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《财务科长工作职责热门32篇》

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财务科长工作职责(精选32篇)

财务科长工作职责 篇1

一、严格执行财经纪律、维护公司经济利益,负责公司财务管理、成本管理、经济核算和业务往来,爱岗敬业

二、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建设。

三、依据《会计法》及公司的有关管理办法,对公司及项目部进行全面核算、控制、监督和分析。

四、掌握各种经济合同、费用支出、资金筹措和资金的分布,以便在各种经济业务支出与收入审批时有据可查。

五、掌握各工程的概算、预算,实行会计监督,参与预算管理,合理调配资金流量,原则集中管理、以收定支、收支两条线、有偿使用。

六、负责国税局网上申报打印工作,应交税金的核算,准确计算产品的销项税和原材料的`进项税,及时认证增值税专用发票。

七、组织协调财务与其他部门,特别是上级业务主管部门的关系。

八、负责编制财务报表和财务分析报告,上报总经理和业务对口部门、财税部门。

九、控制资金支付顺序:各类税金及附加费;职工工资及各类社会保险、公积金、企业年金等;项目现场经费开支;归还各类带息负债;分包劳务费;分包工程款、材料款及租赁费;其他支出。

财务科长工作职责 篇2

1.负责公司整体财务基础管理工作,推进财务核算制度的编制和落实,负责组织财务核算和整体财务报告出具,进行财务人才梯队建设。为公司经营状况、成果提供准确的信息,为管理层决策提供财务视角的有益建议。

2.负责建立科学、系统、高效、健全的财务管理体系(会计核算、内控、预算、资金、成本控制、税负筹划),及不断优化;

3.向上级主管回报公司经营状况、经营成果、财务收支计划的具体情况,为公司管理层提供财务分析及决策依据;

4.组织财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;

5.根据公司战略规划,疏通融资渠道,维护融资关系,满足经营流动资金需求。

财务科长工作职责 篇3

1. 负责公司的全面财务会计工作;

2. 负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;

3. 分析检查公司财务收支和预算的情况;

4. 审核公司的原始单据和办理日常会计业务;

5. 编制公司的记账凭证,登记会计账簿;

6. 编制公司的会计报表;

7. 编制、核算每月工资、成本核算表、奖金发放表;

8. 定期检查公司库存现金和银行存款是否账实相符;

9. 不定期核查公司回款的催收;

10. 承办总经理交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇4

1、协助总经理制定公司发展战略;

2、负责分公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;

3、负责分公司成本核算与控制;

4、负责分公司财务管理及内部控制,根据分公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;

5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确;

6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求;

7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划

8、监控可能会对分公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告;

负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。

财务科长工作职责 篇5

1、对公司收入、支出及成本费等进行财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;

5、负责与银行、税务等部门的对外联络。

6、领导安排的其他事项

财务科长工作职责 篇6

1.协助财务部长开展财务部门的日常管理工作;

2.熟悉生产性成本核算流程及具备分析控制经验;

3.熟练操作金碟K3软件,熟练使用EXCEL函数公式去制作相关报表;

4.负责对下属岗位的业务指导及监督工作;

5.完成财务部长安排的其他工作;

财务科长工作职责 篇7

1. 协助财务经理制订集公司税务策略、制度、计划;

2. 协助财务经理进行合理税务筹划及税务事项安排,与税务机关政策主管部门建立良好税企关系,在进行项目筹划及运作时,取得税务机关支持;

3. 负责与主管税务局、财政局和第三方税务顾问保持密切的工作联系,研究及分享集团和各大区所在地省、市级的税务政策;

4.负责制订和维护集团内具体的税务守则和制度流程,供门店及相关部门执行;

5. 负责向公司业务部门提供税务政策分享,解答业务部门的税务疑问,协助业务部门处理涉税业务;

6.负责支持公司新业务模式的开展,提供税务建议,促进业务发展,减少公司综合成本,规避涉税风险

7. 负责开发、优化公司税务系统,在保障基本税务控制功能的情况下,更多更快更好的支持、简化业务;

8. 负责对新完成的税务项目运用涉及人员进行培训,更新完善培训手册

9、给公司其他部门提供必要的税务培训支持,主动通过税务知识分享、培训等措施提高全公司人员的税务知识。

10、对公司新业务相关税务安排和筹划,提供专业的税务支持。

11、支持集团进入新的区域,研究新区域的相关法律政策,对集团进入新区域的税务架构、纳税模式等提供专业化建议,并办理初期的税务工作;

财务科长工作职责 篇8

1、协助分管处长组织并参与预算编制、制度建设和财务综合分析;

