解除劳动关系手续,认真做好各方面的安抚工作。一是在兑现补偿金之前发放基本生活费150万元;二是解决职工困难补助6万元;三是解决困难职工住房132套,为我县安全维稳工作起到了积极作用。
目前,正在组织对清算组内部财务审计,办理土地证和房产证,档案的清理移交和资产的移交等相关善后工作,改革工作做到了基本平稳结束。
(三)、新公司的组建工作。为确保农民利益不受伤害,巩固全县上下多年努力发展起来的有机红粮产业成果,切实履行政府与茅酒厂的原料供给协定,而粮食收储公司又是红粮产业链中身居中间环节,起到桥梁和纽带作用,国有粮食企业破产改制后,由下岗职工集资组建两个民营公司(即红都粮油收储公司和丰田粮油收储公司)来承担有机红粮“订单种植”、“合同收购”、“计划”运销以及军供粮、水返粮、救济救灾粮和放心粮工程等有关政策性粮油的购销工作。两家公司解决就业157人,公司于9月30日正式挂牌营业。
1、有机红粮收储运销工作。由于原国有粮食收储公司破产,新组建的公司无资产抵押,无法解决贷款问题,靠职工集资的350多万元是远远不够,预计需收购资金6100万元。为了筹到资金,我带领相关人员多次到省、市有关金融单位、企业求援,最终得到了“中央储备库”遵义直属库的信任和支持,经协商达成协议:一是20xx年我县有机红粮预计收购10000吨,需收购资金6100万元,全部由中储备库支付;二是我局对企业收购资金、粮食质量、仓储管理、运销工作进行全面监管。资金安全由粮食局签字担保;三是6100万元的收购款按照农发行贷款利率6、8‰支付;四是在今年的收购工作中,我局针对今年的特殊情况,制定了相应管理制度来进行约束,组织工作组对收购进行巡查,发现问题及时处理,到12月20日止,全县共入库红粮13055吨,向农民支付售粮款7964万元,并在企业利润中提取70多万元投入到红粮产业发展工作中。今年初已提取30万投入园区的建设,近期开总结会还提取40万作为奖励费用。为我县农业增效,农民增收,促进产业结构调查,起到了积极的作用。在开展收购工作的同时,按照茅酒厂的安排,我县调销茅酒厂红粮8750吨,基本完成了09年的酒原料购销计划。
2、为推动我县有机红粮生产发展。我在资金较为紧缺的情况下,投入近4万元资金,在良村的吼滩、羊化两个大村分别建立了两个有机红粮示范园区,共三千一百亩,今年生产获得大丰收,起到了示范和推广作用。
(四)、20xx年全国清仓查库工作。根据《国务院办公厅关于开展清仓查库工作的通知》班子成员高度重视,立即在相关单位和部门抽调人员,成立了工作领导小组,制定了工作方案,于20xx年4月1日-5日对全县国有粮食企业进行全面的清仓查库。认真按照要求,做到了“有仓必到、有粮必查、有财必核、查必彻底”的原则。认真测算粮食容重,逐仓丈量粮堆尺寸,并认真与统计,财务的账面数进行核对,对储备粮做到了账实相符,账账相符,质量完好,储存安全。
(五)、安全生产工作。为进一步加强安全生产工作,积极引导企业牢固树立“安全第一、防治并举”的方针,切实处好改革与生产,安全与效益的关系,坚决拒绝安全事故的发生,特别是仁怀三合“10、17”粮仓重大垮塌事故发生后,我立即召开会议决定对全县收储企业进行一次突击检查,在检查中发现的16处安全隐患,下发了整改通知,企业对16处隐患进行了有效处置。我始终把仓储安全工作常抓不懈,防止事故发生。
(六)、行政执法工作。随着粮食流通市场体制的逐步建立和完善,促进和提高依法行政,依法管粮,维护粮食流通秩序,依据《粮食流通管理条例》。一年来多次积极与县工商、食药监等部门配合开展粮食市场整治,取得了明显的效果。
(七)、“放心粮油工程”建设工作。根据《中华人民共和国食品安全法》和《国务院关于实施食品药品放心工程的通知》为贯彻落实科学发展观,推进社会主义和谐社会建设,提升人民群众的粮油食品质量,保障身体健康,投入近三十万元,建立起了一个“放心粮油”配送中心,并配备了车辆专门送货上门,方便服务,我们将把放心粮油逐步推进到农村、社区、学校、厂矿,满足城乡居民对粮油产品安全和便民服务的消费需求。
(八)、严格执行人大常委会的决议和决定。一年来,认真办理人大代表提出的建议和意见三件,我们依据相关法律法规、规章和佐证材料,作出了明确回复,四位代表都表示满意。
二、党风廉政建设自律方面
在工作和生活中,我认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,管住自己的手、嘴、腿,做到生活上廉洁俭朴,在工作上秉公办事,经济上公私分明,严格要求自己,率先重范,大事讲原则,小事讲风格,处处以一个领导干部标准要求自己,做到讲党性、重品行,树立了正确的人生观、世界观、权力观和地位观,在这次粮食企业改制中,增强了在新形势下防腐败变的能力,同时我还加强全局干部职工的廉政教育,树立起全局求真务实的良好工作作风。在工作中,坚决抵制人情风、送礼风,严格按照县纪委有关文件办理,不该办的事不办,严格要求自己子女和身边工作人员,拒绝收受各类纪念品和其他赠送物品,没有公车私用,自驾公车,没有用公款大吃大喝等现象,总之,自己做到自己清正,对人公正,对内严格,对外平等,有效地推进了局机关党风廉政建设的深入开展。
三、存在的问题和不足
1、工作头绪过多,少数工作存在落实到位难,实效性不足的问题。
2、政治理论学习方面仍需加强,在工作中努力克服轻理论学习,重业务工作的现象。
四、今后工作打算
1、进一步抓好对各项制度的落实,优化管理,抓好班子建设,提升整体工作实效。
2、进一步转变机关工作作风,深入基层,大兴调查研究,密切联系群众、企业职工,让群众,企业职工感受党组织的关怀,激发工作热情,营造局机关风气正,争先创优的工作氛围,促进我局各项工作的健康发展。
