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《销售个人简历优秀9篇》

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时间一晃而过,眼见着,找工作的时间马上到来,现在这个时候,写好一份简历就十分有必要了!为了让您不再为写简历头疼,问渠那得清如许,为有源头活水来,这里是漂亮的编辑给大伙儿收集的销售个人简历优秀9篇。

销售个人简历 篇1

基本信息

姓名:xx

两年以上工作经验 | 女| xx岁

居住地:上海

电 话:138xxxxxxxx(手机)

最近工作

公 司:XX房地产有限公司

行 业:房地产开发

职 位:销售最高学历

学 历:本科

专 业:市场营销

学 校:南昌大学

自我评价

从事房地产销售多年,具有新楼盘以及二手楼盘买卖和租赁的销售经验。对销控,预告、抵押登记以及和房地局部门沟通有丰富的经验,熟悉现阶段关于商品房限购、限贷的政策以及对应办法,了解销售过程中容易出现问题的解决方案。具备良好的沟通技巧以及销售方式,善于通过与客户的真诚交流完成销售。工作努力认真,具有很强的事业心,相信付出总会有回报。

求职意向

到岗时间: 一周以内

工作性质: 全职

希望行业: 房地产开发

目标地点: 上海

期望月薪: 面议/月

目标职能: 销售

工作经验

2011 /2-至今:XX房地产有限公司

所属行业: 房地产开发

销售部 销售

1、负责贯彻执行公司领导的销售指令,按时或超额完成销售指标;

2、负责客户登门拜访、客户来电咨询等,通过高质量的服务增加销售;

3、负责为客户介绍项目相关内容,促进销售达成;

4、负责登记客户的相关信息,并对所有信息进行整理和分析,寻找客户的相关性以及挖掘潜在客户;

5、负责协助上级完成其他任务。

20xx /5--20xx/1:XX房地产有限公司

所属行业:房地产开发

销售部 销售代表

1、负责与客户进行直接沟通和交流,协助客户对在售楼盘进行多方面了解;

2、负责销售楼盘,催收房款,完成每月销售收入指标;

3、负责与有购买意向的客户进行近一步的接触,争取签订合同,完成交易;

4、负责定期撰写销售报告,部门内部开展销售技巧分享等。

20xx /7--20xx /4:XX房地产开发有限公司

所属行业:房地产开发

销售部 销售

1、负责协助销售主管管理销售团队,完成销售业绩;

2、负责处理楼盘的日常事务,包括收集信息,分析、整理数据,制作报表等;

3、负责带客户看房、下定、签合同、为客户安排贷款等事宜;

4、负责开发新客户,维系老客户的关系,促成交易;

5、负责定期向上级主管提交客户拜访报告及其它销售报表。

教育经历

20xx/9--20xx/7 南昌大学市场营销本科

语言能力

英语(熟练)听说(熟练),读写(熟练)

销售个人简历 篇2

基本信息

姓名:

性别:女

年龄:23

婚姻状况:未婚

籍贯:广州

目前所在地:广州

求职意向

求职类型:全职

到岗时间:一周以内

应聘职位:经理助理/销售助理/助理

教育经历

学习时间:—

毕业院校:广州大学

所学专业:电子商务

工作能力及其它专长

1. 具有良好的事务处理能力及执行能力。思路清晰,分析能力强,

2. 对工作认真负责。责任心强 。良好的沟通协调能力,优秀的组织纪律性和人际关系沟通技巧。

3. 自信、向上;良好的职业道德及抗压能力;学习能力强。

4. 熟练office软件,熟悉办公软件的操作

工作经历

公司名称:广州xxxx公司

公司性质:私人企业

担任职务:销售助理

工作描述:收集各种相关信息、数据、情报,为销售经理决策提供参考、建议;协调经理及办公室同事之间的工作,开展各项工作,处理日常事务;负责销售经理有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责销售文件的督办、处理与反馈;

离职原因:回校上课

自我评价

本人性格开朗,为人细心,做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有较强的责任心,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作能力,思维活跃,能独挡一面。我有不错的学习能力,沟通能力,组织能力,能较好的完成上级布置的各项工作,并做好工作后的总结善后。