2、协助分管处长组织并参与校内各单位的财经制度执行情况的检查工作,参与学校的财务、税收、收费检查工作;

3、负责全校财务人员的管理和组织财务人员进行业务培训工作;

4、参与学校的财务决算报表编制和会计报表上报汇总工作,如实反映学校的财务状况;

5、了解并熟悉国家的`收费政策,根据《江西农业大学关于规范收费管理的实施办法》,协助分管处长审议校内收费项目,监督和规范收费行为,纠正乱收费现象;

6、负责学校《收费许可证》的年检和收费项目的报批工作;

7、负责财政统一印制票据的领用、发放、清理、缴销等管理工作;

8、协助领导开展社会融资和银行贷款工作;

9、负责会计报表的管理和各类财务报表与统计报表的报送;

10、负责学校政府采购和物资采购的申报等工作;

11、负责全校住房公积金管理、咨询工作;

12、负责学校日元贷款管理工作;

13、负责财务处的秘书工作;

14、负责校园网财务处网站页面的管理和内容的添加工作;

15、负责财务处文件和资料收发和管理工作;

16、负责财务处报刊和书籍订阅和管理工作;

17、负责财务处来客来访安排、接待工作;

18、积极完成处长交办的其它工作任务。

财务科长工作职责 篇9

1、 订单收入/成本及相关费用的审核和登记;

2、 根据销售指令要求审核采购合同并对合同的回签确认做好登记和存档。

3、 客户、供应商往来账核对,每天收付款审核后交会计复核记账;

4、 每张订单的成本核算,正确核算出订单的毛利润;

5、 每月统计公司订单销售情况,做好各业务团队的业绩统计;

6、 外勤:如工商/税务/银行等需要外出的相关工作;

7、 会计凭证及相关财务文件的整理;

8、 上级临时安排的其他工作。

财务科长工作职责 篇10

1、负责草拟并督查落实市局工作计划

2、负责协助局领导安排全局性重大活动,并协调各科室之间工作;

3、负责局党组会、局长办公会、局务会议和机关干部职工大会的组织安排,并督办会议决议落实情况;

4、负责组织重要文稿的起草或初审;

5、负责后勤事务的综合管理,侧重来访来客接待、会务工作安排;

6、负责办公室工作人员的思想政治教育和廉政建设;

7、负责协调对外联络和交流工作;

8、负责政务事项的综合管理,侧重重要文稿的草拟工作;

9、负责办公室印信管理工作;

10、负责市局下发文件的`审核、登记和印发;

11、负责上级文件以及重要来函、来电的拟办督办工作;

12、负责局机关日常保密工作;

13、负责局机关工作简报、年鉴和大事记的资料收集及编纂工作;

14、负责上级来文、来电的登记和呈阅和收集归类工作;

15、负责办公室内部制度建设;

16、负责承办上级领导交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇11

1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,贯彻落实上级的决定、指示精神。

2、在区政府领导下,负责食品安全的全面行政工作。

3、负责全局机关干部的政治学习和日常教育,提高工作人员的`业务素质,为开发区建设服务。

4、负责全局人事调整,资金审批和各类文件、资料的审定工作。

5、组织研究确定重大问题,协调和指导副职工作并组织实施食品安全监督管理工作规划、计划和方案;

6、食品安全全面工作,负责主持局长办公会,适时提出议题,主持讨论研究,做出相应决议、组织安排实施,积极为开发区食品安全服务。

7、带头参加党组织的各种活动,发挥模范表率作用,自觉维护和加强班子的团结。

8、加强行政监察工作,搞好自身及党员干部的廉政、勤政教育。

9、坚持定期与党员干部谈心,增强工作人员的积极性。定期深入基层进行调查研究,帮助基层解决实际问题。

10、完成区政府交办的工作及上级主管部门交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇12

1、负责原药公司的财务管理工作;

2、负责配合总公司制定财务计划及进行财务预算,决算;

3、负责分公司的成本核算、定期组织编制会计报表;

4、合理安排管理资金运用,满足经营活动资金需求;

5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;

6、审核公司的记帐凭证、会计报表,保障账实相符;

7、负责定期财产清查;

