《节日慰问信锦集汇总三篇》

节日慰问信锦集（精选3篇）

节日慰问信锦集 篇1

尊敬的各位老师，职工同志们：

桃红流丹，秋菊逸彩，我们喜悦地迎来了。在此，我们谨代表学校委和行政，向在教学、科研、医疗、管理工作岗位上辛勤工作的全体教职员工致以亲切的慰问！向关心、支持学校建设和发展的离退休老同志致以诚挚的祝福！

近年来，在学校委的正确下，全校教职工团结和谐、改革创新、奋发有为、不辱使命，不断开创教育事业科学发展新局面，有力地推动学校建设蓬勃发展，取得了良好的开局和可喜的成绩：我们圆满完成了临床医学专业认证，还获得“全国高校毕业生就业工作50强”和“全国文明单位”荣誉称号；办学规模、办学层次和办学空间不断扩大，在校生突破一万人，本专科教育、研究生教育、留学生教育协调发展；专业结构进一步优化，开设21个本专科专业及专业方向；师资力量不断加强，高职称教师320人，高级职称教师占专任教师47.55%；专业教师博、硕士比率达47.85%；教育教学改革不断深入，教学质量和科研水平不断提高，去年我校获国家自然科学基金项目7项，今年再获13项，资助经费达494万元，创历年之最；西校区、百东校区建设稳步推进，基础设施不断完善；服务社会能力不断提高，附属医院已建成桂滇黔交界地区医疗教学科研服务中心，学校整体办学实力稳步提升。我们之所以能取得如此瞩目的成绩，根本原因在于我们始终拥有一支克难攻坚、朝气蓬勃、团结奋进的教职工队伍。

右江医学院成立五十多年来，一代又一代献身教育事业的老师和干部职工，与学校风雨同舟、砥砺前行，为右医的兴旺发展奉献出青春和心血。抚今追昔，我们能有今天的丰硕成果，离不开广大教职员工辛勤的耕耘和默默奉献，是你们创造了右医的昨天和今天！相信在大家的共同努力下，右医的明天必将更加灿烂辉煌！借此机会，我们向为学校建设发展做出突出贡献的老、离退休教师及广大教职工表示衷心的感谢并致以崇高的敬意！

宏伟蓝图已经绘就，壮丽前景催人奋进。当前，我校正处于发展历程的关键阶段。新学年伊始，我们要紧紧抓住重要战略机遇期，以“四个全面”伟大战略部署为统领，继续推动关系学校发展的六大工程建设，以新思路、新举措、新突破来实现我校综合实力上规模、上水平和上档次，全力构建实力右医、特色右医、和谐右医。希望广大教职员工牢固树立献身教育、服务人民的崇高理想，继续恪守“大医精诚”校训，传承艰苦、自强不息的“右医”，铭记教书育人的使命，把立德树人作为根本任务，引导青年学生培育和践行社会主义核心价值观，促进他们健康成长成才，确实承担起新时期和国家赋予教师的重大责任和神圣使命。

各位老师、同志们！右江医学院是我们的命运共同体，学校的荣辱兴衰与每位右医人息息相关。学校的发展依赖于右医人的奋斗，右医人的事业也依赖于学校的发展。我们尊重知识、爱护学者、包容、鼓励创新，希团结协作、同舟共济，共同成就我们的事业，共同分享我们的成功。让我们同心同德，携手奋进，为右医的明天谱写更加绚丽的新章!

祝全体教职工节日快乐，身体健康，工作顺利，阖家幸福！

右江医学院

委书记黄 院长廖

20xx年9月10日

节日慰问信锦集 篇2

公司全体员工：

值此喜迎国庆、中秋“双节”之际，公司党政工团向你们致以亲切的问候和美好的祝愿！向节日期间坚守在全国各地各个岗位的广大员工致以崇高的敬意！

今年以来，公司上下认真落实“五商”战略要求和局职代会、工作会会议部署，深入开展“党旗引领保落实”党建主题活动，以深化改革为重心，以持续创新为驱动，大力开展“稳步提升”主题年活动，持续优化产业结构，持续扩大市场规模，坚决杜绝经营性亏损项目，稳步提升综合实力，不断加快企业提质增效步伐。

每逢佳节倍思亲。此时此刻，公司尤其牵挂奋战在施工生产一线、无法与亲人团聚的干部职工。无论你驻守在偏僻乡村，还是耕耘在繁华都市；不论你奉献在边陲戈壁，还是战斗在雪域高原，公司都始终关注着你们、支持着你们；始终以你们为荣，与你们同呼吸，共命运，心连心！你们舍小家、顾大家的无私奉献，已经铭刻于公司艰苦奋斗，为国兴业的光辉历史，也必将铸就公司企强人富、人和企盛的美好明天。

金秋时节，是收获的季节，也是播种希望的季节。今后三个月，公司的生产经营任务十分繁重，压力巨大。希望公司各级管理者及广大员工坚定信心，化压力为动力，继续统筹兼顾、披荆斩棘，紧紧围绕局发展目标，持续提高经营质量和效益，坚持服务一线生产，强化管理，开拓进取，为实现公司全年各项目标任务而努力奋斗！

祝大家节日快乐、身体健康、工作顺利、阖家欢乐！

第二工程有限公司

节日慰问信锦集 篇3

全院干部职工和离退休老同志：

岁月更新，星斗转移。值此20xx年新春佳节来临之际，院领导班子成员向全院干部职工和离退休老同志问好！向同志们为县域妇幼健康事业所付出的艰辛努力和无私奉献深表感谢！

在过去的一年里，我院干部职工在深化医改破题的攻关进程中，跟进市县局部署，集结共识，凝心聚力，启动拉开了本院创二级甲等妇幼保健院的帷幕。经过九个月来的达标上等风雨洗礼，举院上下互动联动势头持续升温，精神面貌为之一新，各项医疗保健质量的核心指标呈现出了新的拐点，并顺利通过了市局组织的评审专家初审。

20xx年，是我院在“大保健”思维的指导下、重组和构建“四大业务部（孕产期保健部、妇女保健部、儿童保健部、计生技术服务部）”及职能任务的开局年，也是遵循国家“二级妇幼保健院评审标准”、全力打造达标上等升级版的关键年，更是破解我院固有部门设置格局，实现保健与临床业务、群体与个体保健、公卫与医疗人才“三者有机融合”的深化医改年。

在新的一年里，我院将坚持妇幼卫生工作方针，强化公共卫生责任，突出群体保健功能，为区域妇女儿童提供从出生到老年，内容涵盖生理和心理的、主动与连续性的保健服务。

在新的一年里，我院将在重组医疗保健业务部门的框架下，整章立制，合理规划服务流程，规范制定技术标准，使本院的妇产科和新生儿科等重点科室继续处于优势发展地位。

在新的一年里，我院将按照新的妇幼保健院功能定位，切实加强三级妇幼保健网络和医院内部的内涵质量建设，最大化地向区域妇女儿童健康释放正能量，让人民群众共享医改红利。