个人联系方式

电子邮箱:xxx@

销售个人简历 篇3

基本信息

姓 名: XX

性 别: 男

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: XX

年 龄: 26

现所在地: XX

身 高: 175cm

希望地区: XX

希望岗位: 销售类-管理/商务-销售工程师

销售类-管理/商务-销售主管

销售类-管理/商务-区域销售经理

销售类-人员-业务员

销售类-人员-销售代表

寻 求职 位: 国内业务、 外贸 、 货代业务

待遇要求: 6000元/月 可面议 要求提供住宿

最快到岗: 半个月之内

教育经历

20xx-09 ~ 20xx-06 xx学院 电子信息工程 本科

工作经验

至今4年0月工作经验,曾在3家公司工作

xxx公司名称 (20xx-04 ~ 至今)

公司性质: 外资企业 行业类别: 仪器仪表、电工设备、工业自动化

担任职位: 销售工程师

岗位类别: 销售工程师

工作描述:

1、维护现有老客户,保证每月销售业绩计划的完成:

跟进从排产,生产到发货的生产流程;通过与采购、生产计划、财务、工程、仓库、物流进行沟通,并在出现质量问题时,联系各部门同事给予客户技术支持;同时通过各种方法保证每月计划货款的顺利收取;

2、客户的开发:

3、代理采购销售;

排产下单,与国外供应跟进交期,到货后完成销售;

离职原因: 薪资待遇问题

xxx公司名称 (2008-09 ~ 2010-03)

公司性质: 私营企业 行业类别: 贸易、商务、 进出口

担任职位: 岗位类别: 销售代表

工作描述:

1、同行渠道的开发:

2、终端客户的开发:

然后,运用电话营销模式使终端客户采购负责人了解公司并接受公司;通过与采购负责人以及其他技术部门人员沟通,询问客户对公司产品的需求以及合作的可能性,找出最终采购决策者;

其次,跟采购决策者约好登门拜访,随后会谈中通过宣传公司的销售政策、产品优势以及市场优势,与客户协商合作事宜,争取达成共识;

最后,通过回访以及其他方式,获得客户询价、采购合同和最终订单

离职原因: 面试 时解释

xxx公司名称 (2007-03 ~ 2008-08)

公司性质: 外资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 总经理助理+销售 岗位类别: 销售主管

工作描述:

1、协助总经理办公事务和公文处理;

2、公司规章制度、系统体系文件以及财务报销制度的制定和监督;

3、对公司的运营进行协助管理,协助制定体系文件和规章制度,并对公司的营销和经营活动进行考核和建议,为总经理进行决策提供参考;

4、销售、跟单和接单销售

(1)电子商务的建立和开展;

(2)产品跟单:生产通知单制作、下发,采购进度追踪;生产过程、品质监督;生产进度追踪;包装要求、质量检查、审核;装箱质量监督;

(3)销售:新客户开发;接受客户 询盘 ;制作报价表;客户验厂的接待;样品费收取;跟进样品制作和样品期的督促;大货跟单和生产进度追踪;出货前的货款收取;售后客户满意度调查和客户维护;

离职原因: 老板不想发展新业务和新客户

技能专长

专业职称:

计算机水平: 高校非计算机专业二级

计算机详细技能:

技能专长: 我从小学一年级到大学四年级,一直为班长,毕业后从事行政管理和销售工作,具有良好的组织和协调能力;

英语过六级,能熟练运用;

能熟练操作各种办公软件(Word/Excel/PowerPoint);打字速度快(100字/min以上);

有建立和维护公司系统制度文件的经验;

有一定销售经验,熟悉经销商渠道的拓展和维护,并有终端客户开发的经验

语言能力

普通话: 粤语

英语水平: CET-6

英语 :熟练

求职意向

发展方向: 销售主管、业务经理、销售工程师、区域经理

任职资格:

英语能力良好,能直接与外国人进行沟能交流。

性格外向,开朗,心理素质、口才良好,商务谈判能力强;