8、负责其他财务岗位的监督指导。

财务科长工作职责 篇13

岗位职责

1、在处长领导下,全面负责财务科的管理工作。

2、负责本部门的财务督查和管理,努力使财务工作实现规范化管理。

3、负责组织制定本科内部会计监督管理制度及对各项财务会计工作定期研究、建议、布置、检查、落实;对会计岗位进行合理设置、分工并适时调整。

4、按照《会计法》的有关规定,认真贯彻有关财经政策、法规,维护财经纪律,组织会计人员的业务学习,不断提高业务素质。

5、遵守《会计人员职业道德》,适时组织财务人员进行业务学习,不断提高会计人员的业务水平,管理和监督各岗位财务人员履行职责,对财务人员进行考核。

6、组织编制、报送单位的预、决算。

7、督促按时清理债权、债务,防止拖欠,严格控制呆账,加强对报表的审查,做到及时、准确,并按时报送有关部门。

8、负责管理会计事项的处理、检查、复核等业务。负责组织监督管理单位财务报告的'编制、统计、整理、汇总等业务,及时向领导汇报财务活动状况。

9、负责组织会计档案的整理、归档、保管等管理工作。

10、加强检查票据的日常管理,对票据的领取、使用、缴销、结存等情况进行监督。

11、负责监督组织各项费用的收取、缴纳工作。

12、完成领导交付的其它工作。

财务科长工作职责 篇14

岗位职责:

1.负责计划财务科日常管理工作。

2.研究提出市粮食总量平衡、品种结构、年度收支计划和中长期规划意见与建议,安排重点用粮计划。

3.负责市粮食行业统计工作,承办粮食流通、加工、仓储等统计报表的`汇总上报工作。

4.配合有关部门管理地方粮食风险基金,做好粮食财务挂账的清理和消化工作。

5.组织协同有关部门做好粮食系统财务管理和职工住房资金使用与管理工作。

6.完成领导交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇15

1.坚守岗位,遵纪守规,负责公司财务管理、成本管理、资金管理及会计核算管理的全面工作,承担管理工作的相应责任。

2.负责全公司各类财产、物资、债权债务的管理,督促建立台帐。根据公司经营规划,组织编制企业年度综合财务计划和控制标准,并制定全公司和机关费用开支计划。

3.建立健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作进行总体控制。

4.对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报及年度审计工作,协调公司与政府有关职能部门的'关系,贯彻国家财经政策。

5.负责财务报表及财务预、决算的编制工作。为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务各项工作有序开展,有效地监督检查财务制度和预算的执行情况,并做出适当的调整。

6.严格按财务管理的监督职能,负责所属项目上缴、风险金的入库管理。参与公司生产经营会议、经营决策、合同评审以及项目投资等工作。

7.精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司债务和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金,并对其进行有效的风险控制。

8.对公司重大投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。

9.制定财务工作策略、目标和计划,布置检查工作目标计划的完成情况。

10.负责进行财务预测、控制、分析、检查和考核,督促各部门及基层单位降低消耗、节约费用,提高经济效益。

11.组织领导编制公司财务计划,审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案,全面平衡资金、开辟财源、加速资金周转,提高资金使用效率。

12.负责财会人员的业务培训和考核,对会计人员调动岗位或离职,负责办理接管人员交接手续的监交工作。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备。

13.负责向公司领导汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策。

14.及时编制和上报公司财务决算报告,真实反映公司生产经营状况,为公司领导提供有关资料。

15.负责组织对公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。

16.负责组织《会计法》和地方政府相关财务工作法规的贯彻落实。

17.贯彻落实本部门岗位职责和工作标准,与生产、经营、项目部等部门密切配合,提高工作效率。

18.完成领导交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇16

1.负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;

2.公司每日收款到账核对维护;

3.日常报销管理,核对发票;

4.协助会计准备每日、月单据及报表;

5.办理与银行之间的所有相关业务;