3、加强局机关和企业的党风廉政建设,确保干部职工拒腐防变的能力,树立起全局求真务实的良好工作作风。
述职述廉报告2024 篇27
一年来,我在各级领导的关心、培养和同志们的支持帮助下,较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人的思想、政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下:
一、思想政治情况
本人思想纯洁、政治立场坚定,任何时期都同党中央保持高度一致。且本人能自觉和坚定贯彻执行党的路线、方针、政策,随时牢记党的宗旨,树立正确的世界观、人生观和价值观。始终保持清醒的头脑,不断提高自己的观察力及政治敏锐性。
二、学习情况
一年来,本人一是认真学习马列主义和泽东思想、邓小平理论,坚持贯彻落实科学发展观,且认真学习党的__大报告精神,全面准确的把握精神实质;二是认真学习计生工作的法律、法规和熟悉掌握本人分管业务的相关知识,提高自身的依法行政水平和业务素质;三是虚心向老领导、老同志请教,学习他们的领导方法,工作经验,不断提高自身的工作能力;四是在实际工作中边学边干,不断增强自己的观察、思维、决策、应变等方面的能力,随时保持清醒的头脑,认清形势,确保在政治上、思想上、行动上玉上级党委、政府保持一致,使总结在人生道路上不偏离方向。
三、工作情况
羊山办事处人口基数大,人员复杂,流动性大,计生工作任务重。我作为一名主抓计生工作的干部,在工作岗位上兢兢业业,做到了坚持服从组织分工,努力做好本职工作,全面抓好计生管理工作。一是加强对流动人口的管理,完善健全社区流动人口平台;二是建立完善利益导向管理系统;三是较好的完成了全员人口信息核查任务;四是加强对辖区计生专干的法律、法规业务的培训,利用月例会做好业务指导,使计生专干对本社区育龄人口做到情况清、底子明;五是深入基层调查研究,迎接市、区计划生育年度检查;六是团结班子成员,处理好同志间的关系。积极参加六城联创、私搭乱建等其他中心工作。
四、组织纪律和廉洁自律情况
本人能自觉遵纪守法,遵守党的民主集中制原则,不仅做到个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级,不折不扣的执行和完成组织和领导交办的各项任务,还注重自身形象、不忘公仆职责,坚持勤政廉政,自觉遵守《党员干部廉洁从政若干准则》和“五禁止、十不准”的有关规定,严格遵守单位的各项规章制度,未出现迟到、早退、旷工等现象。做到不义之风不染,不义之财不取,不清之事不干,清清白白为官,堂堂正正做人。
回顾本人一年来各方面的工作情况,虽然取得了一定的成绩,但也存在不少的缺点和问题,主要有:
1、在理论学习上不够深入,缺乏系统性,且学习面较窄不够全面。
2、为适应新时期的要求,工作方式和领导方式有待于改进。
3、与班子成员之间的交流不够。
五、今后努力的方向
1、加强对法律、法规和计生业务知识的学习。更加深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的__大报告精神。不断更新观念,拓宽工作思路,树立科学发展观。
2、切实转变工作作风,加大对计生办的工作指导。
3、团结班子成员,多沟通、多交流,使各项工作意见形成共识。
4、遵纪守法,勤政廉政,严格要求自己,带头执行各项规章制度。
总之,我虽然在一年来的工作中取得了一定的成绩,但距离组织的要求还不够,仍然存在一些不足,在今后的工作中,我一定克服不足,发扬成绩,为办事处的计生工作做出新的贡献。
述职述廉报告2024 篇28
20xx年春季学期初,本人开始协助院长全面分管学院本科教学工作(含实验室运行管理工作、本科教学工程工作)和本科教学分委员会工作,为全院教职工服务,和全院教师共同奋斗在本科教学、专业建设等方面的一线工作上,带头发挥党员先锋模范作用,为学院的跨越式发展奉献自己的力量。
思想上,本人主动学习、领悟习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和全国教育大会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。自觉在思想上政治上行动上和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。深入做好群众工作,从广大教师中汲取智慧和力量,扎实推进本科教学工作,努力提高工作水平和质量,认真做到提升自身理念素养。
按照学校党委和行政的要求,圆满完成三峡大学审核评估工作和专业认证工作。结合学院工作要点扎实开展工作,认真落实学校下达的学院目标考核任务,以提高本科教学水平和人才培养质量为根本目的,积极推进审核评估和工程教育专业认证工作,并取得优异成绩。20xx年底,学院本科教学工作考核全校第一。现对本年度本人的履职尽责情况报告如下:
(一)教学运行与建设1.建立健全教学质量保障体系
为确保学院教学质量,不断提高教学水平,参与制定了本科教学分委员会工作职责及工作机制,教学委员会全程参与本科教师教学质量综合评价。各教学单位、教学团队的正常运转增强了各教学环节的时效性和有效性。
1
本年度组织修订了《电气与新能源学院本科教学工作基本规范(修订)》、《电气与新能源学院本科毕业设计(论文)工作实施细则(修订)》,制定了《电气与新能源学院教学团队管理办法(试行)》等相关文件。
2.以人才培养为中心,全面贯彻工程教育认证理念