善于处理人际关系,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神;

责任心强,能吃苦耐劳,较强的工作主动性和责任心;

办事踏实,能屈能伸,能适应高强度压力,适应出差;

有一定管理经验和能力,热爱销售,有志在销售行业内开创自己的天地;

其他要求:

自我评价 : 我从小学一年级到大学四年级,一直为班长,毕业后从事销售工作,具有良好的组织和协调能力;

英语过六级,能熟练运用;

能熟练操作各种办公软件(Word/Excel/PowerPoint);打字速度快(100字/min;

有一定销售经验,熟悉经销商渠道的拓展和维护,并在终端客户开发方面具有一定的经验;

销售个人简历 篇4

姓名:xxx

目前所在: 天河区

年 龄: 28

户口所在: 广东省

国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

诚信徽章: 未申请

身 高: 170 cm

体 重: 57 kg

我的特长:

求职意向

人才类型:

应聘职位: 销售总监/经理, 销售总监/经理, 高级管理

工作年限: 5 职 称: 无职称

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州,天河区,不限

工作经历

担任职位: 大客户事业部销售总监

工作描述:

1.负责广州房地产,广告和招聘客户的开拓和发展

2.负责市场调研和需求分析,以及月度、年度销售目标的制定及分析

3.建立销售目标体系和销售计划,以及设计销售组织模式

4.负责销售培训,客户培训和重点客户关系的管理

5.组建销售团队,进行销售人员的招募、选择、培训、调配

6.管理协调部门日常工作,制定部门制度手册、培训手册、考核体系

7.设计销售人员的薪资方案、激励方案,评估销售业绩,建设销售团队

8.协助总经理做好对外公关工作

9.协助总经理制定并执行营销决策、方针、制度,负责营销目标计划的达成

10.分析新的和原有销售体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况

离职原因:

担任职位: 销售总监

工作描述:

1.负责广州区域市场的开拓,客户关系建立、拓展和客户资源管理;

2.领导、管理和培训区域内的销售团队

3.负责区域销售的业绩预测,销售目标的制定及分解

4.制定销售计划和销售预算

5.鉴定、开发和跟进持主要目标客户

6.负责贯彻实施销售的每个环节

7.建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标

8.及时处理突发事件,应对团队内可能出现的各种问题

9.本团队销售客户和客户关系的维护

离职原因:

**广州公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-05

担任职位: 销售经理

工作描述:

1、参与公司销售部制度,策略的制定

2、执行公司销售策略并对区域市场进行开拓

3、制定团队营销计划、制定分解销售目标

4、全面负责本团队的各项工作,达成本团队各项业务指标

5、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息

6、督导本团队业务开展工作,落实本团队客户,合同和回款

7、监督、考核本团队相关人员的工作表现,配合营销总监制定管理与奖惩条例

离职原因:

教育背景

毕业院校: 湖北职业技术学院

最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: 20xx-06

专 业 一: 人文艺术 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语: 英语 一般 粤语水平: 精通

其它外语能力:

国语水平: 精通

工作能力及其他专长

A:具有进取精神和合作团队精神,有较强的领导能力

B:具备很强的执行力、市场突破力,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力

C:优秀的团队建设经验,团队管理能力,善于协调营销团队的工作

D:优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力

E:注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力

F:具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运做能力,能够熟练使用各种办公软件

G:有5年的销售经验和3年的销售团队管理经验并有一年的KA管理经验

H:能够适应出差

详细个人自传

1:有极强的全面协调,良好的沟通意识及表达能力,精通各种办公软件及公文写作能力

2:具有大型会议营销,PPT演讲,会议主持,会议培训能力

4:人品端正,具有优秀的组织、策划、方案执行和团队领导能力,具备优秀的人际沟通能力、谈判技巧以及团队整合能力,具备较强的社会关系协调能力

销售个人简历 篇5

基本信息

姓名:__

性别:男

婚姻状况:未婚

民族:汉

户籍:广西

年龄:28

现所在地:浙江

身高:177

电子邮箱:

求职意向

希望岗位:

工作年限:6年职称:初级

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:面议

工作经历

__年_月—至今__有限公司,担任销售经理。主要工作是:

1、协调客户与公司部门沟通与协调,确保产品进程。

2、协助销售分析客户应用,在合同签订前,与客户进行技术交流,充分了解客户的需求,在与公司部门进分析,分析完毕与合作伙伴进行产品兼容性和性能测试,测试完毕并达到客户需求后,给客户提供方案。

3、针对用户特殊用途,协同代理商,分析方案可行性,满足客户要求,提供客制化方案。

4、对需要贷款购车的客户,要协助合作伙伴,对客户进行调查,一系列文件抽取到位。

__年3月—__年7月__有限公司,担任销售经理。主要工作是:

1、现场或在线解决客户在使用产品中的技术问题,给出后续建议及产品使用注意事项,必要时给客户做产品使用培训。定期电话回访客户产品使用状况。

2、每月对贷款购车客户情况进行核实,督促客户及时还贷,对不能及时还贷的要了解原因,并向领导汇报。

3、定期收集客户问题信息,分析问题原因状况,反馈给公司相关部门参考,协助解决客户技术问题,达到客户要求。

教育背景

毕业院校:武汉科技学院

学历:大专

毕业日期:20__-07

专业:工商管理

培训经历

20__-07至20__-09神龙培训中心现场管理

语言能力

英语水平:优秀

国语水平:优秀

粤语水平:一般

自我评价

本人热爱销售,并且从事销售行业多年,拥有一定的经验和心得,任何时候,我都是以一种认真、严谨、积极的态度去面对学习和工作,竭力将其做到。我的性格踏实认真,待人友善,有极强的责任心和上进心,团队合作意识强!

销售个人简历 篇6

姓名:xx

国籍:中国

目前所在地:xx

民族:汉族

户口所在地:xx

婚姻状况:未婚

年龄:xx 岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:

工作年限:职称:无职称

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:5000—8000希望工作地区:深圳

个人工作经历:公司名称:起止年月:2009-03 ~ 2010-08北海永高房地产开发有限公司

公司性质:所属行业:

担任职务:策划经理

工作描述: 协助开展北海星海名城项目前期营销策划及制定项目营销总案,编制楼盘的整体 营销方案,包括价格策略、市场推广、货量推销安排与统一执行,楼盘现场策划推广活动的组织开展,公司企业品牌活动的组织和实施,完成项目策划所必需的市场 调研、项目定位、营销策略工作,并以书面的形式提交发展商确认。培训及指导所策划项目销售部门的员工,加深销售人员对项目的理解,提高成交额。协助销售经 理完成佣金结算及收佣工作,维护公司利益,避免风险。协助总监建立和维护同发展商、利益相关者之间的关系,提高公司的知名度和美誉度。

离职原因:

公司名称:起止年月:2007-05 ~ 2008-12广州至道策划顾问有限公司

公司性质:所属行业:

担任职务:策划主任

工作描述: 曾参与亚洲铝业粤西地区四会、云浮、肇庆等项目前期策划与营销方案。期间, 还负责对销售团队进行市场调查,销售技巧方面的培训,以及配合完成项目方案的撰写,项目推广制定策划方案与客户汇报、沟通并达到客户认可。向公司提交定期 的工作总结、绩效考核、市场分析报告,及时传递市场动态信息,结合项目给出合理的意见和建议,促进项目工作发展。

离职原因:

公司名称:起止年月:2003-10 ~ 2008-12新世界(中国)地产投资有限公司

公司性质:所属行业:

担任职务:策划助理

工作描述: 对公司楼盘营销方案的制定,配合销售部达成销售目标,并与广告公司、有关部门等一切外围机构保持良好的沟通关系。提出一系列的促销、广告计划,营销项目的销售声势,加速项目的销售进度。

离职原因:

公司名称:起止年月:2002-04 ~ 2003-10广州市置业房地产有限公司

公司性质:所属行业:

担任职务:物业顾问

工作描述: 负责分店区域的楼盘的销售,接待客户,为客户分析市场的信息,拓展客户群并保持良好沟通,跟进二手的买卖交易过户,银行按揭等售后服务情况,完成公司所下。

销售个人简历 篇7

姓 名:

性 别: 女

婚姻状况: 未婚

民 族: 汉族

户 籍: XX

年 龄: 22

现所在地: XX

身 高: 164cm

希望地区: XX

希望岗位: 销售类-管理/商务-客户经理

物流/采购类-采购专员/助理

企业文职类-高级秘书

经营/管理类-总经理助理

销售类-人员-销售代表

寻求职位: 销售人员、 行政专员、 客户经理

待遇要求: 可面议 要求提供住宿

最快到岗: 随时到岗

教育经历

20XX-XX ~ 20XX-XX XXX职业学院 行政管理 大专

培训经历

20XX-XX ~ 至今 XX学习管理机构 《大客户开发与客户关系管理》 《大客户开发与客户关系管理》

工作经验至今2年9月工作经验,曾在1家企业工作

XX企业名称 (20XX-XX ~ 至今)

企业性质: 民营企业 行业类别: 其它生产、制造、加工

担任职位: 大客户部经理 岗位类别: 客户经理

工作描述:

1、随同总经理一起外出开发各个大客户;

2、日常订单管理(订单审查,交期确认 回复, 订单U9系统);

3、完成企业月度、年度的销售目标

4、执行销售计划,为客户提供优质的客户服务

5、不良品及客诉的处理;

6、出货管控及货款催收;

7、预估工厂未来3月销售forecast,每月定期分析评估上月销售实际,以掌控客户的真实需求;

8、每月定期拜访客户,维持与客户的良好关系,随时与客户保持联络以了解其需求;

9、工厂部门的沟通协调以达成客户的需求,尤其是发生品质问题;生产出现异常和缺原材料时;

10、成品库存的管控;

11、年度业绩目标执行。

12、参加企业召开的销售会议或组织的培训;

同时在2010年国庆晚会上担任主持人,得到多个部门领导的好评。

离职原因: 寻求更大发展空间

XX企业名称 (20XX-XX ~ 20XX-XX)

企业性质: 外资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: ISO专员 岗位类别: 图书情报/档案管理

工作描述:

1、负责客户要求ISO品质方针的调查。

2、环境管理的主要负责人。

3、管理文件的管控,发放,回收。

4、客户的售后服务,满足客户的一切工作需求。

5、开大会的时候负责做好相关的会议记录,并以文件形式呈交上级领导审批。

6、客诉的原因分析调查并处理。

离职原因: 寻求更大的发展空间

技能专长

专业职称: 计算机

计算机水平: 中级

计算机详细技能: 能熟练运用OFFICE各种办公软件制做与工作相关的各类资料,文件及报表,掌握WINDOWS98,2000及XP三种操作系统下的各项操作

技能专长: 擅长与各类客户交流、协调合作关系;

熟悉办公软件的一般操作以及办公室用品的使用;

善于交流与协作;

有较强的团队意识与组织管理工作经验

语言能力

普通话: 流利 粤语: 一般

英语水平: 口语一般

英语: 一般

求职意向

发展方向: 寻求职位: 客户经理、采购专员(可先从助理做起)、总经理助理、高级秘书

其他要求: 希望能充分发挥本人的沟通协调及管理组织能力和较强的交际能力;

自身情况

自我评价:

1.本人做事认真负责,能积极细致的完成各项工作,稳定性比较强。

2.工作脚踏实地,责任心和集体荣誉感比较强烈。

3.性格内外兼备,善解人意,待人处事能将心比心。

4.兴趣爱好广泛,能够积极参与企业组织的各项活动。

5.虚心向上,能够在不断学习中完善自我

销售个人简历 篇8

时光如梭,日光如箭,一年时间又过去了,销售大厅作为公司窗口单位,本着立足岗位诚信服务宗旨,优质高效完成了本职工作,一年内主要工作鉴定如下:

一:日常业务办理工作。开票岗工作人员坚守24小时值班制度,直接面对客户群体,面对各色各样客户,耐心认真讲解业务流程,未出现与客户争吵现象。业务办理方面及时与销售人员沟通,未出现业务办理差错现象。保障了日常销售和采购业务正常顺利进行。