6..完成公司行政后勤工作

财务科长工作职责 篇17

一、认真贯彻实施国家颁布的会计法和成本管理条例,坚持依法理财;执行国家有关财政、财务、会计法规和制度。

二、参与编制并严格执行财务计划,根据上级核准的`施工预算(计划)和有关政策、制度、规定,对工程财务开支情况进行反映和监督。

三、如实反映单位财务状况;建立健全财务制度;加强经济核算,提高资金使用效益;加强资产管理;对本部门经济活动进行财务控制和监督。

四、按照规定,审核会计记帐凭证,认真办理会计核算业务,及时、准确、完整的记录、计算、反映财务收支和经济活动情况,为有关各方提供合法、真实、准确、完整的会计信息。

五、按照规定进行会计监督,发现问题及时向领导反映,便于领导正确决策。对违反财经制度和纪律以及程序不健全的,提醒领导并有权拒付。

六、按规定完成各项有关会计报表,整理有关会计资料、立卷、归档。

七、认真履行会计职责,忠于职守。办理会计事务要实事求是,客观公正。

八、完成领导交办的其他工作任务。

财务科长工作职责 篇18

1. 负责组织制定本院财会制度,并负责贯彻实施。

2. 组织编制年度财务预算计划,检查财务计划的落实。

3. 定期对财务收支及资本运作情况进行分析,确保预算平衡和医院经济运转正常。

4. 组织财会人员做好会计核算工作,按时出帐、出报表,并有分析、有说明。掌握收支动态,挖掘增收节支潜力,及时揭露经营中存在的问题。

5. 制定医院经营发展规划,对医院投资决策、经营活动进行财务分析和监督。

6. 做好医院重大经济活动和资产运作的组织工作,达到经营目的。

7. 组织清理债权、债务,防止拖欠呆帐,造成经济损失。

8.负责财产物资安全完整,进行监督检查,减少不良资产的发生,防止财产物资的浪费。

9.负责会计档案的管理和会计人员工作变动的监交工作。

10. 完成领导交办的其他各项工作。

财务科长工作职责 篇19

1、负责组织协调日常财务工作,监督指导完成公司财务目标;

2、负责结算成本、审核凭证,每月编制财务报表,进行财务分析,确保报表及时性和准确性;

3、完成个人所得税计算、申报及其它税务相关工作,统计报表申报;

4、完成预算编制以及沟通执行等年度预算相关管理工作;

5、负责具体固定资产管理制度、低值易耗品管理制度等流程制度的执行,并反馈执行中的问题点;

6、负责提供各项有关年审、年检资料,配合完成内、外部审计工作,提供审核资料等;

7、完成本部门环境因素、法律法规识别与评价工作;

8、制定年度目标,实施下属的考核。

财务科长工作职责 篇20

1、公司财务管理制度的制定及修改

2、记账、财务报表的确认、审核,确保财务信息及经营信息的真实性

3、GAP系统录入资料的确认,确保总公司财务数据的准确性

4、现金流量的立案、资金管理

5、事业计划立案,调整修改

6、付款资料的确认、审核

7、财务报表的制作、分析并向管理层报告

8、科内目标的设定,业务流程的管理及改善

9、参加各部门的业绩讨论会,与各部门进行业务协调

10、J-SOX的对应

11、与政府相关部门沟通、协调

12、财务科人员管理

财务科长工作职责 篇21

1、负责集团层面财务管理工作,协助总经理制定公司发展战略;

2、负责公司对外资金筹措管理,合作谈判等,争取各项财务补贴及优惠;

3、负责向总经理提供经营相关财务报告及分析,并为项目成本的核算及控制提供合理化建议;

4、负责对公司重大经济活动及投资项目监管,并提供合理化风险管控建议及措施;

5、负责对外管理与银行、税务、工商及其他机构的管理,为公司争取费用及政策的优惠;

6、完成领导交办的其他财务相关事项。

财务科长工作职责 篇22

1、负责审核公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告;

2、负责公司的预算编制和执行过程监控,定期反馈总经理预算执行差异和管理建议

3、独立完成所有会计凭证编制与全盘帐务处理能力,根据要求上报相关财务报告及报表

4、对公司税收进行统筹安排,合法合理避税,有效降低整体税负;

5、审核公司各项收支,成本核算,清理往来账户,定期对应收应付账款进行分析,协助加强应收应付账款的管理;

6、熟练掌握高新及双软的财务流程及业务;

财务科长工作职责 篇23

1、制定、参与或协助上层执行财务相关的政策和制度;

2、负责部门的日常工作,能独立处理全盘账务;

3、负责及协调财务稽核、审计、会计的工作并监督执行;

4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

6、负责组织公司的成本管理工作,定期进行成本预测、控制、核算、分析;

财务科长工作职责 篇24

1、负责草拟并协调实施食品安全管理的工作计划及食品安全综合监督工作有关材料;

2、开展食品安全监督检查和违法违规行为的查处及食品安全事件的调查处理和应急救援工作。

3、受理辖区内食品安全相关案件的投诉、举报,并及时向上级行政主管部门报告。

4、负责协调有关部门制定食品安全信息发布办法并监督实施;

5、负责收集、汇总食品安全信息,分析、预测安全形势,评估和预防可能发生的食品安全风险;

6、负责综合协调食品安全的检测、评价和培训工作;

7、负责协调实施食品安全整顿规范和专项执法工作;

8、负责落实食品安全日常监管的'督查督办工作;