按照工程教育专业认证理念,积极推进学院的教育教学改革工作,进一步完善人才培养质量标准,建立健全创新育人新机制,构建创新创业教育课程体系,改革教学方法和考核方式,强化创新创业实践,修订了《电气与新能源学院综合作业教学实施管理办法(试行)》、《电气与新能源学院慕课教学管理办法(试行)》和《电气与新能源学院教师本科教学工作质量评价考核管理办法(试行)》等管理文件。
重点对课程体系、教学模式、实践教学、考核方式等方面展开细致分析与研究,并体现在人才培养的过程中,主要体现在:
1)课程建设与改革
①进行课程改革顶层设计,全面发挥“课堂教学”主渠道作用。构建工程教育专业认证理念和成果导向教育理念,推动互联网+模式下的人才培养新模式,构建“通识教育+素质拓展+专业培养”的全面育人课程体系,推进课程内容创新,加强人文素质教育,增强学生创新精神培养。
②为体现工程教育专业认证理念,以学生为中心,着力促进教育教学观念转变、教学内容更新和教学方法改革,创新人才培养模式,提高人才培养质量,深入推进综合作业教学模式,有效培养学生解决复杂工程问题的能力,强化学生理论联系实践的意识,达到了课程教学目标。
2)教学模式改革与实践
革新教师教育教学方法,优化教学“供给侧”。鼓励教师探索多元化的教育教学方法,倡导启发式、探究式、讨论式等教学方法。大力推进实施基于慕课的混合教学模式,做好慕课实施以后的教师角色转变和转型工作,引导学生增强自主学习能力。学院按照全新教学模式推进学科基础和专业核心课程教学改革,与“中国大学慕课网”签署合作协议,于20xx年秋季学期针对专业核心课程《电路原理》、《电子技术基础》、《自动控制理论》,全面按照小班化实施基于慕课的混合式教学,提高学生学习的自觉性,培养学生自主学习能力。
3)开拓思路,校企联合办学
为改善办学条件,学校、学院充分利用社会资源校企联合共建实习实训基地以及专业教学实验室。本年度校企联合共建的实验室有ETAP电力系统综合仿真实验室、电力电子与新能源综合实验室。20xx年1月宜昌天美国际化妆品有限公司与我院签订实习协议,成为自动化专业实习基地,接纳自动化专业学生实习59人。
此外,为充分发挥已建成的校企联合共建实习实训平台及实验室的功能和作用,基于“三峡大学—西门子数字化工厂先进自动化联合示范实训中心”平台,承办了20xx年“西门子杯”中国智能制造挑战赛华中赛区竞赛,此项竞赛已是连续第四年由我校承办。同时,基于该平台还承担了多项企业教育培训项目,例如20xx年暑假期间,我院承担了湖北能源集团公司的职工技能培训暨技能比武活动项目。
20xx年春季学期联合电气工程国家级虚拟仿真实验教学中心,接受武汉理工大学电气工程及其自动化专业学生的.实习实训,同时还接受了留学生、国外来访学生以及电力企事业单位人员的实验、培训任务。
学院与国网湖北省电力公司、中国长江电力股份有限公司、宜昌高新技术产业开发区联合建设的电气工程省级示范性实习实训基地于20xx年接纳电气工程及其自动化(含输电线路工程方向)专业学生实习达526人。
(二)教学改革与教学研究
为进一步推进学院教学改革,提高本科人才培养质量,本年度学院积极开展各级各类教学改革研究项目的申报和结题验收工作。
1.获批项目
1)智能电网信息工程专业获批教育部首批“新工科”研究与实践项目。2)电气工程及其自动化专业通过工程教育认证(有效期6年)。3)自动化专业获批湖北省普通本科高校“荆楚卓越人才”协同育人计划项目。
4)获批省部级教学研究项目7项;校级教研项目8项,其中专项2项、一般项目6项;校级高等教育研究项目3项,其中重点1项。
2.鉴定验收项目
1)校级教研项目2项通过验收。3.获奖项目
1)获批第八届湖北省高等学校教学成果奖一、二、三等奖各1项。2)获校级优秀学士学位论文29篇。4.申报项目
1)完成自动化专业工程教育专业认证自评报告,并于20xx年11月25-28日顺利通过专家组进校考查。
2)申报省级教学研究项目5项。
展望来年,本人将继续加强本科教学管理工作及其与学院其他事务工作协调的业务水平,充分利用岗位锻炼的机会,不断提高自身业务和管理能力,牢固热衷于教育工作事业的意识。
述职述廉报告2024 篇29
1、基本情况。
履行职责的基本情况,用平直、概括、简短。用最精练的文字,概括地交待,如主要情况、时间、地点、背景、事件经过等。
(1)工作过程。
(2)内容概括(成绩、经验为主)。可以将总结出来的规律性的认识、主要的经验或教训、主要的成绩或存在的问题用简短概括的文字写出来。
(3)主题认识。这样,听众在对报告的全貌有一个大致的了解,也能够统领全篇,激发听取的兴趣,启发和引导听众积极思考。
下面是一篇在教职工代表大会上述职述廉报告的开头,略显单调了些:“已经过去的1999—XX年度,是我校历史上的第9个年度,是“三三”设想的最后一年。在上级领导的关怀下,全校师生员工拼搏奋进,基本实现了“三三”设想的目标。在此,我向为学校发展付出了无数心血的领导们、同志们道一声:谢谢!现在,我向大会作1999—XX年度述职述廉报告,请予审议。”
2、成绩经验。
自此以下包括问题教训和今后计划共三部分,要分出层次来分析证明主题,这才能条理分明。
层次安排方法,一般采取横向排列(各层次独立性强,共同论证主题的正确)。
每一层次都要有一个小的主题,写成层义句。层义句,一般写在层次前面,或者每一层次前后都要写出,也有的层义句写成了小标题。可以是口号(主题句)的反复。层次中间要恰当运用材料。如上例在教职工代表大会上述职述廉报告的五个层义分别是:
一、加紧进行迎接国家级示范性高中评估的准备工作。
二、围绕教学中心工作,进一步提高了教改、科研质量。
三、重视并努力推进教育信息化、现代化,现代教育技术的运用取得了一定的质量效。
四、继续扩大开放,加强对外合作交流。
五、进一步改革创新,狠抓教职工队伍素质提高。
六、加强班子建设,并努力提高我个人的思想、能力素养。
此致
敬礼!