二:日报表填报工作。根据一套班一总结原则,开票岗工作人员认真填报销售日报和采购日报,并在规定时间内上报财务岗,从未因本岗位原因延误上报报表工作。

三:周报表及月度报表上报工作。综合岗人员本着负责认真态度,及时准确上报各种经营管理数据,从未出现漏报、错报、晚报、不报现象。

五:采购记账工作。综合岗人员根据要求,对每天采购卸车及发票回笼等情况登记入账,做到一车一登记一明细一账目,

并能够及时同采购单位对账,做到账务明了。每月底同本单位财物部门核对各采购单位实际欠账或余额、发票回笼、帐套余额等情况,做到每个单位账单清晰明白。

六:协助财务部门整理采销系统。年初,同财务部门一起将采销系统中数据进行了更新清空。重新录入所需发生业务客户名单,并经客户明细化管理。

七:提供各类数据。根据各位领导要求,及时准确向各位领导提供各类数据。固定上报数据包括每周一提供采购数据;每周五核对采购、外销数据;每月提供各业务员采销数据等等。

八:核对检查出门放行。每日核对门卫登记出门车辆登记表,并将检查情况以电子表格形式定期发送财务资产部总监。

在以后工作中,销售大厅将扬长避短,改进不足,在以下几方面更进一步:

一:在开展工作之前做好个人工作计划,有主次先后及时完成各项工作,达到预期效果,保质保量完成工作,工作效率相对提高,同时在工作中学习锻炼自己。

二:增强岗位工作人员专业知识、技能知识和理论知识,提高自身综合素质。尤其增强岗位人员对各项产品基础知识掌握,了解产品基本技术指标。

三:对报表制作要更加仔细和认真。保证报表美观、简洁与正确性、及时性。

四、及时整理更新销售系统中客户资质,保证完整正确,努力让我们销售人员能详细了解可发生业务客户资源。

总之,在明年我们将更加努力做好自己份内事情,并积极协助销售岗人员,将大厅工作开展更加有声有色。

销售个人简历 篇9

①销售自我评价范文

热爱销售,在行销过程中一对一或一对几的产品解说,谈吐自然大方,亲和力到位;针对不同层次人和心理特点灵活洞察、分析采用不同方法、方式达到自己成交目的止;积极进取,认真负责是我对待销售工作的态度。只要您为我创造条件,我就能适应变化,保持进步,成为取之不尽、用之不竭的资源。

②销售个人简历自我评价

1、熟悉终端销售流程和店面的日常维护及管理,擅长客户的开发和维护。

2、三年的销售工作经验和1年多的建筑设计经验以及大学时的建筑结构的学习,让我在与施工方沟通和售后技术支持方面有更多优势。

3、除了日常销售工作,我能熟练地运用Photoshop和cad软件进行绘图,以及制作整体方案搭配。

4、非常希望从事外贸销售工作。

③销售人员的简历自我评价

本人接受过正规的专业教育,具有较好的专业功底及文化素养,为人正直、诚恳、诚信度高;处事积极、果断,有较强的心理素质,有强烈的进取心和高度的责任感;在工作中积极进取、脚踏实地,动手能力强,能够高效率完成工作;勇于发挥自己才能,具有较强组织、协调、沟通能力和团队精神;通过一年多在教育培训机构,负责市场拓展等等,个人能力销售能力等得到了很大程度的提高;声音甜美;擅长写作,有过作品发表,爱好广泛,爱好特长于唱歌、交际、写作、书法等,热爱运动、跳舞,喜欢打羽毛、乒乓、篮球!

④销售简历自我评价范文

本人思想进步,善于合作,业务能力和组织能力强; 待人诚恳,乐观向上,勤于钻研,工作认真,在以前的学习和工作中,打下了基础、积累了经验,具有强烈的责任心和事业心,具备很好的分析和解决问题的能力。喜欢接受难度较大的工作挑战,精通各种办公软件,英文口语流利。