9、宣传食品安全法律法规和普及食品安全科普知识,接受食品安全法律法规和食品安全知识咨询。

10、掌握本区食品餐饮服务单位的基本情况,按时向区食安办报送食品安全工作信息。

11、调查摸底,反馈信息。整理本辖区内各项食品安全监督资料,并及时建档。对餐饮服务单位建立分户档案。

财务科长工作职责 篇25

1、在中心主任领导下负责财务科工作,坚持财务制度,遵守国家法律,努力增收节支,为单位的建设提供奖金来源。

2、按照医疗收费标准,合理组织收入,精打细算,节约行政开支,监督预算资金的正确支用;掌握预算支出和资金源情况,及时组织资金,做到收支平衡,计划开支,合理使用。

3、正确及时地编制年度和季度(或月份)的财务计划,办理会计业务,按照规定格式和期限报送会计月报和年报。

4、负责办理日常会计事务和具体财务审核、报销和办理财务收支编制记帐凭证、登记各种会计帐薄,并建立好各种台帐。

5、根据实际收支数据情况,定期进行经济活动分析,提出问题和建议。在业务工作中涉及有关财经政策、制度等问题,及时向中心领导报告。

6、对单位的财务管理进行经常的监督和必要的检查,并经常清查库存,克服浪费和物资积压,以防止不良现象的`发生。

7、负责对住院人员的收费情况检查督促,每月按时结算,欠款的要随时与患者家属联系交清,对拖欠的单位和个人,要同相应科室联系,及时采取措施。按期清理债权、债务、防止拖欠,严格控制呆帐。

8、组织财会人员的业务学习和考核。

9、完成中心领导交办的其他工作。

财务科长工作职责 篇26

1、负责集团层面财务管理工作,协助总经理制定公司发展战略;

2、负责公司对外资金筹措管理,合作谈判等,争取各项财务补贴及优惠;

3、负责向总经理提供经营相关财务报告及分析,并为项目成本的核算及控制提供合理化建议;

4、负责对公司重大经济活动及投资项目监管,并提供合理化风险管控建议及措施;

5、负责对外管理与银行、税务、工商及其他机构的'管理,为公司争取费用及政策的优惠;

财务科长工作职责 篇27

1、独立完成全盘账务处理的能力,熟悉账务处理流程;

2、进行一般纳税人及小规模纳税人的申报和账务处理,对前期税务数据进行梳理,利用会计软件进行记账工作;

3、做好会计核算管理工作,定期清理往来账户,做好及时催收和清偿款项、财务的核对工作。

4、财务核算:每月按时完成公司会计报表的编制,制定财务分析报告,审核会计凭证,配合完善财务核算;

5、税务管理:负责处理税务关系,熟悉掌握税收政策,规避企业涉税风险;

6、规范各项目涉税事项的核算、管理流程,对发现的问题及时处理;

7、负责公司涉税业务的核算和管理筹划;

财务科长工作职责 篇28

1、负责进销成本帐务处理,负责厂商对帐,申请付款单据;核销厂商合同费用扣除、厂商增值税进项发票

2、负责公司财务销售凭证审核、核对关联往来

3、熟悉会计核算流程、财务内控体系、国税、工商的流程定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题

4、了解税务税法,会操作开票、报税工作,懂税务筹划

5、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报

6、配合公司财务负责人完成公司其他事项

财务科长工作职责 篇29

1. 负责日常部门人员管理及工作分配等;

2. 根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导;

3. 能独立完成中小企业的代理记账全部过程,熟悉税务申报和账务处理业务;

4. 总经理交代的其他事项。

财务科长工作职责 篇30

1.负责公司收支原始凭证的审核,财务处理符合会计准则及公司规章制度;

2.审核人工费用及其他各项预提费用的审核及管理;

3.定期组织相关部门对固定资产及流动资产进行清查,核实,确保自查的准确性;

4.负责申报集团合并报表及相关事项解答;

5.组织外八专业机构编制年度审计报告及应对相关审计事项;

6.定期组织对各部门费用担当进行财务流程及SAP系统教育;

7.负责安排本部门人员的工作,参与工作内容审核和监督执行;

财务科长工作职责 篇31

1、负责全院的日常财务管理工作及员工的管理、指导、培训及评估;

2、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

3、制定、维护、改进分管公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

4、向公司提供各项财务报告和必要的财务分析;

5、负责组织全院的成本管理工作,;

6、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保本院利润指标的完成。

财务科长工作职责 篇32

1:使用金蝶软件(转账凭证,结账作业)

① 固定资产、无形资产、长期待摊费用等管理)

② 应收、应付账款管理

③ 工资及奖金等的计提

2:代扣代缴业务委托管理

3:员工精算书审核及支付审批

4:客户及供应商的支付条件维护

5:联结审计及年度审计事项

6:年度对日本的内部统治检查

7:月初各表格制作

8:月度、季度、年度纳税申报表的复核

9:税务专管员的联络

10:分公司的业务辅助

11:下属工作分配及指导