述职人:
20xx年x月x日
述职述廉报告2024 篇30
各位领导、同志们:
大家好!
一年来,本人在上级领导的关心帮助及同志们的大力支持下,大胆创新,开拓进取,较好的完成了各项工作任务,现将一年来的工作及思想情况述职如下:
一、加强学习,不断提高自身素质
一是加强政治理论学习。加强理论修养,做到思想上、政治上始终与地委保持高度一致。二是积极参加各项学习活动,认真撰写学习心得和调研报告,听取各种专题辅导报告。三是加强法律法规知识和管理知识、业务知识的学习。进一步提高了自己的理论水平和分析问题、处理问题的能力,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,党性意识得到增强,增强了做好妇女工作的责任感和使命感。
二、团结协作,自觉维护班子形象
维护班子团结,发挥好助手作用。时刻牢记党的组织原则,个人服从组织,充分行使自己的民主权利,在重大事情的决策和领导征求意见时,充分发表自己的意见和建议,积极维护班子的团结和统一,班子成员团结协作,凝聚力和战斗力不断增强。认真执行党组决定,遇事多检讨自己,理解他人;正派做人,公道处事,表里如一。
三、认真履行职责,努力为妇女群众服务
一年来,本人认真实践科学发展观,履行职责,勤政务实,努力工作,较好地完成了上级领导交办的各项工作任务。
1、加强机关党建工作
认真抓好妇联党支部创先争优及“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动,加强党员干部政治理论学习,坚持三会一课制度,注重学习质量,努力提高党员干部素质。认真实施《党建目标管理责任制》,不断加强党建目标管理责任制的落实。积极开展党内各项活动,强化党员队伍管理。全面推进党务公开工作,通过各种形式的党务活动,营造党务公开的良好氛围,保障党员和干部群众的知情权、参与权和监督权。加强党费收缴管理工作,今年全年共缴纳党费__元。
2、不断加强办公室工作
积极做好办公室各项管理工作,认真做好财务管理工作、加强财务管理和监督。指导办公室完成了机关效能、党风廉政建设、党建工作等方面的档案建立,并得到地区纪检委,地直机关工委等单位的好评。
3、认真做好妇儿工委工作
推进新“两纲”目标编制和落实。指导妇儿工委办公室完成了新“两纲”目标编制工作,组织召开妇儿工委成员单位会议,征求成员单位意见,并将修订的新“两纲”上报行署,经行署办公会议研究已下发各部门,为地区新“两纲”的顺利实施奠定了基础。关爱贫困群体,启动了第xx届“爱在新疆”及第xx届“爱心一捐”活动。
述职述廉报告2024 篇31
根据县委、县委组织部《关于对县管科级领导班子及班子领导进行问绩问效考核的通知》,现就我任xx县商务局局长以来的工作情况向各位领导和同志们作如下述职,请予评议:
在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的关心、支持和监督下,我坚持立足商务职能,团结干群一心,瞄准工作重点,突出自身特点,深入贯彻法律法规,力推工作,促使全县商务招商事业取得了良好发展。x年、x年,xx县被评为全市对外开放招商引资先进县、昆交会筹办先进县、“万村千乡市场工程”建设先进县、整顿和规范市场经济秩序先进县,商务局被市政府连续两年评为先进集体,我个人连续x年获全市招商引资先进个人称号,xx年、xx年获政协xx县委员会“建言献策”先进个人。
一、积极努力学习,不断提升自身综合素质
按照县委的统一部署,首先强化自身的学习认识,积极参与先进性教育和党员干部教育活动,努力实践“三个代表”重要思想、用理论武装头脑。在党员干部教育活动中,以一个普通共产党员的身份,主动自觉参与学习,身体力行,以身作则,带头学习,撰写学习心得体会。在学习中按照确定的内容,学好中央、盛市、县党的精神,中央关于党内监督、纪律处分和廉洁从政准则,以及县委、人大、政府的有关决议、决定和与工作紧密相关的法律法规;在学习中做到“三个结合”即坚持理论学习与实际工作相结合,坚持学习理论知识与业务知识相结合,坚持学习法律法规与规范依法行政相结合。通过学习,自己的思想得到进一步的净化和升华,思想政治业务素质进一步得到提高。在效果上,进一步明确了自己努力的方向;在思想上,始终同上级党委保持一致;在行动上,认真贯彻落实党的路线方针、政策和国家的法律、法规以及人大常委会的决议、决定。
二、依法履行职务,推进商务工作全面发展
我局是在撤销原县经贸局、外经贸局、招商局的基础上进行职能整合和调整后组建的涉外部门,除少数职能调整到其他部门以外,由我局履行上述单位职能,并主抓全县对外开放招商引资工作,其主要职责,一是大力实施“流通活县”战略。以“万村千乡”市场工程建设为主体,强化市场建设,夯实流通业发展基础;加大对第三产业经济的运行情况进行监测分析,强化全县成品油、生猪定点屠宰、酒类、饮食服务、商品展销、拍卖、典当、旧车交易、民爆等行业进行管理;二是全力推进“开放XX县”战略。以引进大项目为重点,以现有六大支柱产业为基础,加大对外开放招商引资力度;做好外来投资企业及商贸流通企业的后续管理服务,强化进出口贸易的管理与协调力度,促进进出口贸易和固定资产投资快速增长。在具体工作中,我始终做到思路清晰,主次分明,整体联动,协调推进,较好地履行了商务招商职责。
(一)突出发展,强化服务,实施“开放XX县”战略
