《吴运铎观后感》

吴运铎观后感

吴运铎观后感（一）

中国兵工的缔造者

后勤服务部 刘亚栋

我出生在这个青山环绕的小山城，山城中有一个兵工厂，这是我出生、长大的地方，现在也是我工作的地方。中国兵工从我小时候起就有着耳濡目染的影响。我们有着整洁厂房，整齐的自动化设备，数字化的控制，专业的科研人员。从原材料到成品再到运输层层把控。一切都是那么有条不紊。而看完《吴运铎》之后我对中国兵工从无到有，从有到精，从精到强这个发展过程有了更深的了解。

电影一开始时任兵工厂厂长的吴运铎冒着生死英勇排爆的场面首先震撼了我。被炸伤后，不打麻药，靠着意志力和烟草生生的从伤口取弹片更加震撼了我，这不仅仅是吴运铎的英勇和坚强，更多的是心中的信念，为人类的解放而斗争的不懈追求。

影片以倒叙的方式讲述着吴运铎的故事，同时这也是中国兵工的发展史。

一个小学没毕业的农村汉子，带着一群没有专业知识的军人，在民房里，在寺庙中，靠着战场上缴获的炮弹、子弹。一点点拆解，一步步研究，在敌人严密封锁中寻找替代材料，一次一次的试验，屡败屡战。在研发中炸伤了眼，炸断了手，他都不在乎，依然没日没夜的研发武器弹药。为的是打败侵略者，为的.是为人类的解放而斗争。这就是吴运铎的故事，虽简单确不平凡，这也不仅仅是吴运铎的故事，他还代表着中国兵工的发展，还代表着无数像吴运铎那样为中国兵工事业的发展而默默奋斗的中国兵工人。

吴运铎只有小学文化，但是他的专业水平不低于当时的大学生，这是吴运铎从一次一次的试验中总结出的经验，他有着不懈的钻研精神，越挫越勇，不怕失败，这也应该是我们中国兵工的精神。用于钻研，不畏失败。

纵观我们现在的中国兵工，研发专业化，生产自动化，管理精益化，再对比吴运铎当时的兵工厂，研发基本靠试，生产基本靠手，管理基本靠感觉。这样大的变化不是一下子就能完成的，靠的是我们一代一代的兵工人默默付出，默默钻研，一步一步拼搏出来的。

“当回忆往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞愧；在临死的时候，他能够说：“我的整个生命和全部精力都已经献给了世界上最壮丽的事业——为人类的解放而斗争。”这是一句众人熟知的名言，这也是吴运铎的人生追求，这更是我们全体兵工人的追求，我们应该学习前辈们不怕吃苦不怕牺牲的精神，在新时期新形势下努力发展中国兵工事业，做好新一代的接班人。

按：观看红色电影《吴运铎》是公司团委开展的“改革创新、青年先行”主题实践活动的重要内容，小编将陆续刊登部分优秀观后感，便于青年朋友们相互学习，以青春激情，传承好吴运铎精神，聚集新时代力量。

吴运铎观后感（二）

公司办公室 王克波

前日，直属部门全体党员在五楼会议室观看了红色电影《吴运铎》。其中有三个场景这么多天依然在脑海中回荡，让我沉思良久。

场景一，程所长：“老吴。你在，军械所在，军械所不能没有你。”

吴运铎是技术高手，在那个艰苦的抗战岁月，凭着个人对人民兵工的信念，凭着对高质量武器装备的追求，凭着对工作的无私奉献精神，自学兵工知识，坚定的信念和过硬的本领使他克服了一个又一个技术难题，排除了炮弹不响、引信拆装等一系列的技术难题。他的内心独白“我们多流一滴汗，战士少流一滴血”，值得我们兵工人用毕生去践行。

现在的社会是一个快速发展的社会，人民群众的集体努力创造历史、改变历史。我们作为兵工人，也要用“我们多流一滴汗，战士少流一滴血”的精神去做好技术质量工作，提高武器装备的研发速度、生产质量和性能稳定性，在此基础上更要考虑专业技术知识的传承。我们在工作中点点滴滴的进步，逐一汇合后，必将形成奔腾的巨流，沿着服务军队的总体目标奔涌向前。

场景二，辛束去上海搞电影胶片，用来制作***引领。日本兵抓住辛束后发现胶片，日本兵：这些电影胶片是由硝酸和银构成，可制造炮弹引信。

对于技术，如果它是一个公开的秘密，那就不能被称为秘密。换句话说，要想应用公开的秘密，就应该换一个思路。像大染坊中陈寿亭帮八路军染灰布一样，染出来的颜色不是最终的灰色，赵东初去讨说法，陈寿亭最后仅仅通过沸水就将布的颜色进行了改变，并且说了这么一句，我染成灰色还能运出去吗？

我们的目标是一个节点目的地，但很多情况下，我们过多的去追求近路，求短求快，用数学上的两点之间直线最短来考虑一系列的技术和工作，甚至是管理问题。这种事物唯一的理念严重制约了我们的思路和思维，甚至使我们忘记了条条大路通罗马这句俗语。每个人都认为简单的道路，就一定是曲折的、漫长的，甚至是不可控制的。变换一个思路来解决所面临的困难，才是我们应当追寻的解答结果，至于新的思路是什么，就需要我们用自己的知识体系去开拓、去拓展，但我们的节点性目的是不变的。

场景三，日本军官甲：新四军急需这八颗***里的炸药，必派技术高手来拆卸，我们要摧毁的不仅仅是这八颗***，而是…日本军官乙：明白

记得赵本山的小品上有句话，天上不会掉馅饼，哪天突然掉下个馅饼，不是圈套也是陷阱。

在日本军官看来，八颗炮弹是诱饵，用来引诱新四军的技术高手，这是日军的机会；但也有风险，风险就是要新四军的顽强抵抗。在新四军看来，八颗炮弹里的炸药是急需品，日军攻击但炮弹没有响这就是个机会；风险也很大，日军会集中优势兵力引爆这些炮弹，甚至将技术高手一网打尽。

在这个场景中，让我们动容的，不但是吴运铎冒着炮火拆卸***的敬业精神，更有无数革命者用生命与热血，铸起一道道钢铁长城抵挡日军抵进，不但防守而且在防守中进攻，用生命为同志争取那有限的时间。这正是团队精神的真实体现，它让我们真切的感受到了在战火纷飞的年代，用生与死建立起来的革命情谊。

在工作中，我们不光要学习吴运铎的保尔精神，更要将自己所掌握的知识以传帮带的方式传授给身边的同志，注意研究成果的保密，充分利用危机中的机会并且规避风险，以拓展我们的事业发展。

按：观看红色电影《吴运铎》是公司团委开展的“改革创新、青年先行”主题实践活动的重要内容，小编将陆续刊登各团支部优秀观后感，便于青年朋友们相互学习，以青春激情，传承好吴运铎精神，聚集新时代力量。