x年至今,全县累计引进项目xx项,其中外资项目x项,合同利用外资万美元;引进国内县外项目xx项,合同利用国内县外资金.x亿元;实际使用国内县外资金x.亿元。今年上半年,新引进项目x项,协议资金x.x亿元,实际使用国内县外资金x万元(其中省外资金x万元),完成市下达目标的%;储备招商项目xx个,推列为省市重点招商项目xx个,完成市下达目标的%。
1、强化项目包装,加大招商引资力度
项目是招商的基础和前提,为加大对外开放招商引资力度,我认真学习盛市、县经济工作会议精神,深刻领会,强化发展意识,准确把握和理解全力实施“开放XX县”战略意义。
一是强化项目包装,夯实招商基矗我带领干部职工深入乡镇、发改、工业园区、企业等部门和单位收集项目资料,在认真调研的基础上,围绕我县六大支柱产业,重点包
装了万吨/年林桑浆纸一体化项目、万吨/年强韧箱板纸项目、东盟茧丝绸工贸城等xx个招商项目,大多项目达到了预可研深度。
二是创新方式,适时招商。招商过程中,充分结合产业优势,并根据当前国际财团投资主要集中于资源优势突出、产业延伸链长的中长期项目特点,及时调整招商思路,以强化签约项目履约率为重点,采取紧抓信息不放,适时上门招商方式,实现项目签约,做到签约和履约同时进行。
三是突出宣传,强化招商。充分利用昆交会、珠洽会等各种经贸洽谈平台,加大项目推介宣传力度。积极加大与省市招商部门的联系沟通力度,进行造时推介。省侨办帮助重点推介林浆纸一体化建设项目、省商务厅帮助推介华侨农场现代农业示范园项目;市招商局帮助我县重点推介蔬菜批发市尝大觉寺(终南山)旅游景点建设项目。同时,借助地方商务网站,及时发放招商信息,实行网络宣传招商。目前,商务网站点击率排名全省第xx名,全市第x名。
四是紧抓信息,强化洽谈。根据宣传网络信息反馈,陪同县长唐宝友,分别赴广东、长沙、成都、泰国等地推介彩色***项目、华侨农场现代农业示范园区项目、大觉寺(终南山)旅游景点开发项目。
五是依托会展,强化签约。按照注重实效的原则,强化会展招商,x年昆交会、珠洽会期间,共签订国内合作项目和外资项目x项,总投资x.x亿元,其中外资项目x项、内资项目x项。促成了香港公司投资万美元在华侨农场新建年产x万吨朝鲜蓟深加工项目,香港百利高蔬菜食品公司在芳华镇投资万美元建设x亩蔬菜种植加工出口基地项目,云南泸西顺达实业有限公司在召夸镇投资x亿元人民币建设年产万吨机焦项目。其中,x个外资项目的成功引进,为全县转移农村剩余劳动力x人,每年可增加农民收入x万元。
2、强化进出口企业培育力度,努力拓展国际市场
出口、消费和投资是经济发展的三驾马车。作为全县进出口贸易的主管单位,我努力加大进出口贸易企业的培育力度,努力拓展国际x年至今,累计完成进出口贸易总额万美元。其中,x年上半年完成进出口总额.万美元,同比增长%,完成市下达目标的%。
一是培育扩大外贸出口企业队伍。结合我县实际,积极帮助云南大东生物制药股份有限公司、云南安宏化工有限责任公司办理自营进出口经营权,全县累计办理自营进出口经营权企业xx户,比x年增加xx户,年均增长x户。
二是帮助企业开拓市场,提升企业产品市场占有率。帮助我县xx户企业进行yc品牌认证,争取过桥牌味精、千佛茧丝绸系列产品进入云南知名品牌行列,帮助千佛公司争取到xx万元的品牌发展资金。同时,依托昆交会、东盟博览会等大型会展平台,共组织云南千佛茧丝绸公司、云南大东生物制药公司等xx户企业参会展洽昆交会,珠洽会。两年来,累计签订出口货单x宗,协议出口资金万美元,有力推动我县出口市场开拓。
三是加大企业扶持力度,做好服务工作。项目引进后续服务是否到位,关系到以商招商是否成功,关系到企业增资扩股进度和出口市场占有率。为此我们实行跟踪服务制度,责任到人,任务到人,主动深入企业、深入基层,努力为企业进出口创造宽松的外部环境。帮助过桥味精、海生农产品等公司争取到xx万元
西部中小企业市场开拓资金。协助海生公司、香港百利高蔬菜食品公司、香港吉邦食品公司完善基地建设和出口基地备案申请工作。
3、切实履行职能,落实“四个强化”
为突出“开放XX县”发展战略,我在安排部署和要求上,落实“四个强化”。
一是强化领导,调整充实了抓对外开放招资引资工作的领导力量,我自己坚持集中主要精力抓招商引资工作,并由招商科、企业服务科、办公室等业务科室具体负责,成立了相应的工作专班;二是强化责任,落实领导和工作人员联系企业制度;三是强化经济运行调度,严格按照县委、县政府经济发展目标要求,认真检查督办主要经济指标的落实,我坚持亲自抓月调度、季分析,突出抓好重点项目跟踪落实力度和项目投资建设开工经营过程中存在的突出问题,认真分析经济运行情况,及时追加措施,确保全年任务指标与时间同步;四是强化服务,切实为企业生产经营和项目建设排忧解难,及时协调企业在生产经营方面的各种矛盾和问题,引导企业强化管理,着力提高经济运行质量。
通过努力,全县外来投资企业呈现三大特点:一是外来投资企业队伍不断壮大。全县现有外来投资企业xx户,其中外资企业x户,为全市各县之首。二是外来投资企业经济社会效益明显提高。外来投资企业完成工业总产值每年呈现%增长比率,上缴税收增长达x%,使用下岗工人x人,年均增加劳动力收入x万元;就地转移农村剩余劳动力x人次,年均增加农民收入x万元。其中,x年上半年,外来投资企业完成工业总产值x万元,上缴税收x万元。三是外来投资企业固定资产投资步伐加快。实际增加固定资产投资x.x亿元,万吨机焦、超循机械制造、水泥、农产品深加工、维生素kx等一批重点建设项目顺利推进。
(二)夯实基础,突出重点,推动商贸流通业快速发展
在推动流通工作发展中,我按照工作分工的不同,重点抓了三个方面工作。
一是抓项目申报。按照全市商务流通工作会议精神的要求,把同乐市尝西桥建材城列入扶持重点,积极争取上级市场建设项目专项资金,争取到x万元的“东桑西移”专项建设资金。
二是抓好“万村千乡”工程建设。经过努力争取,我县列入国家商务部第一批“万村千乡”工程建设试点县,三年来共争取到x个农家店建设指标,争取到建设资金x万元。现已建成的x个农家店收到了较好的成效,经营品种普遍增长%,平均月销售额增长x元,年收入达x万元的农家店占%,年收入x万元的占%,年收入xx万元的占%,xx个农家店购买了购销直通车--微型车,活跃了农村消费市场,提升了农村消费能力。
三是抓好城乡市场建设。聘请云南城乡设计研究院进行城市商业网点规划工作,基本完成了城乡商业网点的规划布局。同时,与香港傲捷公司达成滇东蔬菜批发市场建设协议,促成西桥建材城建成营业,整合了建材市场资源,完善了城市集散配套功能。
(三)规范执法,理顺管理,促进产业健康发展
由于商务局由多个部门组建而成,涉及执法领域多,为规范执法,我坚持从基础抓起,逐步推进规范管理和行政执法工作。一是加强法律法规清理,明确执法依据;二是强化培训,提高素质,按照要求,安排组织专业人员参加了执法学习培训,全局xx人办理了《云南省行政执法证》;三是加强学习,规范执法行为。利用每周五学习时间,认真组织机关干部学习《行政许可法》、《云南省外来投资促进条例》及相关的商务法律法规。通过自学和辅导相结合的方式,提高了执法者的
素质,规范执法行为,在执法过程中坚持文明执法,亮证执法。两年来未发生一起因商务执法引地的社会矛盾和纠纷。在行业管理工作中,我按照轻重缓急突出重点,狠抓难点,酒类流通备案、生猪定点屠宰、石油成品油管理等几大重点行业管理逐步理顺。
(四)维护稳定,强化信访,妥善处理改制问题
我在工作中牢固树立稳定也是政绩的思想,坚持以人为本,切实关心和解决群众最关心最迫切需要解决的问题,任职以来,我重点抓了两项工作。
一是加大企业改革改制力度。置换资金x万元,解决了蔬菜公司、旅游公司、农具公司等三家改制企业职工的遗留问题。解决了xx户商贸流通企业x名职工的遗留问题,社会化退养x人,正常退休x人,移交社保部门x人实行社会化管理,实现了国企职工由“企业人”向“市场人”的转变。
二是强化信访,积极化解矛盾。为加强信访工作,我局设立了信访办公室,指定专职信访接待人员,专职处理信访事项,累计接待处理上访人员x余人次,处理信访案件件,在遇重大上访问题时,我亲自接待,积极化解矛盾。解决百货公司、蔬菜公司、糖烟酒公司、副食品厂、民贸公司等企业x人次在改革中没有处理的遗留问题;协调解决百货公司、蔬菜公司xx户职工集资建房房地产办证工作;派出工作人员xx人次到昆明、大理、贵州等地解决旅游公司、五交化公司退休职工医药费、扶恤费等xx人次的个性问题;针对糖烟酒公司职工集资围绕广场折迁要求增加补偿问题,及时启动信访应急预案,我和分管副局长亲自带队,分派出x个工作组共xx人次深入到职工家中做劝说工作,确保没有越级上访事件出现,维护了社会稳定。
(五)抓好班子,带好队伍,树立商务良好形象
我从上任开始,就注重班子建设,在局班子自身建设上通过落实各项管理制度,对局班子成员的思想、作风、纪律进行了全方位约束。同时改进领导方法,引导大家不断加强学习,努力提高领导艺术和领导水平,进一步增强班子的凝聚力和战斗力。在中层干部建设上我以机构改革为契机,调整科室人员使其知识结构、专业结构得到最大的优化,大大提高了中层干部的整体水平和素质。在一般干部调整上,我尽力做到促进人员合理流动,实现人力资源的优化配置,通过坚持不懈的加强班子和队伍建设,为全县商务事业的发展提供了强有力的组织保障,树立了较好的商务形象。
三、廉洁自律守纪,互融共进勤政廉政
在加强勤政廉政建设中,我始终坚持了三个观点:一是坚持党风廉政建设与经济业务工作的统一性,从本质上认识党风廉政建设与对商务中心工作的促进,从而增强党风廉政建设的自觉性;二是增强党风廉政建设与履行职责的互融共进性,把党风廉政建设作为履行职责的基本保证和重要基础,要求班子成员和干部职工在履行职务和职责过程中自觉严于律已,维护党风、政风、行风的纯洁;三是坚持党风廉政建设与工作实际的关联性,加强党风廉政建设的根本目的是为了规范“两权”运行。
基于上述三点认识,我在整体工作部署上,始终把党风廉政建设当作商务局的工作的一个重要环节、一同部署、一样督办检查,在具体操作上,我力求做到带头守纪,以身作则:以“三律”约束自己,一是按守则自律,上级规定不准做的我决对不做,上级要求达到的我尽力达到,不违章、不违纪、更不违法,力争做一个称职的带头人;二是用制度自律,我严格按县委、县政府及本局制定的廉政措施办事,在各种重大问题上都经局党委或局长办公会研究决定,不搞“一言谈”,力求秉公办事。特别是在经济问题上大的支出,都是经局长办公会决定;三是以“局长”自律,一局之长应该是本局干部职工的表率,两个文明建设的领头雁,因此,我在考虑问题、处理事情当中,凡要求群众做到的,自己先做到,不以“局长”自居,但以“局长”自律,讲奉献,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,较好的发挥了示范作用,促进了全系统党风廉政建设工作的不断加强。
回顾任职以来的履职经历,我感到既充实,
又欣慰,我和全体同志们一起并肩战斗,不仅增进了了解,沟通了思想,建立了友谊,获得了许多良师诤友,也获得了许多的启示,工作能力也得到一定提高。概括起来有两点启示:一是靠信念成就事业。刚上任就感到担子重,压力大,矛盾多,困难大,但我坚信有组织的正确领导,班子的精诚团结,同志们的支持,凭着这种信念我克服了一个又一个困难,可以说,信念让我成就了一些事情,而在事业推进的过程中又进一步坚定了信念,磨练了意志;二是靠工作统一思想。我深切感到,我局在工作上做出的一些决策,从机构改革到机关管理和日常工作,存在一些正常的工作分歧,方方面面也有一些不同意见,但我及班子成员并没有把精力耗在无谓的争议上,而是在工作实践中逐步加深认识,增强了解,最终达成共识,把各方面的积极性、创造性凝聚到一起。
四、正视问题,克服不足,全力抓好招商商务工作
任职以来的工作,有所得也有所失,不足之处主要表现在四个方面,也是本人今后努力的方向。
一是认识水平有待提高,特别是对工作中可能出现的问题和困难,从整体上把握不够,工作的预见性不强,同时,处事情有简单化的情况。二是充分发挥全体干部的积极性不够,未充分发挥班子及全体干部的主动性、积极性和创造性。三是落实制度力度不够,有流于形式的地方。四是自身综合素质和领导艺术和水平还有待于增强和提高。
针对以上不足,在今后的工作中我将从以下方面努力:
(一)进一步增强学习的自觉性和主动性,通过政治理论和业务学习不断提高自身的理论素质和业务素质。
(二)进一步增强发展意识,改进工作方法,提高认识水平,从整体上把握,增强工作的预见性。
(三)进一步加强班子建设,统一思想,改进作风,创新举措,充分调动班子成员的积极性、创造性和工作的主动性,增强班子的凝聚力和战斗力。
(四)强化管理,进一步完善机关管理制度,特别是在执行落实各项制度上加大力度。
(五)进一步深入实际,多做调查研究工作,上为县委、政府决策当好参谋,下为企业和职工排忧解难,促进全县经济的大发展和社会的全面进步,构建和谐社会。
以上报告,敬请领导和同志们评议,欢迎对我的工作提出宝贵意见,并借此机会向一直关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。
述职述廉报告2024 篇32
尊敬的各位领导、职工代表:
我代表医院班子作年度述职述廉报告,请予审议并提出意见。 今年以来,在县委、县政府及县卫生局的正确领导下,医院领导班子团结一心,以党的、xx届三中全会精神为统领,狠抓党风廉政建设,医疗质量建设,服务能力建设,行风作风建设,突出整改管理漏洞,以质量立院,服务树院,管理强院,科技兴院,较好地完成了各项工作任务。现汇报如下,请予审查和评议。
一、加强思想建设,落实党风廉政建设责任制,牢筑医院党建工作基础
(一)抓好政治理论学习。一是认真学习宣传贯彻党的和xx届三中全会精神。贯彻学习中央、省、市关于党风廉政建设的文件规定,及时传达全县党风廉政建设工作会议精神。二是加强对领导干部和党员的党性、党风、党纪教育和党的光荣传统、优良作风教育,不断增强领导干部拒腐防变能力。组织全体党员干部职工认真学习《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政纪和各项规章制度。召开了庆祝建党92周年大会,开展了“书记上党课”活动,为全院党员及入党积极分子共80余人上了一堂生动的以“学党史、知党情、强党性”为主题的专题党课。
(二)抓好责任制落实,切实筑牢基层党建工作基础。年初召开专题会议对党建工作进行了安排部署,修改了《岳阳县人民医院领导班子成员党风廉政建设责任制分工》;医院与县卫生局签订了廉政责任状,各党支部与医院签订了廉政责任状,实行一级监督一级;完善了党员基本信息,党费缴纳台账,党员学习制度。今年共发展入党积极分子1人,预备党员2人,转正1人,党员队伍进一步壮大。
(三)抓好民主集中制。在关系群众切身利益的重大问题上,充分发扬民主。加强党务、院务公开,强化社会监督和职工监督。凡涉及有关经济问题、人事问题、重大项目建设、职工利益、“三重一大”等事项,坚持院务会集体研究、集体讨论、集体决定。重大决策反复征求职工意见,反复研究论证,提交职代会审议,提高职工担当意识和主人翁意识。制定了《岳阳县人民医院医疗设备采购规定》,对医院药品、设备、后勤项目的招标、议价实行集体考察、集体研究,做到公开透明、阳光操作,未发生一起违反操作程序的违纪行为。
(四)抓好作风行风建设、提升服务水平。一是改进工作作风,密切联系群众。制定了《关于开展“强化作风建设、严抓医德医风、提升服务质量”活动的实施方案》,深入科室、走访群众,把握职工思想脉搏,下移办事关口,耐心听取职工意见和建议。二是严格遵守中央有关作风建设的各项规定。严守“八项规定”,严肃整顿会风文风,减少非事务性会议,杜绝大篇幅报告,杜绝“讲大话画大字”,倡导“讲实话、办实事”,严格控制公务接待,坚持一切接待从简。全面清查医院人事机构编制,严格清退在编不在岗人员;全面清理办公用房,严格执行使用标准,班子成员办公用房都已按标准整改到位。坚决抵制官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风。三是严查工作纪律和行为规范。加强职工医德医风考核,加强窗口单位管理。严格兑现奖惩,全年通报处分一起,考核不合格1人,提升了服务态度和服务水平。
二、强化管理,务实创新,全面推进医院各项工作
(一)强化内涵管理,增强发展后劲
X年,是我院提出业务收入过亿目标的最后一年,也是攻坚之年。医院工作紧紧围绕这一目标任务,从细化管理入手,提升内涵质量,改进服务流程,加快基础建设,确保平稳、安全、顺利完成年度目标任务。一是落实核心制度,加强督查,促进医疗质量迈上新台阶。起草了《关于紧急开展“强化基础,苦修内功,全力推进内涵质量建设”活动实施方案》,将十四项核心制度的督查常态化,制度化。改革医疗文书管理,缩短病历归档时间,严惩违反病历管理规范的个人,强化责任,杜绝隐患。加强医师培训和继续教育,以“发展为核心,重点加强人才培养与队伍建设”为指导,全年选送11位业务人员参加三级以上医院进修,打造了核心竞争力。二是不断优化护理人员素质,推进优质护理服务。加强护理人员专业技术教育和职业道德教育,本科率达到34.5%,病人满意度达到93%,为构建和谐医患关系起到了关键作用。三是加快医院基础设施建设。完成了医院整体建设规划和门急诊综合大楼初步设计招投标,急救中心、门急诊综合大楼建设项目稳步推进。完成了手术室、供应室改造,引进了16排螺旋CT和四维彩超等先进医疗设备。基础设施改善和医疗设备的引进,为医院发展提供了强有力的硬件支撑。
截止11月30日,完成总收入9489.15万元,其中业务收入9311.17万元,较去年同期增长1962.45万元;完成门急诊病人72935人次,较去年同期增长9079人次;收治住院病人22053人次,较去年同期增长3207人次;完成手术4480台次,较去年同期增长373台次;完成各类检查256452人次,较去年同期增长37527人次。各项指标均有较大幅度的增长,预计全年业务收入将首次突破亿元大关,圆满完成年度目标任务。
(二)强化机制创新,增强团队活力
创新是摆在医院发展道路上的一个难题,也是对我院提出的严峻挑战。墨守成规,固步自封,将会阻碍医院发展的步伐。今年以来,我院从完善机制、带好队伍,强化管理入手,不断探索,提升整体管理水平。一是创新人才管理机制。提高人员选拔门槛,贴近临床实际需求,完善人员岗前、岗位培训机制,全年共引进临床专业本科生3人,研究生1人,五年制医学影像专业本科生4人,检验专业4人,护理专业技术人员30余人,特长生1人,完成岗前、岗位培训共计400多人次,为医院发展注入了新的活力。二是创新成本管理机制。加强节约意识教育,严格控制水电浪费,加强医院耗材物资管理,进一步强化中心库房职能,增设成本会计,每月对科室各项消耗及资产折旧摊入科室成本,元至11月,累计计提资产折旧607万,强化科室成本管理意识。三是创新药事管理机制。成立用药安全领导小组,定期督查,对抗菌药物和药品比例进行动态监测及超常预警和干预,严格处罚超标科室。全年抗生素使用比例50.2%,较去年下降1.2个百分点,远低于国家标准,药品比例控制在36.5%的低水平。四是创新医疗服务社会监督评价机制。畅通患者投诉举报渠道,在院内各窗口单位,各临床科室、检查科室设臵意见薄,意见箱,定时回复;将每周二定位院长接待日,加强与干部职工的沟通交流;每日总值班人员24小时待命,接受患者投诉,处理医患纠纷,医患满意率不断提高,医患纠纷明显减少。
(三)强化社会责任,增强担当意识
一是帮扶困难群众,认真开展“大走访”活动,贯彻落实党的群众路线教育实践活动。20xx年,我院联点步仙乡辛淑村、关王村,院领导班子多次下联点村,走访村民,听取村民意见和建议,解决群众反映突出的问题近百件,争取扶贫资金15000元,得到了村民的拥护;带领巾帼文明岗对口扶持相思乡石门村,争取建设经费10000元。二是圆满完成文明卫生县城创建任务。成立了专门的领导班子,由院长负总责,分管领导负直接责任,层层分解职责,责任到人。制定了卫生考核办法,将卫生保洁工作制度化、规范化,医院整体卫生情况大为改观;在全县卫生系统率先启动创建无烟医院活动,控烟工作常态化,控烟形势明显好转;组织9次社区健康义诊活动,义诊群众20xx余人次;积极提倡文明礼仪,规范医护人员文明用语,加强文明行为引导和宣传,给患者创造了一个文明、温馨、便捷的就医环境。通过积极履行公立医院社会责任,领导班子担当意识进一步增强。
三、存在的困难
一是国家财政投入少,医院负债经营,发展建设举步维艰。 二是学科发展不平衡,有待进一步完善和优化。
三是医务人员素质和医院内涵质量仍需提高,医疗安全仍存隐患。
四是医德医风、服务水平仍需提高,社会各界对医疗服务行业满意度还需巩固。
五是现行人才体制原因,导致我院人才引进渠道不畅,高学历、高资质人才难以引进,专业技术人员结构梯队建设不合理,出现断层现象。
各位领导、职工代表,今年,我院的工作虽然取得了一定的成绩,但距离上级领导的要求和广大人民群众的需求,还有很大差距。恳请各位提出宝贵意见。我们将进一步增强历史责任感和时代紧迫感,丰富发展内涵,开拓发展思路,破解发展难题,与时俱进,仅仅围绕“能力建设”作文章,以新眼光、新起点为基础,实现医院发展新突破,再铸新辉煌。